Curriculum Vitae para muestra de trabajo en ingles. Currículum en inglés: cómo escribir y qué es un CV. Job Resume, Curriculum Vitae en inglés: Pautas de redacción

A continuación, puede encontrar plantillas de currículum en inglés que pueden ayudarlo a crear su propio currículum. Hay muchas maneras de escribir un currículum, pero la forma general sigue siendo la misma. También puede encontrar muchos creadores de currículums en línea diferentes en Internet, en los que solo necesita completar ciertos géneros y agregar una foto, y el generador ubicado en la página creará un currículum listo para usted con la información relevante. . Dichos generadores se pueden encontrar, por ejemplo, escribiendo en google: "currículum en línea gratis". Se puede encontrar un ejemplo de un creador de currículums similar.

Ejemplo de currículum en inglés No. 1 - Conductor

Informacion personal:

Nombre: Andrei Veselov
Fecha de nacimiento: 03/06/1984
Dirección: 000000 Kozlova Street 20, San Petersburgo
Nacionalidad: rusa
Estado civil soltero

contacto:

Teléfono: 333 33 33

Educación:

2002 – 2007 Universidad Estatal de San Petersburgo

idiomas extranjeros:

Inglés-principiante

Inglés intermedio

Experiencia laboral:

2006 al presente conductor en Taxi Saint Petersburg Corporation

Calificaciones y habilidades

Permiso de conducir – categorías B, B1, C, C1

Familiarizado con todo tipo de equipos en el automóvil, incluidos autobuses, taxis y furgonetas.

Certificado de formación de conductor profesional de Toyota

Rasgos personales:

• responsable
• capaz de prever eventos de manera oportuna
• puntual
• llevarse bien con la gente
• toma de decisiones rápida

Aficiones:

conducción, música, viajes, automovilismo

Referencias:

Ejemplo de currículum en inglés No. 2 - Gerente de ventas

información personal:

Nombre y apellidos: Grigoriy Ovchinnikov
Fecha de nacimiento: 05/11/1983
Dirección: ul. Pushkina 6, 143350 Moscú
Correo electrónico: [correo electrónico protegido]

Educación:

01.10.2002 - 30.06.2008: Universidad Financiera del Gobierno de la Federación Rusa - Maestría en Economía

Experiencia laboral:

13/06/2013 – presente: Representante Regional de Ventas – empresa XYZ sp. z o.o., Moscú

Servicio post venta al cliente
Brindar capacitaciones a los clientes
Oferta y venta de productos del portafolio de la empresa

Servicios de asesoramiento sobre el uso de productos.

09.2007 – 05.2013: Representante de ventas – empresa XYZ, Moscú

Captación de nuevos clientes interesados ​​en los servicios que ofrece la empresa
Construir y mantener relaciones a largo plazo con los clientes.
Realización de negociaciones comerciales.
Participación en ferias
Crear una imagen positiva de la empresa entre los clientes del área subordinada
Implementación de planes de ventas.
Envío de informes diarios/semanales
Informes

Cursos y capacitaciones:

Curso "Comunicación Efectiva"
Curso "Gestión del valor del cliente"
Conferencia "Técnicas Efectivas de Venta"

idiomas extranjeros:

Inglés - avanzado
Inglés-Básico

Habilidades:

Habilidades informáticas: MS Office (Word, Excel, PowerPoint), Mathcad
Carnet de conducir categoría B

Información adicional:

Rasgos de carácter: responsabilidad, puntualidad, resistencia al estrés, habilidades de comunicación.
Intereses y pasatiempos: golf, fitness, leer libros

Ejemplo de currículum en inglés nº 3 - Niñera

Información personal y datos de contacto:

Nombre: Viktoriya Knyazeva
Fecha de nacimiento: 13.12.1990
habla a: Calle Sovetskaya 2, Moscú
código postal: 121500
número de teléfono: 555 55 55
Dirección de correo electrónico: [correo electrónico protegido]

Educación y calificaciones:

20011 – 2014 Academia de Educación Especial en Moscú

2006 – 2011 Universidad Estatal Lomonosov de Moscú

Experiencia laboral:

2012 – 2014 Aprendizaje de jardín de infancia

Certificado de atención y manutención de los hijos

idiomas extranjeros:

Inglés fluido (certificado de competencia C1)

Español-intermedio

Alemán-principiante

Permiso de conducir – categoría B

paquete ofimático de microsoft

Entornos Linux, MacOS, Windows

Pasatiempos: música, niños, libros, películas.

Referencias:

Referencias disponibles bajo petición.

Ejemplo de currículum en inglés No. 4 - Diseñador

CURRICULUM VITAE (CV)

información personal:

Nombre: Aleksandr Kornilov
Fecha de nacimiento: 15/11/1979
direccion de casa
Calle: cualquiera
Ciudad: Minsk
Código postal: 000000
Teléfono: 111-11-11

Educación y calificaciones:

2002-2007 Universidad Estatal de Economía de Bielorrusia

Experiencia laboral:

2007 al presente Diseñador en oficina privada

Calificaciones y habilidades adicionales:

idiomas extranjeros:
Ingles fluido. Examen FCE aprobado en el nivel B2
chino-principiante

Permiso de conducir – categoría B, desde el año 2005

Otro: Dominio de programas informáticos: Microsoft Office, Autodesk AutoCAD
Pasatiempos: pescar, leer libros

Referencias:

Referencias disponibles bajo petición.

Ejemplo de currículum en inglés No. 5 - Enfermera

detalles personales

Nombre completo: Anna Kaláshnikova

Fecha de nacimiento: 15/07/1982

Domicilio actual: Calle Lenina 1, Moscú

Código postal: 124681

Teléfono: 444 444 444

Dirección de correo electrónico: [correo electrónico protegido]

Nacionalidad: rusa

Educación y calificaciones

2006 – 2009 Formación de enfermeras en el Hospital Universitario de Moscú

2001 – 2006 Universidad de Medicina de Moscú

experiencia laboral

2008 presente Enfermera en el Hospital Universitario de Moscú

Habilidades adicionales

Conocimientos informáticos - Microsoft Office Suite

Permiso de conducir – categoría B

• Ingles fluido
• alemán intermedio
• Inglés-principiante
• francés intermedio

leer libros, asistir a representaciones teatrales, escuchar música clásica

rasgos personales

• dedicado
• trabajo duro
• de confianza
• extrovertido
• ganas de ayudar a la gente
• mente abierta
• Capaz de trabajar solo y en equipo.
• confiable

Referencias

Referencias disponibles a pedido.

Ejemplo de currículum en inglés No. 6 - Cocinero

información personal:

Nombre completo: Antón Lobanov
Fecha de nacimiento: 11/02/1988
Dirección actual: Calle Kievskaya 15, San Petersburgo
Código postal: 196084
Teléfono: 222 22 22
dirección de correo electrónico: [correo electrónico protegido]

Educación y calificaciones:

2008 – 2013 Escuela de cocina en San Petersburgo

Experiencia laboral:

2010 – 2013 aprendizaje culinario en un restaurante en San Petersburgo

• realizó actividades diarias de un asistente de chef
• Trabajó en colaboración en un restaurante.
• habilidades adquiridas en la cocina y ayudar a los chefs

Calificaciones y habilidades adicionales:

Conocimientos de idiomas extranjeros:

Inglés intermedio

Alemán-principiante

Permiso de conducir (categoría B)

Otro: formación culinaria (grado I y II), conocimientos de Microsoft Office

Pasatiempos: pescar, cocinar

Referencias:

Referencias disponibles bajo petición.

Un currículum en inglés no es muy diferente de un currículum en ruso. Hay ciertas reglas para escribir un currículum que deben seguirse. Aunque el currículum debe tener su propio sabor, no debe cambiar su forma ni el orden de las partes individuales 😉

Internet está lleno de información sobre cómo escribir un currículum en inglés, así como consejos sobre qué hacer y qué no hacer al escribirlo. Pero compartiremos con usted no solo otra instrucción, sino consejos de hablantes nativos de inglés que trabajan en nuestra escuela.

currículum o currículum

¿No es así como se traduce CV al inglés? En realidad no. currículum o Curriculum vitae(traducido del latín: este es un camino de vida) y el currículum tiene un volumen muy diferente. Para un currículum, un máximo cortés es un par de páginas, y para un CV, todo lo que su imaginación y experiencia de vida le permitan.

Recuerde las tareas de su profesor de literatura para el verano; lea, por ejemplo, "Guerra y paz" en su totalidad en los cuatro volúmenes. ¿Entiendes ahora lo grande que es?

Ahora piense en un compendio de resúmenes que ha venido a su rescate muchas veces en estas situaciones. ¿Recuerdas lo poco (en comparación con el original) que había para leer? Entonces, el CV es la “Guerra y la paz” completa, solo dedicada a usted, y el resumen es un currículum que también trata sobre usted, pero directamente al grano y sin detalles adicionales, excepto aquellos que son importantes para un empleador potencial. .

Siempre aclare si necesita enviar un CV en inglés o un currículum, no canse al reclutador en vano, todavía necesita leer al menos veinte o incluso más de estos y no olvidar qué y cómo + ¡necesita tomar una decisión!

Estructura de CV en inglés con ejemplos.

Aquí nos centraremos en los puntos clave, desde el punto de vista de nuestros hablantes nativos, que serán universales para cualquier currículum.

preparación de currículum

• Elija fuentes simples y claras.
• Resalte los puntos clave en negrita o subrayado.
• Utilice todos los elementos para dar formato al texto: párrafos, sangrías, listas, alineación.

No juegues con los colores. Lo que es más importante, la información de su currículum debe ser fácil de leer y el diseño debe fomentar la lectura en lugar de restarle valor.

Contactos (Detalles de contacto)

Como muestran la experiencia y las estadísticas, los currículums en los que hay una fotografía se consideran con mayor frecuencia. Es mejor colocarlo en la esquina superior derecha y debe ser de buena calidad. A la izquierda de la foto, ingrese su información personal.

Sección de contactos, donde indicamos el nombre, apellido, patronímico. Si tiene un pasaporte, es mejor tomar la información de él. Direcciones de contacto (electrónica y física) (la dirección generalmente se escribe en este orden: número de casa y nombre de la calle, número de apartamento, ciudad, código postal, país). También debe incluir un número de teléfono y todas las demás formas de contactarlo. No olvide su estado civil: casado/casado (casado), soltero/soltero (soltero), divorciado (divorciado). Y lo último es tu fecha de nacimiento Fecha de nacimiento (es mejor escribir el mes en una palabra, ya que diferentes países tienen diferentes formatos para escribir las fechas).
Aquí hay un ejemplo del comienzo de un currículum en inglés:

Nombre: Bill Gates
Dirección: 1835, 73rd Ave, Medina, Washington, EE. UU.
Teléfono: 709-3100
Estado Civil: Casado
Nacionalidad: Americana
Fecha de nacimiento: 28 de octubre de 1955
Correo electrónico: [correo electrónico protegido]

Perfil profesional (Tarjeta de especialista)

Este es un teaser o spoiler tan genial, donde se indican los datos más interesantes sobre ti, relacionados con el puesto que estás solicitando. Y, dado que esta es información solo sobre usted, "yo", "soy" y "tengo" se omiten en todas partes del currículum para no estar lleno de mi ego en todas partes (soy especialista, tengo 5 años de experiencia , etc.). d.).

En las empresas occidentales es costumbre desde hace mucho tiempo hacer esto para que el responsable de RRHH abra tu currículum e inmediatamente encuentre algo por lo que merezca la pena contactarte o, en general, contratarte con brazos y piernas. Aquí hay un ejemplo simple de un currículum en inglés:

Más de 4 años de experiencia profesional en gestión de ventas.- Más de cuatro años de experiencia en gestión comercial.
Excelentes habilidades de gestión y capacidad para trabajar con plazos ajustados.- Excelentes habilidades de gestión y capacidad para trabajar con plazos ajustados.

También en esta sección puedes indicar el puesto al que postulas y el propósito de tu currículum.

gerente de ventas.- Gerente de ventas.
Un puesto de oficina general con un enfoque en la venta al por mayor.- El puesto de empleado de oficina con especialidad en comercio al por mayor.
Obtener un empleo en el campo de la atención al cliente que me permita usar mi habilidad para comunicarme con las personas y aprovechar mis conocimientos de inglés.- Obtener un puesto en el campo de la atención al cliente, que me permitirá utilizar mi capacidad para comunicarme con las personas y el conocimiento del inglés.
Estoy buscando un puesto como gerente de ventas para una empresa de distribución.- Estoy buscando un puesto de gerente de ventas en una empresa de distribución.

Habilidades (habilidades clave)

Habilidades. Ya es difícil ser inteligente sobre algo aquí, solo tomamos aquellos que son excelentes para el puesto y los enumeramos:

Conocimiento de Oracle, SAGE y todas las aplicaciones de Microsoft Office.- Conocimiento de Oracle, SAGE y todas las aplicaciones de Microsoft Office.
Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para presentar información compleja en un formato fácil de entender.- Excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de transmitir información compleja está disponible.

Experiencia (Experiencia laboral)

Experiencia laboral. Escribimos sobre todos nuestros méritos, pedidos y logros reales en orden inverso, desde los períodos de trabajo más recientes hasta los anteriores. Asegúrese de ingresar información sobre el nombre de la empresa, cargo, período de trabajo y logros en el cargo durante ese período.

Si trabajó para una empresa pequeña y no particularmente conocida, intente proporcionar enlaces a socios más conocidos y grandes con los que tuvo la oportunidad de tratar. Miremos más de cerca:

SOCIEDAD DE LANGFORD, Sacramento- nombre de la empresa y ciudad
Analista financiero- Analista financiero
septiembre 2011 - regalo- el período de trabajo desde septiembre de 2011 hasta el presente
Creé informes financieros y apoyé todas las áreas de responsabilidad dentro de un equipo de finanzas de 5 personas.- Creé reportes financieros y apoyé todas las áreas de responsabilidad en un equipo de 5 financistas.
Procesar entradas de diario y realizar correcciones contables para garantizar registros precisos.- Procesar asientos de diario y hacer ajustes a los registros oficiales para asegurar la exactitud de los asientos.

Si no tienes experiencia laboral oficial, puedes indicar en este apartado experiencia laboral, prácticas, trabajo a tiempo parcial, freelance, participación en algún proyecto, etc.

Es posible que ya haya notado que los méritos y logros pasados ​​se describen en tiempo pasado y las responsabilidades actuales en presente. Y, de nuevo, el "yo" falta por todas partes.

Estos verbos te ayudarán a describir tus responsabilidades.

• analizado - analizado
• administrado - administrado
• arreglado - arreglado
• organizado - organizado
• evaluado / evaluado - evaluado
• realizado - llevado a cabo
• asistido - ayudado
• planeado - planeado
• presupuestado - hizo un presupuesto
• promovido - promovido
• calculado - calculado, calculado
• recomendado - recomendado
• controlado / monitoreado - controlado
• representado - representado
• coordinado - coordinado
• investigado - investigado
• creado - creado
• vendido - vendido
• diseñado - diseñado
• resuelto - resuelto
• desarrollado - desarrollado, desarrollado
• supervisado - supervisado, supervisado
• distribuido - distribuido, distribuido
• probado - probado
• examinado - comprobado, estudiado
• entrenado - entrenado
• implementado - implementado, implementado

Educación Educación)

Educación. Aquí todo es simple: enumeramos el nombre de la universidad, la facultad, la especialidad y la fecha de graduación, así como todos los certificados y cursos que ha aprobado:

GROVER COLLEGE, Alamosa- nombre de la universidad y ciudad
MBA con concentración en contabilidad- Maestría en Contabilidad
junio de 2008- período de obtención de un título

Es importante enumerar las escuelas a las que asistió en orden cronológico inverso, de universidad a escuela.

Nombres de las instituciones educativas:

internado- internado, internado (institución educativa cerrada)
Universidad- escuela Universitaria
instituto- instituto
escuela privada / independiente- escuela privada
escuela de formación de profesores- Colegio Pedagógico
colegio tecnico- colegio tecnico
Universidad- Universidad
colegio profesional- Escuela vocacional

Nombres de grados académicos:

de licenciatura- estudiante
estudiante de licenciatura- soltero
estudiante de maestría- Maestro
Postgrado- Estudiante de doctorado
candidato a doctorado- doctorando

Otras habilidades (Otras habilidades)

Otras habilidades. A pesar del nombre, también se debe prestar atención a esta sección y todo lo que no está del todo relacionado con el trabajo que nos interesa, pero lo que vale la pena mencionar, y también, por supuesto, es muy conveniente escribir. Dominio del Inglés idioma en currículum.

Por cierto, hay opciones estándar: elemental - básico, intermedio - medio, intermedio superior - por encima del promedio. Creemos que hablamos con confianza y fluidez, fluidez.

si pasaste exámenes internacionales de dominio de idiomas, anota el resultado. Por ejemplo: Inglés (IELTS 7.5 - avanzado).

Gran experiencia en Adobe Crea

Suite tiva (InDesign, ilustrador, Photoshop), nivel intermedio de ingles.- Amplia experiencia en Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop), conocimiento de inglés a nivel intermedio.

Al escribir esta sección, puede utilizar las siguientes frases:

capacidad para hacer negocios en 2 idiomas- capacidad para realizar negocios en dos idiomas
resolver fácilmente problemas técnicos- Resolver fácilmente problemas técnicos
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
conocimiento profundo de... / comprensión de...- conocimiento profundo de... / comprensión de...
manténgase alerta a… / manténgase al tanto de…- Sigue las últimas novedades en...
mantenerse al día con los cambios en la industria- Mantenerme al día con los desarrollos en mi campo profesional.
hablar en publico- Habilidad para hablar frente a una audiencia.
habilidades bien desarrolladas en…- Habilidades desarrolladas en...

Información adicional

Aquí puede ingresar la siguiente información. No será superfluo:

Pasaporte internacional vigente.- Tienes un pasaporte válido.
Licencia de conducir internacional.- Tienes un Permiso de Conducir Internacional.
disponible para reubicación.- Aceptas mudarte.

Carta de presentación

La carta de presentación no es realmente una sección de currículum, sino lo que el reclutador verá primero, porque primero abrirá la carta a la que adjuntó su currículum y solo luego el currículum en sí.

El formato de la carta debe tener un estilo comercial. Comenzamos la carta con un llamamiento: Estimado Sr. Edison, por ejemplo. Es mejor encontrar un perfil de recursos humanos en las redes sociales y dirigirse a él o ella por su nombre: ¡esto será 100% una ventaja en el karma!

Luego nos presentamos y explicamos por qué estamos interesados ​​en la vacante. Para explicar por qué solo nosotros somos aptos para este puesto, pintamos nuestras habilidades y logros con todos los colores. Por ejemplo, Mi complemento de seguridad para navegadores de Windows hizo que su trabajo fuera más rápido. - ¡El complemento de seguridad de mi creación acelera todos los navegadores!

Al final de la carta, le agradecemos su atención, gracias por su atención y, en general, estaremos encantados de responder cualquier pregunta o incluso de conducir para una entrevista. No dude en ponerse en contacto conmigo para obtener más detalles. Terminamos cortésmente la carta con la frase de deber "Saludos", es decir "Respetuosamente" / "Respetuosamente", no "Hasta luego, caimán".

Plantilla de currículum en inglés

Estimado señor. Edison, estoy muy interesado en su puesto en findajob.com.- Estimado Sr. Edison, estoy muy interesado en su vacante, que encontré en findjob.com.
En mi último trabajo manejé un presupuesto de $350.000, con una reducción de costos del 15% en dos años.- En mi último trabajo manejé un presupuesto de $350,000, reduciendo costos en un total de 15% en dos años.
Gracias por tu tiempo. Por favor, póngase en contacto conmigo para cualquier información relevante.- Gracias por tu tiempo. Por favor, póngase en contacto si necesita cualquier información adicional.
Saludos, Andrés Wilson.- Con los mejores deseos, Andrew Wilson.

Tenga en cuenta que en la carta de presentación ya podemos escribir Soy, tengo. Y, si recientemente alcanzó algunas alturas o acaba de completar un curso de inglés, puede decir esto con la ayuda de Present Perfect: acabo de terminar un curso de inglés intermedio. - Acabo de terminar un curso de inglés intermedio.

Errores en la redacción del CV

Hablemos de los errores típicos al escribir un currículum.

• Más de 2 páginas.
• Mal diseño visual y texto sólido sin párrafos.
• La ausencia de un perfil profesional (un spoiler sobre ti y lo geniales que son nuestra experiencia y habilidades) es la forma en que haces que el reclutador lea las dos páginas de tu currículum.
• Datos de contacto insuficientes. Por lo tanto, su currículum llega inmediatamente al final de la lista e incluso existe el riesgo de que simplemente se pierda.
• Información insuficiente sobre empleos anteriores. Esto parece sospechoso e inmediatamente reduce sus posibilidades de obtener el puesto deseado.
• Especificando periodos cortos de trabajo en el apartado “Experiencia”. Pueden asustar a un empleador potencial (excepto por participar en el trabajo del proyecto, en cuyo caso asegúrese de mencionar que se trata de un proyecto a corto plazo).
• Experiencia irrelevante: no escriba cómo trabajó en un sitio de construcción en el verano si desea convertirse en analista financiero senior.
• El uso de I am y I have están todos en la misma sección "Experiencia". Como explicaron nuestros transportistas, esta es una mala forma y un desperdicio de símbolos.
• Certificados y habilidades que no lo son. Todo se verifica fácilmente, y si indicó el nivel de conocimiento del idioma inglés en su currículum, por ejemplo, como nativo, pero de hecho, con un diccionario, y luego me da vergüenza, definitivamente se encontrará en un situación incómoda. Es mejor tomar un curso de preparación para la entrevista, que incluye escribir un currículum en inglés, o un curso de negocios. Por cierto, solo tenemos cursos de este tipo y profesores geniales que pueden prepararlo fácilmente y ayudarlo a escribir un currículum. Así que siéntete libre de registrarte para una lección introductoria gratuita en EnglishDom.
• Sin carta de presentación. Aproveche todas las oportunidades para llamar la atención sobre su candidatura, incluida una carta de presentación.

EnglishDom #inspiramos para aprender

Si desea encontrar un trabajo en una empresa extranjera o conseguir un trabajo en una sucursal extranjera, necesitará no solo conocimientos de inglés, sino también un buen escrito. resumen en ingles.

En primer lugar, un currículum te ayudará a conseguir el puesto que deseas. Un currículum bien elaborado que resuma tus habilidades y objetivos aumenta tus posibilidades de conseguir un trabajo y aprobar con éxito una entrevista.

Del artículo aprenderás:

¿Qué es un currículum y qué es un CV? Diferencia entre CV y ​​currículum

Hay 2 términos:

1. Resumen

En los Estados Unidos y Canadá, la palabra " reanudar» (currículum) - el documento contiene información breve sobre el candidato en una, máximo dos páginas.

CV- curriculum vitae (trans. "modo de vida") - utilizado en América del Norte en el campo del arte, la ciencia, la educación. El CV contiene una descripción más detallada de los logros, biografías que indican premios y otras características distintivas.

Recientemente, los CV se han vuelto populares en el campo de TI.

Un currículum en inglés, si toma una muestra de diseño, no debe tener más de 1 página, ya que la segunda página puede perderse de alguna manera o el empleador simplemente no tiene la paciencia y la atención para leer su currículum hasta el final. Si su currículum no cabe en una hoja, firme su información de contacto y su nombre y apellido en cada página.

A continuación consideraremos escribir un currículum en inglés.

Estructura del currículum

El resumen consiste en revelar elementos tales como:

1. Información personal (Información Personal / Datos Personales)
2. Cargo al que postula (Objetivo / Empleo)
3. Educación (Educación / Cualificaciones)
4. Experiencia (Experiencia Laboral / Historial)
5. Intereses
6. Recomendaciones

A continuación describimos cada elemento con más detalle.

1. Información Personal / Datos Personales

En este punto, debe escribir su nombre, apellido, dirección (en el formato - calle, casa, apartamento, ciudad, región, país), número de teléfono (junto con el código de país y ciudad - código de Rusia +7, código de Ucrania + 3), correo electrónico. Entonces, en la muestra de currículum británico en inglés, debe escribir la fecha de nacimiento (día, mes, año, por ejemplo, 30/10/1985).

A veces también se puede indicar el estado civil.

2. Objeto/Empleo

Por supuesto, puede escribir brevemente que está solicitando el puesto: Gerente de ventas (gerente de ventas).

Pero para que tu currículum “enganche”, debes escribir más específicamente en el párrafo de OBJETIVOS por qué deberías obtener este puesto en la empresa a la que estás enviando tu currículum.

Por ejemplo:

"Objetivo: Conseguir un puesto de ingeniero de servicio que me permita aplicar mis conocimientos de mecánica y aprovechar mis ganas de trabajar en BP".

3.Educación

Tienes que escribir sobre tu educación.

Enumere en orden cronológico inverso las universidades de las que se graduó (comience con la última).

También puede incluir una pasantía en el extranjero, cursos de actualización. Si tiene un título (candidato o doctor en ciencias), también escriba.

4. Experiencia laboral

Enumere no más de 3 o 4 lugares de trabajo en orden cronológico inverso (comience desde la hora actual de trabajo). Asegúrese de indicar las fechas de su estadía en un trabajo en particular. También escribe sobre las empresas para las que trabajas. Presta especial atención a las funciones que realizabas en un determinado puesto (ventajas). No use las palabras - "Yo" y "Mi"

5. Intereses

Su currículum en inglés también indica sus intereses (pasatiempos, habilidades).

Indique su idioma nativo, conocimiento de idiomas extranjeros. También debe indicar la capacidad para trabajar en una computadora (qué programas conoce, nivel de conocimiento) y, si es necesario, describir otras habilidades que lo ayudarán en el trabajo futuro. Si practica deportes, asegúrese de explicar qué tipo prefiere.

6. Referencias

Debe enumerar al menos dos personas que puedan darle recomendaciones y darle una breve descripción. Indique su nombre completo, cargo, lugar de trabajo y números de teléfono.

Si no tiene suficiente espacio, puede escribir lo siguiente - "Disponible bajo pedido" - "Listo para presentar bajo pedido".

Cómo escribir un currículum en inglés correctamente: ¿hay una muestra?

Ahora unas palabras sobre cómo emitir un currículum en formato electrónico sin errores.

Formatee su documento para que sea fácil de leer. Arriba y abajo, deje al menos 1,5 cm, ya la izquierda, 2 cm cada uno (para que pueda fijar su currículum en una carpeta), a la derecha, 1 cm.

Deja espacios entre palabras. No subraye ni ponga en cursiva palabras individuales.

Ejemplo de currículum en inglés para un ingeniero

información personal

ivan projorov
Calle Generala Petrova. 18-31, Nizhni Nóvgorod,
Región de Nizhny Novgorod, Federación Rusa
+7 906 3814632
[correo electrónico protegido]

Objetivo

Obtener un puesto de ingeniero de servicio que me permita utilizar mis conocimientos y aprovechar mi deseo de trabajar en Sulzer Ltd.

Educación

Sucursal Oktyabrskiy de la Universidad Técnica Estatal de Petróleo de Ufa (OF UGNTU) 08.1995 - 06.2000
Especialidad: Ingeniero-mecánico

experiencia laboral

10.2011 – hasta ahora
OAO Rosneft
Cargo: Jefe de Servicio de Fabricación de Equipos a Medida.
Actividades y responsabilidades: Gestionar la producción de servicio de fabricación de equipos a medida. Control y mantenimiento técnico de piezas metálicas de producción
03.2010 - 10.2011 - OAO "Rosneft"
Puesto - Ingeniero-constructor
Actividades y responsabilidades: Dibujo esquemático de piezas metálicas para diferentes equipos, tecnología de procesamiento de metales para la fabricación de piezas metálicas.

Historial de empleo
06.2007 — 03.2010
Gazprom:

10.2000 — 06.2007
LUKoil:
Posición: Ingeniero-constructor
Actividades y responsabilidades: documentación de constructor de Instalación Electrobombas Sumergibles - Electrobombas Sumergibles (18-400 m³/día), motores eléctricos asíncronos, protector.

MS Word, MS Excel, Compás 3d.
Inglés: nativo
Ebglish: fluidez en lectura, escritura y habilidad para hablar

Intereses

Fútbol, ​​Lectura, Senderismo de montaña.

Referencias

disponible a pedido

Ejemplo de currículum en inglés para programador y especialista en TI

Los profesionales de TI y los programadores a menudo envían sus currículos a varias empresas al mismo tiempo, por lo que la sección de Objetivos a menudo se omite. Otra característica es la sección "Habilidades", que describe las tecnologías y metodologías con las que puede trabajar el autor del currículum.

información personal

ivan ivanov
Calle Generala Petrova. 18-31, Jersón,
Región de Jerson, Ucrania
+3 876 6323814
[correo electrónico protegido]

Fecha de nacimiento: 15/02/1985
Estado civil: casado

experiencia laboral

Agosto de 2010 – ahora: CoolHackers Company ltd.
Cargo: Ingeniero de software
Diseño, ingeniería y desarrollo de software

Historial de empleo

Abril 2008 – Agosto 2010: DB Grow Company
Posición: Ingeniero de base de datos
Diseño y mantenimiento de DB
Julio 2008 - Noviembre 2009: "CodeEnergy".
Puesto: Desarrollador de software
Mantenimiento de BD

Educación
Universidad Técnica Nacional de Kherson, TI
Título de Especialista

idiomas extranjeros

ucraniano, ruso
Inglés - Fluidez en lectura, escritura y habilidad para hablar
Alemán-Nivel principiante

Habilidades
Lenguajes de programación: С#, SQL, PHP, JavaScript.
Sistemas de bases de datos: Microsoft SQL Server, Microsoft SQL CE, SQLite, MySQL, Postgre.
Metodologías: OOP, UML, patrones (GoF, Fowler), Domain Driven Design, TDD
Marcos: .NetFramework (WinForms, WCF), jQuery, CodeIgniter
ORM: Linq2Sql, Entity Framework
servicios SOAP

Personal
trabajador, orientado a resultados, tranquilo, amigable, sociable y habilidades de gestión del tiempo, iniciativa

Así, el resumen en inglés es conciso y conciso. Si desea que un empleador se fije en su currículum, mantenga su atención de principio a fin; use las técnicas descritas anteriormente para hacerlo.

También puede descargar un currículum de muestra (también hay una plantilla y algunos ejemplos de currículums preparados).

Antes de comenzar a escribir un currículum, debe comprender claramente el propósito. El propósito principal de escribir un currículum es interesar al empleador y obtener una invitación para una entrevista.

Imagínese en el lugar de un empleador: si estamos hablando de una gran empresa exitosa, esta suele ser una persona muy ocupada que mira a una gran cantidad de solicitantes, ver un currículum no lleva más de 30 segundos, después de lo cual hay interés o no. ¿Cómo interesarse?

Imagínate a ti mismo como un empleador

¿Qué empleado le gustaría contratar?

• Use números: llamarán la atención en el texto general;
• Usa vocabulario profesional (demuestra tu competencia, pero recuerda que todo debe ser apropiado y moderado);
• Dar preferencia a las oraciones cortas, hablar de forma clara y concisa;
• Usa más verbos de acción;
• Cíñete a una estructura de currículum común.

Hacer un plan

• Bóveda(Nombre, Apellido, Fecha de nacimiento, Dirección, Teléfono (Celular, Teléfono de casa), E-mail) - Cabecera del documento. Esta sección del currículum incluye: nombre, apellido, fecha de nacimiento, dirección de residencia, números de contacto (móvil, domicilio), dirección de correo electrónico del solicitante;
• Objetivo- meta. Este bloque indica, por regla general, el puesto al que postula el postulante o el área en la que planea desarrollarse;
• Experiencia laboral(Fechas, Puesto, Título de la empresa, Ciudad, Funciones principales, Proyectos especiales, Logros). Esta sección describe la experiencia laboral del solicitante (período de trabajo, cargo, nombre de la empresa, ciudad, principales responsabilidades, proyectos, logros);
• Educación(Fechas, Título de la institución educativa, Carrera, Grado). Esta sección contiene información sobre la educación del solicitante (período de estudio, nombre de la institución educativa, especialización, título / grado académico). También aquí podemos mencionar educación adicional: capacitaciones, cursos;
• Honores(Título, Organización que otorga, Fecha(s)) - premios (nombre del premio, organización que presentó, fecha) - indicados en la medida de lo posible;
• Publicaciones(Título y Tipo (Nota, Artículo, etc.), Título de la Publicación (Revista, Libro, etc.), Editorial, Fecha de Publicación) - publicaciones en un periódico, revista (tema de publicación, tipo - nota, artículo, etc., en qué revista o periódico se publicó, fecha de publicación) - se indica en la medida de lo posible;
• Habilidades especiales(dominio de un idioma extranjero, conocimiento de una aplicación informática particular) - habilidades profesionales (conocimiento de PC, idiomas extranjeros);
• Informacion personal- informacion personal. En este bloque puedes indicar tu afición, estado civil, cualidades personales, etc.;
• Referencias- recomendaciones. Si es posible proporcionar recomendaciones de un lugar de trabajo o estudio anterior, puede indicar al final del currículum: "Las referencias están disponibles a pedido" (Las referencias se proporcionarán a pedido).

Tomemos un currículum de muestra

Juana Silverstone
Objetivo

Ganar experiencia y desarrollar mis habilidades en la empresa, donde la creatividad, las nuevas ideas y el entusiasmo me ayuden a progresar.

Contactos

Dirección: China, Cantón, calle Nanjin, 28
Correo electrónico: [correo electrónico protegido]
Teléfono: +18664827470

experiencia profesional

Septiembre 2012-ahora: Trabajo como Gerente Regional para RG Company.

Responsabilidades:

• investigación de mercado
• supervisar un equipo;
• celebración de reuniones;
• capacitación.

Responsabilidades:

• investigación de mercado;
• tratando con clientes;
• trabajando en un equipo.

Educación

• Licenciatura (Diploma en Marketing, Universidad de Beijin);
• cursos de programación (Certificado, Universidad de Oxford).

Logros y premios

• Los mejores resultados de ventas del equipo en Fast Track;
• aumento de las ventas en un 15 por ciento durante el período de 3 años;
• "El empleador del año" en 2011.

• Creatividad implementando nuevas ideas en el Departamento de Ventas;
• habilidades de servicio al cliente;
• trabajo en equipo;
• Resolución de problemas: Estuve involucrado en diferentes proyectos complejos.

Idiomas

• Inglés: lengua materna;
• Inglés - avanzado;
• chino: elemental;
• Español: Elemental.

habilidades computacionales

• Operar e instalar Windows, Linux;
• enviar y recibir correos electrónicos;
• navegar por Internet;
• puede programar en Java, C++, PHP;
• puede diseñar sitios web.

Me gusta viajar, porque puedo conocer gente nueva, obtener nuevas experiencias y aprender mucho. Además, me da inspiración y energía para el trabajo. Aparte de eso me gusta hacer deporte y jugar juegos intelectuales.

Características

Orientado a objetivos, confiado, enérgico, creativo, confiable, líder, aprende rápido, respetado por lo actual.

árbitros

Roberto rígido
CEO de Vía Rápida
dirección de correo electrónico: [correo electrónico protegido]
Teléfono: 18652796325

ana wilson
CEO de Mejor Resultado
cliente regular
dirección de correo electrónico: [correo electrónico protegido]
Teléfono: +496325763112

Lista de verificación para la verificación

Después de escribir un currículum, consulte la lista de verificación:

Ortografía correcta:

• revisar la ortografía y la puntuación;
• comprobar la idoneidad del uso;
• estilo de escritura.

Formato:

• verificar el currículum contra los estándares de escritura (sangría, fuente);
• volumen (volumen preferido -2 páginas);
• el párrafo no supera las 7 líneas (de lo contrario, será un inconveniente para la percepción);
• no debe haber demasiados espacios en blanco en la última página (lo hace sentir como si se le acabaran las ideas;
• asegúrese de que la información más importante esté en la primera página

Estructura:

Una estructura clara con títulos de contenido relevantes y una disposición lógica, orden cronológico.

Estilo:

• Asegúrese de usar marcadores de lista;
• los marcadores de lista no deben tener solo la forma de un guión, sino también la forma de puntos en negrita;
• si la información está convenientemente ubicada en tablas, columnas);
• usar negrita o cursiva para resaltar información clave;
• no más de 2-3 fuentes (para resaltar títulos y subtítulos);
• color de fuente (negro).

Informacion personal:

• Nombre completo;
• Una foto clara y de alta calidad de usted sonriendo (esto aumentará sus posibilidades);
• La dirección de correo electrónico debe ser comercial, seria (no [correo electrónico protegido]).

Experiencia laboral:

• escrito en orden cronológico inverso;
• incluía no solo el título del puesto, sino también las responsabilidades clave.

Habilidades:

• comprueba si has escrito sobre idiomas y la informática;
• Relevancia.

Intereses:

• te has mostrado como una persona con una posición activa en la vida y una amplia gama de intereses;
• intereses vinculados con el trabajo;
• mostró cuán autodisciplinado y organizado es usted;
• demuestra con el ejemplo de sus aficiones que alcanza la profesionalidad.

• 2 recomendaciones son suficientes;
• solo recomendaciones positivas.

Ahora suma los puntos:

• 0–8 - Lágrima, no sirve, empieza de nuevo.
• 8–17 - No está mal, dé lectura a conocidos, amigos, colegas, pida comentarios a todos.
• 17–23 - Muy bien, puedes modificar un poco, comprar un traje y
• 23–27 - ¡Genial! Los empleadores simplemente cortarán su teléfono.

Otro ejemplo de un buen currículum en inglés

Víctor Vasilev
Calle Pushkin 123, apto. 122
Moscú, Rusia
Fecha de nacimiento: 10 de marzo de 1980
Teléfono celular: 8(***)111-11-11
Correo electrónico: [correo electrónico protegido]

OBJETIVO
Aplicar mis habilidades como gerente regional de ventas con una empresa enfocada en la calidad, la dedicación y el ingenio.

EXPERIENCIA LABORAL

2007 al presente

Gerente de Ventas Regionales
Sociedad de Responsabilidad Limitada Planeta
Moscú
Tipo de negocio - la distribución de refrescos

Obligaciones importantes:

• gestión de 10 representantes de ventas;
• negociaciones comerciales;
• dirección de la fuerza de ventas en la venta planificada hacia metas específicas;
• realización de control de tienda.

Logros:

• aumenté el volumen regional mensual en un 25 por ciento y ayudé a mejorar las relaciones entre clientes y empresas durante mi mandato;
• desarrolló la capacitación para los representantes de ventas.

2003–2006

Representante comercial
Diario de Sociedad de Responsabilidad Limitada
Moscú
Tipo de negocio - la venta de materiales de escritura

Obligaciones importantes:

• búsqueda de nuevos clientes;
• ejecución de planes mensuales de ventas;
• preparación de pronósticos de ventas e informes de metas de ventas;
• negociaciones comerciales, presentaciones de la producción.

Logros:

• aumentó la base de clientes en un 50 por ciento;
• aumenté el volumen de ventas en un 200 por ciento durante mi mandato.

EDUCACIÓN
Universidad Estatal Lomonosov de Moscú
Maestría

1997–2002
especialidad: administración

2007
Capacitación a Gerentes Comerciales en Sociedad de Responsabilidad Limitada Planeta,
Moscú

HABILIDADES
Computadora: MS Word, MS Excel, The Bat
Idiomas (hablado y escrito): Ruso (nativo), Inglés (fluido)

REFERENCIAS
disponible a pedido

Además, un consejo más: ahora en la era del desarrollo de Internet y las redes sociales, muchos empleadores (clientes) revisan la actividad social de quienes contratan. Es por eso asegúrese de verificar que sus redes sociales estén en la forma adecuada, no había fotografías de borrachos, y en todas partes había una foto de alta calidad, preferiblemente tomada en un estudio fotográfico profesional. Debes sonreírle.

Un CV (o currículum vitae) es una tarjeta de presentación de los candidatos que se postulan para niveles suficientemente altos que requieren habilidades especiales. No es fácil escribir un CV en inglés, ya que debe tener un buen nivel de inglés y comprender las diferencias culturales básicas y las expresiones comerciales de un país (o empresa) extranjero al que aspira. Aprende a redactar un CV en el siguiente material.

Estructura

La estructura del currículum en inglés es internacional y contiene las secciones principales:

• información personal;
• contactos;
• educación;
• experiencia laboral;
• cualidades personales.

estructura

La estructura del documento es internacional y consta de varias partes principales: datos personales, contactos, educación, experiencia laboral y características personales. Aquí hay un ejemplo de un CV.

ejemplo de curriculum vitae en ingles

Resumen

Versátil y galardonado profesional certificado en recursos humanos (sHRP) con 10 años de experiencia en el fortalecimiento de los recursos humanos para equipos de todo el mundo. Fuerte comprensión de la contratación, dotación de personal, inmigración, fusiones, adquisiciones, incorporación, formación, gestión del rendimiento, compensación y beneficios. Conocido como un jugador de equipo ingenioso que se destaca en entornos desafiantes. Capturé ahorros significativos y mejoré la disponibilidad de beneficios a través de un tremendo éxito en la negociación de aumentos del 0% en las primas de beneficios durante dos años consecutivos; la industria promedia aumentos del 14% al año.

Reconocido por el éxito en la transformación de equipos de bajo rendimiento; reinventó las estrategias de recursos humanos y resolvió problemas en áreas críticas como la contratación, la gestión del desempeño y la compensación.

Obtuvo el primer premio "Going the Extra Mile Award" de su tipo por liderazgo en la promoción constante del servicio al cliente para una empresa global con más de 900 empleados.

competencias básicas

Reclutamiento de Recursos Humanos Entrevistas Contratación Capacitación y Desarrollo.

Liderazgo del equipo Motivación del equipo Beneficios para empleados Nómina Fusiones y adquisiciones.

Reducciones en Fuerza Facilitación Cumplimiento Presupuestos Requisitos Migratorios.

experiencia laboral

2015-2019 — Director, Recursos Humanos EMPRESA, LLC, Ciudad, Estado

Reclutado por un ex funcionario de la empresa adquirida dmg world media para la transición de operaciones de recursos humanos. Equipo dirigido que lidera la gama completa de funciones de recursos humanos, incluida la nómina, el reclutamiento. y beneficios, para ubicaciones en los Estados Unidos y Canadá. Se asoció con la alta gerencia para implementar soluciones innovadoras de recursos humanos a largo plazo. Asignó un presupuesto de $1.5 millones, alineando los recursos financieros con los objetivos comerciales. Contribuyente fundamental para el éxito de la transición de recursos humanos durante la adquisición de dmg world media; Garantizó un cambio sin problemas al establecer cuentas bancarias, sistemas de libertad condicional, planes de beneficios y otros sistemas críticos en solo 30 días.

Seleccionado para dirigir las estrategias de reclutamiento desde el concepto hasta la finalización, desarrollando la planificación general de la fuerza laboral y presentando recomendaciones aprobadas por la alta dirección.

Fortalecimiento de las operaciones comerciales mediante la creación y el despliegue de herramientas de gestión del desempeño, incluidas nuevas estrategias de compensación que incorporan nuevos grados de pago y estructuras de bonos y comisiones.

Se lanzó un programa integral de beneficios, que incluye planes de jubilación grupal y 401(k), en todas las ubicaciones de los Estados Unidos y Canadá, viajó a más de 12 oficinas en América del Norte para facilitar el lanzamiento.

2010-2015 — Gerente de Recursos Humanos EMPRESA, Ciudad, Estado

Dirigí un equipo de cinco personas que supervisó los recursos humanos para las ubicaciones estadounidenses, administrando un presupuesto de $ 2.3 millones. Desarrollé una estrategia integral de contratación para atraer talento, incluido el aumento de la presencia en la web.

Qué buscar

Al compilar un currículum en inglés, se deben tener en cuenta una serie de matices:

1. El documento no contiene título, el destinatario ya entiende de qué se trata, no se acostumbra a titular su camino de vida con las palabras Resume (America) o CV (Europa), CV en América se usa para científicos.
2. Los europeos o estadounidenses no tienen segundo nombre, pero sí tienen doble nombre, como Erich Maria, así que si da su segundo nombre, prepárese para que se dirijan a él, como Vladimir Petr.
3. Para las empresas estadounidenses, la presencia de una fotografía es una señal de mal gusto, se asocia con garantizar la posibilidad de acceso igualitario y la inadmisibilidad de la discriminación por motivos de etnia, género u orientación sexual. Para organizaciones alemanas o francesas, se acepta la presencia de una fotografía.
4. La edad, por regla general, no se indica, así como la fecha de nacimiento.
5. Es deseable incluir toda la información en una página: los estadounidenses no perderán el tiempo estudiando un documento de dos o tres páginas a menos que el resumen se realice de una manera muy compleja y creativa (no se aplica a los científicos, tres páginas es lo normal para ellos). Los ingleses son más leales y pasan dos páginas. Para los europeos, dos o tres páginas es lo estándar.
6. Tenga cuidado con los nombres de sus direcciones de correo electrónico. Para un empleador de habla inglesa, el latín es nativo, y es poco probable que un empleado con una dirección le interese.
7. Preste atención al idioma: los currículums en inglés para los estadounidenses no son los mismos que para los europeos, los estadounidenses quieren ver su inglés, sin la "u". Sienta por sí mismo: el color y la mano de obra son estadounidenses, el color o la mano de obra es inglés estándar.
8. Dependiendo de la afiliación de la empresa a un determinado país, se presta diferente atención a las cualidades personales. Si va a conseguir un trabajo con los estadounidenses, entonces las cualidades de liderazgo en sí mismas son de gran importancia, sin estar ligadas a las responsabilidades laborales; para una empresa de Asia, este aspecto no importa.

Ya hemos escrito sobre la dirección de correo electrónico, digamos algunas palabras sobre las redes sociales. La presencia de direcciones de sus páginas de redes sociales es deseable, ya que estas son fuentes abiertas, y un empleador potencial prefiere saber lo que vive y le interesa a su candidato. Una especie de verificación: si la información enviada al empleador no difiere de la situación real del candidato.

A continuación se muestran algunos aspectos destacados

Al escribir un CV en inglés, debes prestar atención a algunos matices.

El documento no tiene título, ya que el receptor sabe con certeza qué tipo de documento tiene. No le dan títulos ni con “Resume” (Am) ni con “CV” (Europa); en Estados Unidos, "CV" es utilizado solo por trabajadores de la ciencia.

Los europeos y los estadounidenses no tienen patronímicos pero tienen segundos nombres, como Erich Maria. Por eso, si escribes tu patronímico, prepárate para que te llamen, por ejemplo, Vladimir Piotr.

Tener una foto se considera de mala educación entre las empresas estadounidenses, ya que abre la posibilidad de reclamo por discriminación (raza, género u orientación sexual). Sin embargo, es posible poner su foto en un CV para empresas alemanas o francesas.

Generalmente, no se indica su edad o fecha de nacimiento.

Preferiblemente, toda la información debe completarse en una sola página. Los estadounidenses no perderán el tiempo estudiando un documento de dos o tres páginas, solo si está escrito de manera enrevesada y creativa (pero es bastante normal para los empleados de la ciencia). Los ingleses son más leales, prefieren mirar a través de dos páginas. Pero es estándar para los europeos tener dos o tres páginas en un CV.

Tenga cuidado con los nombres que da a sus direcciones de correo electrónico. Para un empleador de habla inglesa, la escritura romana es un sistema de escritura nativo. Un empleado cuyo correo electrónico se llama "kissmyass" difícilmente conseguiría un trabajo.

Presta atención al idioma. Un currículum en inglés para estadounidenses y un CV para europeos difieren: el inglés estadounidense no tiene la letra "u" en algunas palabras. Vea la diferencia: los estadounidenses no usan la letra "u" en palabras como "color" y "labor". Estas palabras en inglés británico son "color" y "labor".

Según la pertenencia a un determinado país, distintas empresas prestan diferente atención a las características personales. Si intenta conseguir un trabajo en una empresa estadounidense, sus cualidades de liderazgo son muy importantes en sí mismas, sin importar cuáles sean las descripciones de su trabajo. Las empresas asiáticas encuentran este aspecto irrelevante.

Como ya hemos escrito sobre las direcciones de correo electrónico, hablemos de las redes sociales. Es conveniente contar con los enlaces de sus perfiles de redes sociales de Internet. A un empleador potencial le gustaría conocer la vida personal del candidato y sus intereses. Además, es una especie de prueba, si la información de un CV coincide con la vida real del candidato.

Cómo escribir para Rusia

Ahora pasemos al tema de completar este documento inherentemente interesante y consideremos un currículum de muestra en inglés con traducción.

En primer lugar, decidimos dónde queremos escribir. En cualquier caso, esta es una organización extranjera, pero está ubicada en Rusia o en el extranjero. Esto es importante, porque el reclutador, o asistente administrativo de recursos humanos (reclutamiento), se guía por los estándares a los que está acostumbrado. Esto debe tenerse en cuenta: vamos a un monasterio extraño, y nuestra carta no es adecuada aquí (a menos que sea una luminaria mundial famosa).

Si encontramos un trabajo en Rusia, lo más probable es que un compatriota lo seleccione, por lo que nos enfocamos en la arquitectura a la que estamos acostumbrados. En este caso, escribimos un currículum para un trabajo en inglés según el algoritmo estándar, pero en inglés. Estructuralmente, se ve así:

1. Contacto / Información Personal.
2. Título del trabajo / Objetivo.
3. Educación Educación.
4. Calificaciones / Calificaciones.
5. Experiencia Laboral / Experiencia Laboral.
6. Cualidades personales / Cualidades personales.
7. Habilidades especiales / Habilidades Especiales.
8. Diplomas, títulos/Premios (si los hubiere).
9. Recomendaciones / Referencias (opcional).

Este es el estándar sobre cómo escribir un currículum en inglés, puede agregarle algo (premios o proyectos completados), eliminar algo, de su elección. No le diremos por separado cómo traducir su nombre al latín o cómo se llaman en inglés los análogos de las posiciones de los libros de referencia de calificación rusos. Se supone que el candidato que completa el modelo de CV (currículum vitae) en inglés tiene un nivel fluido o al menos un nivel Intermedio, lo que le permitirá, si la pregunta es respondida positivamente, al menos no explicarse "en los dedos". .

Escribiendo para Rusia

Ahora pasemos al relleno de este documento intrínsecamente interesante y consideremos un ejemplo de CV en inglés con interpretación. Primero, tienes que decidir dónde estás escribiendo. De todos modos, es una organización extranjera aunque ubicada en Rusia o en el extranjero. Esto es relevante ya que un asistente administrativo de recursos humanos (reclutamiento) guiaría los estándares a los que se acostumbró. Esto debe tenerse en cuenta como cuando en Roma, haga lo que hacen los romanos (se puede hacer una excepción solo para una palabra estrella famosa.

Si acepta un empleo en Rusia, preferiría ser seleccionado por un compatriota. En este caso, podemos centrarnos en la estructura habitual del texto. Un CV debe estar escrito de acuerdo con un plan estándar pero en inglés. Su estructura incluye:

Informacion personal

Calificaciones de Educación Objetiva

Cualidades personales

Premios de habilidades especiales (si tiene)

Referencias (si no tienes miedo)

Este es un plan estándar, por lo que podemos agregar algunas partes (Honores o Actividades) o excluir alguna otra, absolutamente de su elección. No vamos a destacar adicionalmente el problema de traducir los nombres a símbolos latinos o encontrar equivalentes en inglés de trabajos de acuerdo con los Manuales de tarifas y calificaciones. Se espera que un candidato que complete un CV tenga un nivel de inglés fluido, o al menos intermedio, que le permita no explicarse en términos sencillos en caso de conseguir un trabajo.

Cómo escribir en el extranjero

Pasemos a llenar un currículum para una empresa extranjera ubicada en el extranjero.

Sección 3. Experiencia

Escribimos específicamente, principalmente en verbos, no somos tímidos acerca de nuestros logros. El orden cronológico es inverso: desde el último lugar de trabajo hasta el primero. Tenga en cuenta que si envía información a los estadounidenses y, como sabe, valoran el tiempo, entonces pueden enviar fácilmente todos los currículos en formato electrónico a un banco de datos especial, del cual luego seleccionarán por palabras clave. Por eso, antes de escribir sobre experiencia laboral, estudia la semántica de la vacante que te interesa.

Parte 3. Experiencia profesional o historial laboral

Escribe al grano, usa sobre todo los verbos, no dudes en mencionar tus logros. Por cierto, escribe en orden cronológico inverso, desde tu último trabajo hasta el presente. Tenga en cuenta que se sabe que los estadounidenses valoran el tiempo, por lo que la carta completa en formato electrónico se envía fácilmente a un banco de datos especial, que se elige mediante una búsqueda de palabras clave. Por eso es mejor que estudies la semántica de tu vacante antes de escribir.

Sección 4. Certificados y Diplomas

Indica cuándo y qué terminaste, y quién eres. Escribir un currículum en inglés implica entender que Estados Unidos tiene su propio sistema de grados científicos, e incluso gradúan a los escolares por puntos. Por lo tanto, si se graduó de una universidad en Rusia, es mejor aclarar qué tipo de especialista es: M.A., M.S., M.B.A. o Ph.D, y si su diploma es aceptado allí. En general, no es necesario escribir sobre educación, son mucho más importantes tus habilidades profesionales que posees, y no la presencia de cartón en una tapa dura. Por lo tanto, si solo tiene cursos detrás de usted, no dude en contárnoslo, a veces la presencia de habilidades y habilidades reales puede ser más significativa que un diploma rojo de la Universidad de Moscú.

Parte 4. Certificados y Diplomas

Indica, dónde y qué te graduaste, qué sabes. Una vez más, es mejor que aprenda que existe un sistema especial de títulos científicos, e incluso los escolares se gradúan con un puntaje determinado. Por eso, si se graduó de una universidad rusa, es preferible aclarar su especialidad: M.A., M.S., M.B.A. o Ph.D., y averigüe si su diploma es aceptado allí. En general, es posible que no escriba sobre su educación en absoluto, ya que tener habilidades profesionales reales es mucho más importante en comparación con tener un documento en papel. en consecuencia, si solo tiene cursos en su haber, continúe mencionándolos, ya que a veces es más valioso ser un trabajador experimentado y calificado que ser solo un graduado de la Universidad Estatal de Moscú con un diploma prestigioso.

Sección 5. Información adicional

Esta sección es importante para el recolector, se utiliza en la primera reunión para "construir puentes". Muy bien, por supuesto, si tus intereses coinciden con el trabajo, pero si no, no pasa nada. Aquí, por cierto, es aceptable indicar información sobre la participación en movimientos de voluntarios, esto es bienvenido y apreciado en Estados Unidos.

Depende de usted incluir el conocimiento de idiomas, programas informáticos, etc. en secciones separadas, pero tenga en cuenta que esta información debe correlacionarse de alguna manera con el trabajo que está tratando de obtener.

En pocas palabras: la escritura para los estadounidenses debe ser más simple, más dura y más breve. Centrarse en las habilidades clave.

Parte 5. Información personal

Esta parte del documento es para que el reclutador construya puentes. Está muy bien que tus intereses coincidan con tu campo de trabajo, pero si no es así no importa. Aquí, por cierto, es mejor que señale información sobre cómo participar en el voluntariado, ya que es bienvenido y apreciado en Estados Unidos. Puedes decidir si especificas tus conocimientos de idiomas, informática, etc. en diferentes partes, pero tenga en cuenta que esta información debe estar correlacionada con el campo de trabajo que solicita. Considerándolo todo, debe escribir para los estadounidenses en un estilo simple, breve y corto.

Currículum en inglés, un ejemplo para una empresa estadounidense

CERTIFICACIONES Y MEMBRESÍAS

Gerente de proyectos innovador y orientado a las ganancias con éxito demostrado en el aumento de los ingresos, la participación de mercado y las ganancias, logrando reducciones de costos y mejorando la satisfacción del cliente en operaciones orientadas al cliente y organizaciones grandes y diversas. Experto en analizar el panorama competitivo, realizar investigaciones y obtener ganancias continuas a través de análisis enfocados y estratégicos del flujo de trabajo, la dotación de personal y los procesos comerciales. Ejemplo de agente de cambio con la capacidad de analizar problemas, idear mejoras continuas de procesos e incorporar negocios. Procesar iniciativas para aumentar la eficiencia, optimizar las operaciones y disminuir los gastos agregados con recursos limitados. Identifica y acelera constantemente las medidas estratégicas para fortalecer el desempeño con resultados operativos sostenidos. Forja relaciones duraderas con clientes y socios comerciales para beneficiar mutuamente a todas las partes.

Certificación de Project Management Professional (PMP) Miembro del Project Management Institute (PMI) Miembro de la Cámara de Comercio de Seattle Miembro de la BYU Alumni Business Management Association Miembro de Women in Business Member.

ÁREAS DE ESPECIALIZACIÓN

• Proveedor de Desarrollo de Negocios/Gestión Financiera.
• Liderazgo de equipos de gestión de presupuestos.
• Planificación Estratégica/Análisis Desarrollo de Personal.
• Gestión de Programas de Control/Reducción de Costos de Maximización de Utilidades.
• Mejoras de procesos Gestión del cambio Construcción de relaciones.

PREMIOS Y RECONOCIMIENTOS

Gestión estratégica: experiencia en gestión de proveedores, negociaciones de contratos y análisis financiero estratégico para aumentar la eficiencia y reducir los costos mientras se mantiene una relación sólida con los socios comerciales.

Liderazgo de equipos y gestión de presupuestos Experiencia en liderazgo y construcción cohesiva.

Agente del mes del estado de Washington, junio de 2018 o Recibió el premio más apreciado otorgado a los agentes de American Family por logros sobresalientes en reconocimiento a una combinación general de producción comercial y de ventas, equipos multifuncionales y colaboración con ejecutivos sénior para mejorar las operaciones y poner en marcha nuevos ubicaciones comerciales mientras supervisa al personal y administra los presupuestos. Mejoras de procesos: diseñé procesos, procedimientos, sistemas y controles internos para fortalecer las operaciones, aumentar la productividad y mejorar la satisfacción del cliente.

EXPERIENCIA PROFESIONAL

2015-2019 - Gerente y Propietario.

Premio All American Club o Un reconocimiento de logros sobresalientes muy apreciado en el primer año de ventas en 2017, 2018 y antes de lo previsto para recibir en 2019.

AMERICAN FAMILY INSURANCE Estableció un negocio de seguros exitoso desde cero, haciendo crecer el negocio de manera estratégica e innovadora e implementando políticas y programas para aumentar las ganancias de la compañía.

Creó sistemas para capacitar y administrar a los miembros del equipo en el logro de los objetivos de la agencia.

Clasificado #1 en Ventas de Vida en el distrito y #7 en el estado a pesar de ser uno de los agentes de American Family Insurance más nuevos. Formulé y administré un plan comercial detallado que constaba de objetivos de desempeño, resultados de ventas, retención y satisfacción del cliente y del personal.

Asesorado en el establecimiento de expectativas individuales, fomentando la creatividad y la automotivación mediante la implementación de expectativas de resultados.

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