Длъжностни характеристики на ветеринарни специалисти. Ветеринарен лекар. Комплекс от задължения на ветеринарен лекар

След като автобиографията бъде прегледана, ако е успешна, кандидатът е поканен на интервю. Често това е определен вид стрес – при кандидатстване за работа кандидатът не знае какво да очаква от интервюто. Как да се представите компетентно пред потенциален шеф? Какви въпроси да очаквате от работодател? Какво си струва да се спомене? Тези и много въпроси вълнуват кандидата, когато отиде на интервю.

Много е важно да правите това, без да изглеждате самохвални и запазвайки достойнството си. Не забравяйте да изясните всички условия, които ви интересуват. Има много малки неща, които можете да си спомните само след интервюто. И е съвсем очевидно, че не е нужно да разказвате цялата история на живота си. Какво трябва да се каже?

Когато отивате на интервю, е важно да разберете, че тази среща трябва да се проведе под формата на диалог. Това не е разпит и кандидатът има право да задава контра въпроси. Не само вие се интересувате да получите подходящо свободно място, но и работодателят също се интересува от намирането на най-подходящия служител. В същото време трябва да запомните, че ако ви задават някакви въпроси, те трябва да бъдат стриктно по същество.

Как да отговоря на личен въпрос

Много търсещи работа се страхуват от трудни въпроси от страна на работодателя. Те могат да възникнат независимо от нивото на автобиографията. Често можете да наблюдавате ситуация, в която служителите кадрови услугите се опитват да изтласкат кандидата от зоната му на комфорт - задават му „не по темата“ въпроси и коментират забележките му. Разпространено е схващането, че ако обезсърчите човек, той ще отговори по-честно. Какво да правим в тази ситуация? Трябва да знаете, че не сте длъжни да отговаряте на всички въпроси, особено ако са твърде лични. Разбира се, не трябва да създавате скандал и да обвинявате работодателя в некомпетентност. Най-добрият изход от ситуацията би бил учтив отговор, че тази тема е твърде лична и не бихте искали да я засягате в контекста на интервюто. В някои случаи можете да отговорите на въпрос с въпрос и да изясните как точно тази информация е свързана с вашите функционални отговорности.

Често личните въпроси включват въпроса за причините за напускане на предишната ви работа. Този въпрос се задава на почти всяко интервю, но това не е причина да започнете да се оплаквате от предишния шеф, че се е държал грубо с вас, платил ви е твърде малко, бил е твърде груб. Най-добре е да отговорите на такъв въпрос с общи фрази. Например, можете да отговорите, че не сте намерили перспективи за растеж в компанията. Трябва да се докажеш добър професионалист, не е скучна скука.

Доста често срещаният въпрос „разкажете ми нещо за себе си“ може да ви извади от равновесие. Съзнанието на кандидата започва да се втурва в търсене от детството до днес, опитайте се да разберете какво точно иска да чуе работодателят. По правило това е един от най-трудните въпроси за търсещите работа. Често се случва самият работодател да не знае каква конкретна информация иска да получи. Но най-вероятно най-подходящият отговор ще бъде обобщен списък на постиженията в кариерата.

Трябва да помислите предварително какво да кажете на работодателя за себе си на интервю. Пример за отговор може да бъде, че започнете да говорите за кариерата си от първата си работа или, обратно, без да споменавате конкретни места, ще говорите за това какви принципи спазвате по отношение на вашата професия.

Можете също така да говорите защо сте решили да изберете тази професия. Всеки кандидат може да развихри въображението си и да каже за себе си това, което смята за най-подходящо в това отношение свободно мястокоито той твърди. Този въпрос може да е печеливш за вас, защото няма грешен отговор. Ако работодателят иска да знае по-конкретна информация, той ще трябва да формулира въпроса по-точно.

Друг труден въпрос е уточнението към младите момичета за наличието на деца. За едно момиче такъв въпрос винаги е труден, защото ако няма деца, тогава работодателят ще прецени, че има голям риск служителят скоро да излезе в отпуск по майчинство, а ако има деца, тогава има голяма вероятност чести отпуски по болест. Така че, ако планирате да станете майка в близко бъдеще, тогава е по-добре да не разкривате тази информация на вашия работодател. Но ако вече сте майка и в случай на заболяване на детето имате възможност да го оставите при баща му, баба или бавачка, тогава е най-добре да информирате потенциалния си шеф за този факт, като успокоите страховете му. Но, разбира се, по този въпрос е по-добре да бъдете честни, защото ако уверите човек, че няма да има чести болнични дни, но всъщност ще се случи обратното, тогава отношенията с работодателя могат да бъдат сериозно повредени.

Всяко интервю обикновено започва с молба от работодателя да разкажете за себе си. Какво трябва да включва тази история? Какво да кажете на работодателя по време на интервю, какви факти си струва да споменете - и още много подобни въпроси задават кандидатите, преди да отидат на интервю. Всъщност разказването за себе си е напълно обичайна форма на запознаване между работодател и кандидат.

В момента разказването на история за себе си по време на интервю е най-важната част от интервюто; успехът на интервюто зависи от това колко добре е написана вашата история и колко сте уверени. Нашите специалисти са готови да ви помогнат да се подготвите за интервю и да упражните вашето самопредставяне. Около 500 кандидати вече са използвали тази услуга и са преминали успешно интервюто.

Но какво иска да чуе работодателят, каква информация е важна за него, когато ви помоли да разкажете за себе си? Има няколко основни принципа, които трябва да следвате, когато отговаряте на този въпрос. Нека разгледаме тези характеристики по-подробно.

1. Първо, представете се, разкажете ни за вашето образование и трудов стаж по вашата специалност.
2. Разкажете ни за най-новия си опит (каква позиция сте заемали, с какви задачи сте се сблъскали)
3. Опишете накратко вашите отговорности.
4. Споменете защо търсенето на работа е важно за вас в момента.

По време на историята работодателят може да ви зададе изясняващи въпроси, но обикновено мениджърът по човешки ресурси дава на кандидата определено време за такава история и едва след това задава въпроси, които може да са от интерес за него.

Пример за история за себе си на интервю:"Казвам се Иванова Ирина. Занимавам се с продажби от 2000 г. Моят работата ми винаги е била свързана с постоянна комуникация с хората; преди сегашната ми работа работех като координатор на търговския отдел. През последните няколко години работих за компания за производство на хардуер. Заемах позиция" мениджър за работа с ключови клиенти", управлявах само големи клиенти на компанията, което според мен е най-интересното. Именно тук имате възможност да общувате с най-интересните хора; вашият личен успех или работа в екип играе голяма роля и носи добро приходи за компанията Успях да постигна значително увеличение на обема на продажбите, въз основа на пазарни анализи бяха предложени редица мерки за увеличаване на продажбите, което направи възможно увеличаването на приходите на компанията за 2011 г. Всъщност,Беше ми много трудно да напусна компанията, тъй като работих там повече от 3 години, но трябва да продължа напред. Затова започнах активно търсене на работа в този момент и съм отворен за нови и интересни предложения."

За какво да не говорим на интервю

• Имам малко дете/деца и семейни проблеми.
• Децата ми боледуват често, имам и здравословни проблеми.
• Последен пътЛодката беше просто кошмар, а управителят беше неадекватен.
• Заплатата, която получавах вече не ме удовлетворяваше.
• Всъщност просто не можах да работя добре с мениджъра (възможни са и други варианти).
• Не мога да работя дълго време на едно място.
• Компанията започна да има проблемиНе изчаках да стане много лошо и веднага си тръгнах.

Както можете да видите, няма нищо много трудно да разкажете за себе си на интервю. Има определена информация, от която работодателят се нуждае, е важна и интересна, препоръчваме да изберете подобна версия на историята за себе си, която описахме по-горе. Помислете предварително какво ще кажете и в каква последователност да изградите историята. Не казвайте твърде много, само най-основните неща, вътрешно се ограничете във времето - дайте си 2-3 минути - не повече, за да говорите за себе си, бъдете готови да отговаряте на допълнителни или уточняващи въпроси от работодателя.
Желаем ви успешни интервюта и само достойни предложения за работа!

Инструкции

Опитайте се да се държите скромно, но с достойнство по време на интервюто. Да, сега всъщност действате като вносител. Но не искайте милостиня, а предложете своя труд, вашите способности, вашето желание да донесете полза и печалба на тази организация. Затова се дръжте като учтив, добре възпитан човек, който си знае цената.

Бъдете себе си. Когато говорите за себе си, бъдете напълно искрени. Не се опитвайте да си приписвате несъществуващи постижения, знания, които всъщност нямате. Повярвайте ми, опитен работодател или веднага ще усети лъжа, или, ако сте наети, вашата некомпетентност по този или онзи въпрос много скоро ще му стане ясна. Как след това ще се отнася към самохвалеца и измамника е чисто риторичен въпрос, който не изисква обяснение.

Говорете кратко, ясно и по същество. Когато става въпрос за вашите постижения на предишната ви работа, опитайте се да бъдете възможно най-конкретни. Например „Бяха привлечени толкова много нови клиенти“ или „Печалбата се увеличи с такава и такава сума“. Ако с вашето пряко участие са реализирани нови проекти, въведени са нови видове дейности, не забравяйте да ни кажете за това.

Тълкувайте всеки факт, който се отнася лично до вас, във ваша полза. Например, ако сте все още млад и нямате много опит, когато говорите за себе си, разсейте възможните опасения на потенциалния работодател със следните аргументи: „Аз съм пълен със сила, енергичен, имам добро здраве, готов съм да работя много и трудно, и по пътя да науча това, което все още не знам!"

Ако сте човек на зряла възраст, съсредоточете се върху натрупания опит, връзки, познанства, способността да разбирате хората, да намирате общ език с тях и да преговаряте. Все пак това е много важно. Освен това всеки работодател знае, че човек с напреднала младост обикновено цени много услугата; защото с възрастта намираш добра работа, уви, става все по-трудно.

Разбира се, дори и най-прецизното спазване на тези съвети не гарантира, че със сигурност ще бъдете нает. Окончателното решение във всеки случай остава за ръководството. Но шансът да получите положителен отговор ще бъде много голям.

Важно е да можете да разкажете за себе си с няколко фрази. Освен това историята трябва да е различна от подобни истории на други хора. Можете да организирате игра заедно, за да разберете ефективността на вашата история. Това умение ще ви бъде полезно по време на телефонно интервю, при среща с хора на семинари и в други ситуации, в които трябва да оставите трайно впечатление. За да постигнете този ефект, трябва да се подготвите предварително.

Инструкции

Напишете 30 изречения за себе си в. Изреченията трябва да са кратки и по същество. Опишете какво сте постигнали. Спомнете си постиженията си в различни области на живота – в ученето, лидерството. Запишете какви машини познавате, какви книги сте чели, какви езици сте учили. Добавете фрази за това какъв сте били в младостта си. Спомнете си какво сте ценяли и какви цели сте си поставили.

Напишете 30 изречения за себе си в настоящето. Формулирайте текущите си цели, мечти, черти на характера. Опитайте се да се погледнете отстрани.

Напишете 30 изречения за себе си в бъдеще. Представете си, че вече сте там. Опишете как ще се чувствате и какви нови цели ще си поставите.

Разпечатайте всички оферти на принтер. Трябва да има 90 или повече изречения, отпечатани едно над друго.

Нарежете списъка на ленти. На всяка лента хартия трябва да има само едно изречение.

Кой е най-добрият начин да говорите за себе си в различни ситуации по време на случайно запознанство или за професионални цели? Вероятно намирате тази задача за страшна и плашеща. Но с малко размисъл и вглеждане в себе си можете да намерите думите, с които ще разкриете своята личност. Започнете с първата стъпка и ще намерите някои съвети, които да ви помогнат да се представите. Можете също да използвате секциите, показани по-горе, за да намерите отговори на по-конкретни въпроси.

стъпки

Как да говорите за себе си на интервю

Научете повече за компанията.Всяка компания има своя уникална индивидуалност, своя собствена култура. Ако опишете качества, които отразяват ценностите на компанията, вие ще демонстрирате, че сте готови да си сътрудничите и сте проактивни.

• Например, ако провеждате интервю за начална позиция в технологичен стартъп, опитайте се да говорите за вашия интерес и опит в работата с иновативни технологии, продукти и желанието ви да работите в творческия екип на стартираща компания.

1. Бъдете готови да бъдете помолени да говорите за себе си по време на интервюто.Ако обмислите възможни отговори на често срещани въпроси, можете да разберете нещата предварително.

   • Ако направите списък с вашите качества или постижения, ще ви бъде по-лесно да определите кои черти са от голямо значение и кои могат да бъдат пропуснати, защото ще бъдат излишни.

2. Проучете позицията, за която кандидатствате.Моля, прочетете внимателно длъжностната характеристика. Обърнете внимание какви отговорности включва позицията и какви умения трябва да притежава кандидатът. Демонстрирайте своя интерес и способност да изпълнявате необходимите отговорности.

   • Ако сте на интервю за лидерска позиция, можете да говорите какви управленски стратегии сте използвали, докато сте били на подобна позиция в подобна компания. Например: „Аз съм търговски директор във фирма. Наскоро влязох нова програмаза проследяване на напредъка на нашите продажби."
   • Ако провеждате интервю за позиция на асистент, можете да говорите за способността си да изпълнявате няколко задачи едновременно или да дадете пример, който демонстрира отлични организационни умения: „В момента съм асистент на четирима служители във фирмата. Доволни са от моите организационни и комуникативни умения. Наскоро ми възложиха да се занимавам с всички организационна работав офиса."
   • Ако провеждате интервю за позиция на начално ниво, можете да говорите за способността си да се адаптирате бързо и желанието си да придобиете нов опит. Например: „Наскоро завърших университет и бях на стаж в офсетов печат, но искам да придобия повече опит и възможности да задълбоча знанията си.“
   • Като обещаващ завършил университет, покажете, че можете да приложите знанията си на практика. Можете да покажете най-доброто от себе си, ако говорите за научните си постижения, интереси, планове за пътуване и други неща, които цените: „Интересувам се да правя хартия на ръка и да правя собствени експерименти. Наистина се интересувам как мога да използвам този опит във вашите курсове по правене на книги.“

3. Опишете себе си не с празни и общи фрази, а с помощта конкретни примерикакво направи.Ако сте отличен организатор и напишете в автобиографията си, че имате добри организационни умения, това няма да е достатъчно. Но ако говорите за конкретен случай, в който сте били натоварени да организирате голяма конференция с присъствие на сто ръководители, вашите способности ще бъдат по-видими.

   Практикувайте интервюто с приятеля си.Може би той ще може да ви оцени адекватно и да ви посъветва за какво си струва да говорите и за какво не.

   Трябва да разберете разликата между самоувереност и прекомерна увереност.Напълно приемливо е да говорите за постиженията си, стига да са правдиви и уместни за разговора. Ако говорите за вашите постижения и добри качества, без доказателства или ако е неподходящо, може да бъде вредно за вас.

   Бъдете позитивни.Подчертайте положителните си качества и не се самокритикувайте.

   Говорете за себе си кратко и ясно.Интервюто не е време да говорите за целия си живот. Опишете себе си и своите постижения възможно най-кратко.

   Бъдете професионалисти.Изберете думи, които ви описват като компетентен професионалист. Избягвайте думи като "готино", "секси", "готино" или "сладко".

   Създайте бърза автобиография.Нарича се още „елеваторна стъпка“. Това е съкратена история за вас и вашите дейности. Тази реч подчертава най-важните и запомнящи се неща за вас. Ето някои въпроси, на които можете да отговорите, за да ви помогнат да създадете автобиографията си:

   • кой съм аз — Аз съм писател. „Аз съм специалист по подбор на персонал.“ „Аз съм администраторът.“
   • За коя организация работя? „Работя за онлайн издание за изкуство.“ „Работя за стартираща ИТ компания.“ „Работя за малък бизнес с нестопанска цел.“
   • Какви са моите функции в тази организация? „Преглеждам местни изложби за международно онлайн списание за изкуство.“ „Занимавам се с търсенето и наемането на нови таланти за развитие на специализирани софтуер" „Участвам в коригирането на бизнес планове за стартиращи фирми.“

4. Намерете какво харесвате в работата си и се фокусирайте върху него.Като отговорите на предишните въпроси, може да ви е по-лесно да идентифицирате своите ценности и страсти. Използвайте ги, за да съкратите отговорите си в кратка, точна презентация:

   • „Пиша статии за онлайн издание за изкуство, което има читатели от различни страни. Това е чудесна възможност, тъй като посещавам местни търговски изложения и правя рецензии.“
   • „Аз съм мениджър по подбор на персонал за малка стартираща ИТ компания. Откривам нови таланти, срещам се и общувам с тях.”
   • „Аз съм администратор в малък бизнес с нестопанска цел. Предлагам подкрепа на стартиращи компании, които искат да подобрят своя бизнес план.”

5. Слушайте другите.Вместо да започвате разговор с истории за себе си, задавайте въпроси. Ако дадете възможност на другия да говори за себе си, ще научите повече за него и неговите нужди.

Как да разкажете за себе си на страницата си в социална мрежа или в сайт за запознанства

1. Бъдете честни.За да избегнете допълнителни усложнения, винаги казвайте истината. Не преувеличавайте и не казвайте, че приличате на звезда или модел.

   • Възрастта може да е чувствителна тема за вас, но лъжата за нея няма да ви помогне. Ако сте на 45, опитайте се да кажете, че сте в началото на 40-те. След това ни разкажете нещо друго интересно за себе си, например: „Аз съм в началото на 40-те, изглеждам като на 30 и нещо, обичам да танцувам латино, да катеря скали и да опитвам нови видове уиски.“
   • Ако имате деца, може би е време да поговорим за тях. Например: „35-годишна майка на нервно 5-годишно дете.“

2. Пишете конкретно. Общо описание, например „радостен“ или „обичам да се забавлявам“ няма да подчертае вашата личност. Опитайте да използвате конкретни изрази или да напишете примери.

   • Ако обичате да пътувате, напишете къде сте били последно и защо бихте искали да отидете там отново.
   • Ако смятате, че сте кулинар, защо не споменете няколко от любимите си ресторанти или страхотно ястие, което сте приготвили миналия уикенд?
   • Ако сте любител на изкуството, говорете за вид изкуство, което обичате, или за изложба, която наскоро сте посетили.

Начало » полезно » Длъжностни характеристики на ветеринарни специалисти. Ветеринарен лекар. Комплекс от задължения на ветеринарен лекар