Редовна автобиография за работа. Шаблони за автобиография в Word. Примерна автобиография за юрист или икономист

• • Принцип №1. краткост
  • Принцип №2. Специфичност
  • Принцип No3. Правдивост
  • Принцип No4. Избирателност
• • Формуляр за автобиография - регистрация
  • Съдържание на автобиографията – структура
• 5. Лични качества в автобиография
• 8. Препоръки от експерти за писане на автобиографии
  • Тайните на дизайна на автобиография
• 9. Заключение

Когато сменяте работата си, в търсене на собствена работа, е важно да знаете как да напишете правилно автобиография, защото всеки разбира, че за свободно място, винаги ще има много кандидати с уникални способности и умения. В този случай просто да се надявате на късмет е много глупаво; трябва да опитате и да действате. Ето защо решихме да публикуваме статия - „Как да напиша автобиография правилно“

И един от начините да говорите за себе си и да предоставите най-точната информация, която може да заинтересува потенциален мениджър, е коректна и добре написана автобиография. Това не само ще ви позволи да изпреварите всички останали, но и ще увеличи реалните ви шансове, като гарантира наличността на свободното място. във формат .doc можете да следвате връзката.

От тази статия ще научите:

• • Какво е автобиография?

• Как да напиша автобиография и да я форматирам правилно?
• Нека дадем пример, образец, шаблон за изготвяне на правилната опция

Нека да разгледаме тези въпроси по-подробно и да опишем тайните и основните нюанси на писане на автобиография.

В една от предишните статии на сайта описахме подробно как да кандидатствате за работа. Затова ви препоръчваме да прочетете и този материал.

Какво е автобиография за работа - изтегляне готови примери, мостри, шаблони можете по-нататък в статията

1. Какво е автобиография? 4 принципа на проектиране

Ако не разбирате съвсем какво е автобиография, предлагаме да дефинирате този термин:

С други думи, резюмее документ, съставен от вас, който ви позволява да представите своя собствена уменияИ умения, както професионално, така и лично. Това е и възможност да говорите за вашите постижения и уникалност, които могат да бъдат реализирани и дори да станат основа за заемане на кандидатстващата позиция, за да получите някаква морална или материална награда за тях. В по-голямата си част крайният резултат се счита за увеличение на заплатите, получаване на надбавки, бонуси или друг еквивалент на финансова стабилност. По същество автобиографията е визитна картичка на кандидата.

Изучавайки подробно въпросите за правилността на самостоятелното изготвяне и писане на този документ, много специалисти, които са работили дълго време в отделите по персонала и агенциите по заетостта, съветват да плащат внимание на 4 основни принципа:

Принцип №1. краткост

Не бива да отделяте много време за описване на собствените си заслуги, задълбочаване в историята на придобиването на умения или говорене за етапите на собственото ви развитие. Ако е оптимално, важно е информацията да се формулира така, че да се побере на лист А4. Не се страхувайте да останете незабелязани. Напротив, можете да „претоварите“ човек с информация.

напр, сред десетки други изпратени автобиографии, прочитайки ги от начало до край, HR специалистът ще се фокусира само върху важна информация. И, ако документът ви се окаже дълъг 3-4 страници, има реална опасност просто да не стигнете до края. И автобиографията ще бъде оставена настрана.

Принцип №2. Специфичност

При съставянето е важно точно и правилно да запомните всички необходими дати или имена на организации, които са важни. Ако няма начин да разчитате на паметта по този въпрос, по-добре е да вземете информация от самите източници. Цялата информация трябва да е актуална.

Принцип No3. Правдивост

Не трябва да измисляте и измисляте нови умения, да приписвате на себе си незавършени курсове и да говорите за постижения, които не съществуват в действителност. Трябва да се ръководите от едно просто правило: „Всичко тайно рано или късно ще стане ясно“. Дори ако първоначално успеете да произведете добро впечатлениепо време на първоначалната селекция резултатът може да е отрицателен.

Ами ако автобиографията ви е изпратена? агенция за подбор на персонал, който сключва договори за подбор директно с работодателите, тогава неговият служител си запазва правото да проверява всяка информация, която предоставяте, и дори да направи няколко обаждания за потвърждение.

Принцип No4. Избирателност

Когато съставяте автобиографията си с цел „спечелене“ на конкретна позиция, не трябва да посочвате всичките си паралелни постижения. Например, ако се интересувате от свободното място на икономист и в миналото, по щастлив случай, сте успели да завършите кулинарни курсове или да овладеете удължаване на ноктите, тогава няма нужда да се фокусирате върху това.

Дори ако трябваше да пишете научни статии, доклади или сборници, докато учите в института или след дипломирането си, а бъдещата свободна позиция изисква умения на водопроводчик, тогава такава информация просто няма да бъде интересна за потенциален работодател.

2. Как правилно да съставим (напишем) автобиография – дизайн и структура

През деня на работа на специалист по персонала десетки, а ако компаниите са големи, тогава през ръцете му минават стотици автобиографии на кандидати за отворени свободни позиции. И от този поток вашият документ има само няколко минути, за да го убедите и заинтересувате във вашата кандидатура. Как да съставим и напишем автобиография за работа? Пример за попълване на автобиография и подробни инструкцииПравописът е даден по-долу.

Оценяването на създадения от вас документ ще се извърши по стандартен начин, съгл 2 параметри:

1. Съдържание . Това е достоверността на посочените данни.
2. форма . Той предполага правилния дизайн и правилната структура.

Формуляр за автобиография - регистрация

Нека да разгледаме по-отблизо как да форматирате правилно посочената информация, и по какви параметри, ще се счита за правилно представен.

В същото време има някои правила, които не са особено необходими за запомняне, просто трябва да ги запишете на отделен лист и да ги използвате, ако е необходимо.

• дума " Резюме„Няма нужда да пиша.
• Когато работите в Word, не забравяйте да изберете шрифт Times New Roman. Счита се за най-удобен и приятен за възприемане.
• Изберете цвят на шрифта черен. Това ви позволява да не се разсейвате от други цветове и да се концентрирате върху самата информация.
• Задайте размера на 12 точка. Но в същото време в горната част на листа трябва да посочим пълното име, което просто избираме и променяме размера на 14 точки. Това дава възможност да се съсредоточите върху личните данни и да ги запомните, което е особено важно при работа с други автобиографии.
• Подреждаме полетата по следния начин: отгоре - 2 см, отдолу - 2 см, отдясно - 2 см, отляво - 1 см. Удобството за маркиране на полетата по този начин се отразява впоследствие при създаване на лично досие и събиране на документи в папка.
• Разстояние между редоветеНай-добре е да е единичен. Това ще ви позволи да поставите повече информация на един лист и няма да нарушите структурата на самия документ.
• Ако изведнъж има нужда да подчертаете нещо конкретно или да се съсредоточите върху тази информация, тогава е най-добре да го подчертаете с удебеленбез да се прибягва до подчертаване или курсив. С този метод текстът ще изглежда органичен и ще стане лесен за разбиране.
• Според структурата на представяне на материала, резюмето трябва да бъде разделено на параграфи, визуално определящ целостта на цялата информация.
• Когато създавате своята визитна картичка, не трябва да използвате рамки и различни символи. Това е бизнес документ и трябва да се приема сериозно.
• Когато представяте информацията си, не е необходимо да се отклонявате от планирания план, важно е да пишете бизнес език, засягайки основните аспекти.

С всичко това, визуално преглеждайки получената автобиография, тя трябва да бъде лесна за гледане и много ясно структурирана. Трябва да се помни, че в крайна сметка това, което се създава, не е роман или разказ, където са подходящи причастни фрази и сложни изречения, а бизнес документ. Тя трябва да бъде представена с прости и достъпни изречения.

Не се посочват всички специфични термини и определени формулировки, които се срещат в кандидатстваната специалност. Можете лесно да покажете знанията си в тази област на интервю, но просто не е препоръчително да претоварвате документа с тях.

На последния етап си струва да прочетете отново получената автобиография и да я проверите граматическиИ правописгрешки. Не бива да изпускате това от поглед, защото първоначално можете да разочаровате потенциалния си работодател от първите редове на документа си, без дори да стигнете до същността му.

Всички необходими данни, които е важно да предадете, бъдещата автобиография трябва да бъде разделена на 5 основни блока:

1. Лични данни.
2. Цел на търсенето.
3. Придобито образование.
4. Има трудов стаж.
5. Допълнителна информация.

За да стане тази информация по-разбираема и да няма възможност за грешка, струва си да разгледаме всяка от точките по-подробно.

1. Лична информация

Целта на този блок е не само да остави вашата кандидатура в паметта, но и като посочи точно вашите контакти, да определи метод за моментална комуникация.

Пример - как да напишем правилно автобиография

Пишем уместни и конкретни:

• Фамилия, собствено име, бащино име (пълно);
• Адрес на местоживеене. Много е важно да е фактическа. Ако има само временен, тогава е важно да посочите до кога и къде след това да ви намерят. Организацията, на която изпращате автобиографията си, може просто, без пояснения или телефонни обаждания, да използва пощенската услуга и да ви изпрати известие за среща за интервю, следователно адресът трябва да е точен;
• Телефонен номер. Когато посочвате собствения си номер, не забравяйте да напишете кой е домашен и кой е мобилен телефон, така че да е удобно за специалиста да се ориентира във времето и да реши кой е най-добре да набере. В същото време, ако има ограничения във времето, например за вас лично, е по-удобно да получавате обаждания вечер, моля, уведомете това правилно в автобиографията си;
• Вашият адрес електронна поща, който е активен по всяко време. Ако има някакъв друг канал за комуникация, може да е факс или ICQ, определено трябва да посочите това;
• Вашата дата на раждане.

Когато описвате вашите лични данни, можете да говорите за вашата възраст, вашето семейно положение, да посочите вашето гражданство или здравословно състояние. Но такава информация не е задължителна и дава предимство само ако е уникална.

По този начин правете благоприятно впечатление, направете си труда да намерите точно онзи акцент, който да задържи вниманието върху вас.

И си струва ясно да разберете, че колкото по-удобно и по-бързо е да се свържете с вас, толкова повече шансове оставяте за себе си и толкова по-малко давате на вашите конкуренти по отношение на заетостта.

2. Цел на търсенето

В този блок е важно правилно да посочите не само името на желаната позиция, но и да изясните нивото на заплатата.

Освен това, ако планирате да участвате в търсенето на няколко свободни работни места, тогава е най-добре да създадете отделна автобиография за всяка от тях и да я изпратите на отдела за персонал.

Но е невъзможно изобщо да не напишете длъжности. Всеки служител на организацията никога няма да познае вашите планове и ще даде приоритет на избора на онези кандидати, които ясно разбират и определят целите си.

По отношение на желаното ниво на възнаграждение всичко е много по-просто. За да го определите правилно и да не надценявате цифрата, достатъчно е просто да проследите подобни свободни работни места в Интернет и да изберете средната си стойност.

Трябва да разберете, че ако вашите нужди не отговарят на съвременните реалности и ръководителят на бюджета на неговата организация не смята за разумно да разпредели исканата сума, тогава вашето резюме вече няма да има смисъл.

Но ако разбирате, че имате богат опит и сте способни да бъдете много по-интересни от другите кандидати, може би сте посещавали чуждестранни стажове или сте посещавали обучения и имате лидерски качества, а самата организация, в която е отворена свободната позиция, е голяма по мащаб, тогава във ваш интерес е да надхвърлите средно нивоплащане за приблизително 30% . Но тази сума във всеки случай трябва да бъде оправдана.

3. Придобито образование

Този блок съдържа данни, потвърждаващи вашето ниво и степен на образование. Освен това те първоначално описват основните неща, включително години образование, квалификацииили специалности тогава образователна институцияв който е получено. И след това правят връзка към допълнителни курсове, обучения и семинари.

Ако по вашия жизнен път е имало няколко такива образователни места, първо се посочва висшето образование, след това средното специално образование и след това допълнителното.

Няма нужда просто да посочвате съкращения, надявайки се, че заведението е добре познато и така или иначе всички ще го познаят. Напротив, ще работи срещу вас. Никой няма да си губи времето в търсене на PSTU или SGTA; информацията за това трябва да бъде възможно най-разкрита и удобна за използване.

Ако някога, например, сте успели да завършите компютърни курсове или курсове по чужд език, тази информация няма да стане излишна. В нашата модерно общество, способност за разбиране софтуердори на ниво обикновен потребител или владеенето на чужд език, дори и с речник, осигурява още един бонус към вашия списък с предимства. Можете да пишете за такива данни, като посочите времето и мястото на обучението, в раздела „ Допълнителна информация».

4. Има трудов стаж

Този блок разказва как е протекла вашата работна дейност. Освен това, той трябва да бъде написан в хронологичен ред, като се започне от текущото или последното място на работа, сякаш превъртате историята назад.

Разбира се, желателно е да нямате прекъснат трудов стаж и празни пропуски в работния си график. Но дори и това да се случи, не е нужно да се уморявате и да мислите, че това ви дава по-малък шанс да получите свободно място.

Описанието се извършва по следния сценарий:

• Работен период. Тук са посочени датите, когато сте въвели планираната свободна позиция и когато е приключила дейността в нея.
• Име на компаниятакъдето сте успели да работите или негово представителство или клон;
• Сфера на дейност. Струва си да се посочи накратко посоката на работа на организацията;
• Длъжност. Посочете правилното име на вашата длъжност и записът в трудовата книжка ще послужи като потвърждение на вашите думи;
• Отговорности. Разкажете ни какви правомощия сте получили и какви задължения сте изпълнявали. Препоръчително е да представите информация ясно и ясно, така че бъдещият мениджър да разбере, че изпълнявайки редица такива функции, вече сте постигнали опит в тях и вече няма да имате нужда от обучение;
• Примери за вашите индикаторикоито са постигнати за определен период. Нека това са количествени данни, изразени в % или единици, но конкретни и реални.

Много хора, които сами пишат автобиографиите си, правят много сериозна грешка. Те предполагат, че в този блок е достатъчно просто да пренапишете данните от трудовата си книжка.

Но по този начин те забравят да разкрият уникалността на собствените си умения и способности. И също така наличието на опит и определени качества ще трябва да се разглеждат от служителите на отдела за персонал „между редовете“. Това намалява привлекателността на вашата автобиография и я кара да се отличава от останалите конкуренти.

5. Допълнителна информация

Това е последният блок и не е основният, но не бива да го забравяте. Тук можете да предоставите много интересна информация, която ще позволи на мениджъра да направи избор във ваша полза.

Блокът „Допълнителна информация“ може да бъде проектиран съгласно следната структура:

• Степен на компютърни умения. Напишете имената на програмите, с които е трябвало да работите, и тяхното ниво на владеене.
• Степен на владеене на чужди езици. Посочваме името на езика и нивото му на владеене. Можете да пишете, например, свободно или с речник.
• Ако има някакви допълнителни умения, които не са споменати в предишните блокове, но смятате, че те могат да допълнят общата картина и да разкажат за вашата уникалност, не забравяйте да пишете за тях.
• Друга информация. Например, отворено е свободно място Търговски представители разбирате, че едно от изискванията е да имате собствен автомобил, тогава в този раздел можете да посочите такива данни. Също така би било добре да напишете отношението си към командировките, възможните закъснения на работа и използването на свободното време, ако е реалистично, в полза на организацията.

Разбира се, едно от предимствата при създаване на съдържание за автобиография е възможността да се препраща към препратки на трети страни, които ще архивират вашите идентификационни данни. В същото време се посочват личните данни на препоръчителя, длъжността, която заема и името на организацията, в която работи, с телефонни номера и възможна информация за контакт.

Не си струва Например, направете дълъг списък с такива хора. Това не е препоръчително. Да, и практиката за разпространение на препоръки не е широко разпространена. Ако самият мениджър иска да потвърди някакви данни, по време на интервюто той ще ви помоли да посочите тези контакти в предложения въпросник и ще обсъди този въпрос директно с вас.

Финал приблизителна пробарезюме:

Крайният резултат от нашата автобиография за работа

3. Готови примери за автобиография за изтегляне (във формат .doc)

3 най-популярни и изтеглени автобиографии

Списък с готови автобиографии за изтегляне (пример)

Професионални ключови умения в автобиография. Следват примери за умения и способности, които трябва да включите в автобиографията си.

4. Професионални умения в автобиография – 13 полезни умения

Разбира се, ясно е, че всеки мениджър, в търсенето на своя бъдещ служител, иска да види само професионалист и най-подходящия кандидат. Следователно колко умело и правилно ще бъдат посочени професионалните умения в съставяната автобиография ще определи нивото на неговия интерес към вашия човек.

Ако ви е трудно да формирате правилните умения и способности за вашата автобиография или не знаете откъде да започнете, можете да се свържете с общи понятия, примери и изберете най-подходящите от следния списък:

1. Умения бизнес комуникация . Това е способността да се водят разговори и преговори с възможни клиенти или бъдещи партньори, способността да се установят правилните контакти с клиентите и да се изгради комуникация, така че да е удобно да се свържете с тях отново тази организацияи разширяване на дългосрочното сътрудничество. В същото време е важно да познавате бизнес етикета и да имате положително отношение.
2. знание чужди езици . Това умение вече беше споменато преди. Разбира се, ако той е професионалист, тогава се отварят напълно различни перспективи и възможности. С умело говорене, поддържане на разговор, изготвяне на договори и незабавни преводи можете лесно да разчитате на задгранични командировки, комуникация с чуждестранни партньори и пътувания за допълнителни стажове. Научете повече за
3. Умения за работа с клиентска база . Това е неговото създаване, развитие, привличане на нови изпълнители, способността за правилно навигиране и предоставяне на необходимата информация. Това е и работата по систематизиране, усъвършенстване и нейното оптимално управление.
4. Умения за бюджетиране . Това е много сложно умение, което включва необходимостта от периодично планиране, осигуряване на комуникация и координация на всички отдели, осъзнаване на необходимите разходи в организацията, създаване на собствена система за оценка и подходящ контрол и същевременно спазване на всички приложими закони и подписани договори.
5. Умение делова кореспонденция . Това не е просто знание бизнес етикет, но и правилно, компетентно писане, поддържане на имиджа на вашата организация, способност да бъдете коректни и правилно да показвате мислите си, без да навредите на воденето на бизнес и формирането на лоялност от страна на другия събеседник.
6. Счетоводство и счетоводни умения данъчно счетоводство . Това е познаване на баланса, всички негови основни тънкости и способността за извършване на всяка операция по отношение на получаването, движението, отписването на стоки навреме и в рамките на установените срокове. Възможност за извършване на всички начисления и плащания своевременно, генериране на отчети за заплатии да подават доклади до съответните органи за последваща проверка. Това умение включва и сътрудничество с данъчните власти, предоставяне на необходимите показатели и формуляри за отчетност.
7. Умения за поддръжка на офис . Това е възможност за търсене на най-печелившите и комфортни условияпридобиване на стоки и услуги, които определят основната потребност, формиране на необходимия асортимент, създаване на специална счетоводна система. Това включва и бързо и навременно предоставяне на всичко необходимо на ръководителите и обикновените служители на организацията, наблюдение на ситуацията по отношение на работата на официалния транспорт, контрол върху функционирането на производствените зони.
8. Работа с Интернет . Това е оперативното търсене на информация, нейното съхранение и систематизиране, умението да се използват търсачките и познаването на инструментите за търсене.
9. Умения за планиране на продажбите . Това е способността да се оцени текущото положение на организацията, нейното финансови показатели, основните продажби и в резултат на това рентабилността на самия бизнес. Освен това трябва да знаете как са събирани анализите през последните години и да направите прогноза за бъдещето. В същото време са важни самоконтролът и емоционалната стабилност; за да се формира общо настроение и способност за превключване от една посока в друга или позиционно, е необходимо да можете да се съсредоточите върху нуждите на клиентите, да знаете изключително продукта и индустрията на неговото използване.
10. Умения за закупуване на стоки . Способността за правилна оценка на търговския оборот, неговата наличност и движение, създаване на подходящи графици, разбиране на причините, влияещи върху покупките, търсене на най-добрите доставчици и оферти. Това е и разработването на асортиментна матрица, ценова политиказа всички продуктови групи, проследяване на продажбите, планиране на доставките.
11. Умения за инвентаризация . Това е способността за бързо навигиране в дадени позиции, идентифициране на грешки въз основа на фактически материали, уверено наблюдение на безопасността на инвентара, проверка на условията на съхранение на стоките, способността за идентифициране на бавно движещи се и остарели стоки, предоставяне на надеждни данни въз основа на действително счетоводство , проверка на състоянието на счетоводството и организиране на движението на стоките .
12. Мърчандайзинг умения . Това е работа с витрини и рафтове и център за пазаруване, визуална поддръжка, контрол върху правилното излагане на стоките, управление на складовите наличности.
13. Умения за анализ на продажбите . Това е работа с динамиката и структурата на продажбите, тенденциите в процеса на продажба и, ако е необходимо, анализ на осъществимостта на кредитирането на клиентите, определяне на темпа на растеж на приходите и рентабилността.

5. Лични качества в автобиография

Когато пишете автобиография и посочвате личните си качества, се препоръчва да се придържате към следните правила:

1. Когато посочвате лични качества, трябва да запомните, че не трябва да има повече от 5 .
2. Важно е да ги посочите така, че да отговарят пряко на позицията, за която кандидатства лицето.
3. Намалете нивото на хумор до нула и поддържайте доста сдържан тон, когато описвате.
4. Определете вашата нужда и полезност. Това е много лесно да се направи, просто трябва да си представите себе си на мястото на потенциален работодател и да решите какви качества бихте искали да видите, когато наемате такъв служител.

Някои от най-често срещаните лични качества в автобиографията включват следното: - точност, - дейност, - учтивост, - внимание, - висока ефективност , - инициативност, - добра воля, - старание, - креативност, - надеждност, - постоянство, - оптимизъм, - благоприличие, - точност, - предприятие, - самоконтрол, - справедливост, - тежка работа, - , - умение за работа в екип, - честност, - енергия, - чувство за хумор.

6. Мотивационно писмо за автобиография

В съвременния свят пишете автобиографията си, за да увеличите собствените си шансове за получаване свободна позицияи да говорите по-подробно за собствената си кандидатура, към автобиографията се изготвя специално мотивационно писмо.

Тя ви позволява да представите уникалните си способности в по-свободна форма и предоставя редица предимства.

Как да напиша мотивационно писмо и какво да напиша там? Нека се опитаме да създадем такъв общ план, по който можете да навигирате.

1. За да сте сигурни, че ще достигне до предназначението си, е важно да посочите конкретен адресат. Понякога дори в самото описание на свободната позиция има лични данни на специалист, но ако това не е така, тогава е достатъчно да напишете „ Към отдел „Човешки ресурси“, мениджър „Човешки ресурси“.“, като се посочва името на фирмата.
2. След това трябва да кажете къде сте успели да разберете за свободното място, къде е намерена тази реклама и да цитирате източника.
3. Сега идентифицираме позицията, която е интересна и обясняваме защо е така и какви умения са налични, които отговарят на параметрите на тази свободна позиция. Тук можете да обясните съвсем уместно и в достъпна форма какъв трудов стаж, заслуги и постижения имате.
4. След това си струва да кажете защо сте избрали тази компания и тази позиция в нея. Ако има някакви поразителни факти за историята на неговото развитие или етапи на формиране, които са ви известни и биха били подходящи в текста на писмото, струва си да обърнете внимание на това. Специалистите на компанията винаги забелязват, че кандидатът проявява интерес и знае много за организацията, което несъмнено не може да не плени.
5. Когато завършвате писмото си, трябва да оставите информация за вашите собствени контакти, което ще позволи да се свържете с вас свободно по всяко време. И ако решите сами да се обадите, тогава трябва да предупредите за това, като посочите най-удобното време.

Средният обем на такова писмо, според експерти, трябва да бъде приблизително 2 алинея от 5 изречения.

За да форматирате правилно мотивационно писмо и да избегнете неприятни ситуации, трябва да се придържате към следните правила:

Правило #1.Тук се изисква бизнес стил на писане и всички обръщения към „Вие“ и техните производни трябва да бъдат написани с главни букви. Що се отнася до чувството за хумор, ако го притежавате перфектно и сте сигурни, че ако го приложите на практика, няма да развалите писмото си по никакъв начин, тогава можете малко да разредите основния стил.

Правило #2.Отново, не трябва да пишете дълги текстове и изречения, описващи историята от раждането до настоящия момент. Всичко е направено накратко и по темата.

Правило #3.Не трябва да се обръщате към вашия потенциален мениджър с думите „Ти трябва“, най-добре е да използвате подчинително наклонение.

Правило #4.Един от важни точкиможете да кажете, че си струва да се контролирате, когато говорите за вашите бивши колеги или ръководство, особено като използвате обидни форми. Това ще ви накара да мислите негативно за вашата кандидатура.

Правило #5.Много експерти съветват да говорите за вашите индивидуални способности и да се позовавате на тях устойчивост на стреси изпълнение. Конкретни примериТакива мотивационни писма могат да бъдат намерени много често в интернет.

Правило #6.Но изобщо не си струва да пишете за собствените си хобита и домашни интереси. Няма отношение към производствен процеси по никакъв начин няма да повлияе на решението да Ви наеме.

Правило #7.Би било хубаво да посочите конкретно, че във всеки удобен случай лесно ще се съгласите на интервю и сте готови, ако е необходимо, да разкажете по-подробно за себе си всяка информация, която ви интересува в рамките на работни въпроси.

Правило #8.Когато съставяте такова писмо, трябва да обърнете специално внимание на всички правописни и пунктуационни грешки. Проверете текста за липсата им и изяснете последователността на изреченията, наличието на смисъл и правилността на техния състав.

Правило #9.Ако е възможно, предложете да го прочетете на външен човек, който може да оцени работата ви със свежи очи.

7. Грешки в автобиография – 10 основни грешки при писане на автобиография

Има няколко основни грешки, които допускат дори опитни компилатори. И това впоследствие води до откази.

Как да избегнете това и да постигнете перфектната автобиография?

1. От самото начало, както споменахме по-рано, трябва да премахнете грешките и след това да форматирате самия текст. Всеки уважаващ себе си специалист никога няма да прочете такава автобиография до края и тя просто ще отиде в кошчето. Препоръчително е да маркирате правилно заглавията и подзаглавията и да приведете всичко в същия формат. Както знаете, хората, които постоянно работят с огромно количество информация, могат да четат диагонално и избирателно да разглеждат това, от което се нуждаят. Неформатиран текст, в който авторът твърди, че има отлични компютърни умения, изглежда много неправдоподобен.
2. Изготвяне на автобиография по образец . През деня преминават специалисти, работещи с отворена свободна позиция голяма сумадокументи и почти всякакви опитен работникможе лесно да отгатне кое копие всъщност е написано и кое просто е изтеглено от уебсайт в Интернет. Често повтарящите се клонове на автобиографията предизвикват негативна реакция и дори не са интересни за четене. Следователно те се изпращат направо на купчината, където кандидатите са изложени на риск да бъдат отхвърлени.
3. Автобиография, съставена във формат PDF . Такива документи почти никога не се разглеждат сериозно. Работата е там, че не всички програми поддържат този формат и са лесни за четене. Най-вероятно всеки специалист ще предпочете формата на Word, той е познат и лесен за използване
4. Писмени лъжи . Достоверността на предоставената информация е много важна както за HR служителя, така и за специалиста на управленско ниво. Освен това големите организации имат свои собствени служби за сигурност, които, подобно на банкова структура, имат възможност лесно да проверяват предоставената информация. И ако това се отнася конкретно до вашите умения, които не съществуват в действителност, тогава на първото интервю ще трябва да преминете тест и всичко ще стане ясно, само ситуацията вече няма да е приятна за всички.
5. Публикуване на неподходящи снимки . Има фирми, където предпоставкаПри съставяне и изпращане на автобиография за разглеждане е необходимо да имате снимка. Трябва да разберете, че това е официален документ, където снимките по бански или на фона на домашна среда просто не са подходящи. Това е сериозна грешка. Освен това понякога кандидатите публикуват голяма снимка, което по едно време е и тежко. Когато такава автобиография пристигне по пощата на работодателя, това значително забавя целия процес, тъй като отварянето на файла отнема много време и създава неудобства за работата на целия офис. Най-добре е снимката да не е голяма и да има типично изображение, където има бизнес костюм и фонът е много подходящ за такъв повод.
6. Почти празна автобиография . Понякога възниква ситуация, при която кандидатът все още няма трудов стаж и когато съставя документа си, той оставя много празни редове и поставя тирета. Това грубо нарушение. Във всеки случай, дори и да не е натрупан опит, има такъв социална дейност, които е изучавал като студент или произведенията и произведенията, които са написани, а текстът може да бъде оформен така, че да не изглежда празен и опорочен.
7. Работа с високоспециализирани думи . Такъв е случаят, когато, опитвайки се да изглежда като много напреднал специалист, авторът на автобиографията го пише, използвайки или американизми, или жаргон, или фрази, известни само на тесен кръг хора. Трябва да разберете, че първоначалната обработка на вашия документ ще бъде извършена от мениджър човешки ресурси, който въпреки че е запознат с приблизителната терминология, е запознат само повърхностно, в резултат на което лесно може да се обърка в написаното .
8. Искане за повече висока позиция . В същото време кандидатът посочва в автобиографията си, че винаги е изпълнявал обикновени линейни задължения и е бил последователно на позиции на средно ниво в управленските структури, а сега иска възможност да се присъедини към ръководния екип, като кандидатства за съответната позиция. Този факт най-малкото изглежда грозен и със сигурност ще се превърне в извинение за отказ да разгледате автобиографията си.
9. Нетактични въпроси . В този случай жалбоподателят вмъква специални изисквания, при което счита за правилно да получи високо нивоплащания, всякакви увеличения, бонуси, облаги, известни само на него. По принцип подобни искания се считат за много нетактични в света на бизнеса и не трябва да се разглеждат като въпрос на принцип.
10. Много допълнения към създадената автобиография . Не трябва да изпращате заедно с документа мотивационно писмо и препоръчителни писма и евентуална галерия от ваши снимки и всякакви предварително създадени проекти, освен ако самият работодател не е поискал това. В противен случай резултатът е информационно претоварване и мениджърът в отдел „Човешки ресурси“ просто няма достатъчно време, а понякога и желание, да обмисли целия комплект. Съответно вашата информация се оставя настрана и постепенно се забравя.

В основата си автобиографията е документ, който се сканира за кратко и бързо за първи път. Имате само 2-3 минутида заинтересувате работодателя и да обясните защо вашата кандидатура трябва да бъде основна при обмислянето на работа.

Има няколко основни тайни за дизайна му, на които настояват дори специалистите.

Тайните на дизайна на автобиография

• Първо , използваме хартия А4 и съставяме документа така, че да се побере на една страница.
• Второ , работим само с плътна хартия, като избираме мастило, което не цапа и за предпочитане лазерен принтер. Това се дължи на факта, че може да се наложи да го изпратите по пощата или факса, да направите копие или да го закачите в папка и при всички тези манипулации текстът може да се изтрие, хартията да се набръчка и боята да се рони .
• трето , не трябва дори да мислите за създаване на автобиография, като напишете текста на ръка. Не всеки почерк е лесен за четене и никой няма да разбере какво е написано.
• Четвърто , трябва да печатате от едната страна на листа, без да използвате рамки, рисунки, масивни табели и снимки. Това отвлича вниманието от основното и ви пречи да се концентрирате върху същността.
• Пето, Необходимо е да се компилира само на руски език. Дори ако възникне ситуация, в която ще е необходимо да се намери работа чуждестранна фирма, първоначално ще стигне до бюрата на рускоезичните специалисти и едва след това ще стане достъпен за чужденци. Вашата задача е да завладеете мениджърския екип първо на родния си език.

9. Заключение

Сега, въз основа на информацията, която прочетохте по-рано, става ясно как правилно да напишете автобиография за работа въз основа на извадката, какво си струва да напишете и какво е добра идея да откажете.

Автобиографията, както знаете, е визитната картичка на всеки работник. И достъпът до вашата мечтана компания без правилно съставена и представена визитка, уви, ще бъде затворен. За щастие днес това не представлява никакъв проблем, тъй като интернет е пълен със съвети за висококачествено писане на автобиография за всякакъв спектър на кариерно ориентиране - от финансови анализатори до графични дизайнери.

В тази статия сме събрали за вас повече от 30 безплатни шаблониавтобиографии във формати като DOC, PSD, AI и PDF. Тук ще намерите „визитки” за всеки вкус и професия!

Резюме за дизайнери

Креативен, модерен и атрактивен дизайн. Формат на файла – AI

Оригинална автобиография в PSD формат за графични дизайнери. Предлага се в 3 цвята и се предлага с мотивационно писмо.

Ярките оранжеви графики под формата на пръстени показват уменията, опита и други качества на служителя. Много подходящ за хора с творчески професии.

Ненатрапчив, но впечатляващ дизайн на автобиография, създаден специално за графични дизайнери. Какво още е необходимо за щастие? Предлага се във формат AI

И отново подарък за дизайнерите - още една работа в PSD формат. Какво още е необходимо за щастие?

Това произведение на австралийската дизайнерка Мейзи Еверет е версия за печат на автобиография под формата на листовка или плакат. Вярно, че тежи много - цели 43 MB, но си заслужава.

Автобиография на графичен дизайнер плюс мотивационно писмо. Предлага се в три цвята

Ако искате да форматирате автобиографията си под формата на графики и статистики, тогава този шаблон е за вас; в този документ вашите данни ще бъдат представени в представителна и оригинална форма. AI формат.

Разработен в два цвята - жълт и червен от вече познатия дизайнер John Doe. PSD форматът наподобява плакат, поради което изглежда впечатляващо при отпечатване.

Универсални автобиографии за всеки

Страхотна автобиография, която хваща окото ви. Подходящ за инженери, изпълнители и дизайнери.

PSD документ, където можете да добавите своята биография, умения и др. Всички слоеве са съответно разделени за максимално удобство. Подходящ за всеки.

Приятен дизайн в PSD формат. Поради цветовия си състав е по-подходящ за женската половина от работниците.

Красив дизайн с геометрични елементи. Подходящ за всеки. Формат docx.

Идеален за подчертаване на професионални умения поради оригиналния дизайн на графиките, показващи точно тези умения. Подобно на предишния документ, наличен във формат Docx.

Дизайнът на тази автобиография грабва окото със своята уникалност, тъй като съдържа икони. Влезте и вижте всичко сами.

Идеален за фотографи, тъй като не е само автобиография, но и портфолио. Колко спестено време!

Преди да започнете, прочетете, за да напишете компетентна автобиография.

Класика за консерваторите

Ако предпочитате минимализъм и сбитост: прости шрифтове, черно-бял формат и строги блокове - запазете перфектната колекция от класически шаблони. За да го попълните, изтеглете шаблона и заменете текста с вашите данни.

Ако не сте намерили интересен шаблон сред избраните от нас, не се притеснявайте! Намерихме селекция от основни автобиографии за всеки вкус. Можете да изтеглите шаблон за автобиография за няколко секунди!

За тези, които знаят как да поставят акценти

Тези шаблони са направени в класически формат, но имат своя собствена „жар“ - цветни шрифтове и икони. Тези, които обичат минимализма, но искат да добавят малко цвят към търсенето на работа - побързайте и изтеглете шаблони за автобиография с ярки акценти .

За тези, които искат да направят няколко автобиографии в различни стилове -

Разгледайте всички шаблони, изберете този, който ви подхожда- и напред! Можете да създавате множество автобиографии, да добавяте блокове, да импортирате текст от HH и да изтегляте автобиографията си в удобен PDF формат.

Когато изпращате автобиографията си, трябва да запомните, че работодателят няма много време да я проучи. Следователно описанието в такава форма трябва да бъде просто и оптимално. При съставянето му не е препоръчително да се отклонявате от приетите правила. Благодарение на това за работодателя ще бъде по-лесно да вземе решение при разглеждане на автобиография.

Трябва да се има предвид, че успехът в заетостта до голяма степен зависи от компетентното описание на вашите умения, опит и постижения. Автобиографията показва важна информация за кандидата за работа: образование, квалификация, лични и професионални характеристики, владеене на език. С правилно написано описание шансовете за получаване на желаната свободна позиция се увеличават.

В края на статията можете да изтеглите формуляри и различни образци на автобиография за работа през 2019 г.

При кандидатстване за работа по правило се предоставя справка за кандидата. Една характеристика обаче не е достатъчна. Характеристиката отразява търсенето на човек в избрания бранш. Предпочитание най-често се дава на опитни кандидати. Нов служител обаче също може да впечатли работодателя. И за тази цел се използва автобиография, която е допълнение към характеристиките и съдържа основна информация за кандидата (трите имена, възраст, семейно положение, степен на образование, умения и др.).

Когато кандидатствате за желаната позиция, трябва да напишете автобиография, фокусирана върху конкретна институция. Правилно съставеният формира първоначалното впечатление на кандидата и определя съответствието му с изискванията на институцията.

Благодарение на автобиографията процедурата по наемане на работа е опростена: кандидатът може да изпрати автобиографията си на различни институциии изчакайте реакция. Ако изпратеният документ представлява интерес за работодателя, той се кани на интервю за по-пълно запознаване с потенциалния служител.

Мина времето, когато можете да получите работа и след време да се задълбочите в същността на тази работа. Днес всички работодатели искат да получат готов специалист, разнообразен и компетентен. Следователно съвременният работодател изпраща обява за свободна работа, която показва примерен списък с изисквания и адрес за комуникация. След това проверява получените автобиографии, като избира малък процент от получените документи. И само избрани кандидати са поканени на интервю.

Ето защо модерната, добре оформена автобиография е важна стъпка за намиране на работа и получаване на желаната свободна позиция.

Как да го съставя правилно?

Когато изготвяте автобиография за работа, трябва да разберете, че този документ е възможност да представите на кандидата най-добрата страна. В крайна сметка, когато съставя такъв документ, кандидатът има време да помисли как да го състави, да си спомни най-важните етапи от обучението си и трудова дейност, изберете бизнес характеристики, тоест да покаже „лицето на продукта“. Така, след като сте обмислили всичко и сте начертали план, можете да започнете да съставяте автобиография.

Какви са основните правила за писане?

1. грамотност

Много важен аспект при писане на документ е избягването на грешки и корекции. Документът трябва да бъде написан в бизнес стил. Ако автобиографията съдържа много грешки, тя най-вероятно ще бъде изпратена в „кошчето“, без да се обръща внимание на други, дори отлични характеристики.

1. Пригодност на свободното място

Когато отговаряте на обявена свободна позиция, е необходимо да си представите какво иска кандидатът да прави в институцията и съответно да съставите писмо в тази връзка. Показвайки ненужни елементи, кандидатът е в състояние да обърка работодателя, създавайки допълнителни въпроси за него.

Нека представим примери за правилен и неправилен правопис:

• При кандидатстване за позиция счетоводител не е необходимо да посочвате обучение в курсове по тема, която не е свързана със счетоводството.
• Ако кандидат иска да стане готвач, не е необходимо да показва информация за завършено счетоводно обучение.
• При желание работи като програмист, няма нужда да показва опит в продажбите.
• И така нататък.

Ако се съмнявате дали да покажете умения или опит, пишете. По-добре е да дадете отговори на въпросите на работодателя по време на интервю, отколкото изобщо да не получите покана за разговор.

1. Оптимален обем на документа

Най-добре е писмото да е на една страница, но това не винаги е възможно. Понякога, за да създадете правилно автобиография, е по-добре да покажете своя опит и умения по-подробно и да напишете информация на две страници. В този случай е по-добре да покажете напълно професионалните си умения.

• Използването на прозореца може да бъде оптимизирано (например таблица предоставя възможност за показване на информация в 3 колони, когато се използва само един ред за това)
• Можете да промените шрифта (до минималния размер)
• Трябва да изберете оптималните параметри за полетата и долните колонтитули в Word

Използването на такива прости операции ще помогне да превърнете автобиография от две страници в една страница. Освен това не е необходимо да прекалявате с многословието.

1. Ясна и проста структура

За правилен дизайнАвтобиографията за работа трябва да осигурява правилната структура за поставяне на информация за кандидата и неговите професионални постижения.

Няма нито един пример за показване на информация за кандидат, но могат да се използват най-популярните. Затова е препоръчително да ги използвате, а не да измисляте „велосипед“.

(Видео: „Как да напиша правилно автобиография - Съвети от специалист по подбор на персонал“)

Структура

Автобиографията се счита за необходим елемент от бизнес комуникацията с кандидатите за работа, така че този документ стана необходим документпо време на работа. Работодателят се нуждае от трудова биография на кандидат по редица причини:

• Да отсеете неподходящите кандидати, без да губите вашето и на кандидата време
• Да идентифицира най-добрите кандидати сред няколко кандидати с подобни характеристики
• Така че работодателят да се подготви за интервюто и да подготви всички въпроси, които могат да възникнат.

Следователно, когато съставя, всеки работодател трябва да попълни различни документи, показвайки само необходимите епизоди от кариерата на кандидата, които могат да заинтересуват работодателя.

Когато пишете автобиография, трябва да следвате приетата структура. За тази цел има различни шаблонисъставяне на документ.

• Горната секция показва лична информация. Тук се показват пълното име, датата на раждане и информацията за контакт.
• Стандартният шаблон предвижда показване на целта на документа. Този раздел показва целта - за каква позиция кандидатства кандидатът. Тук е препоръчително да посочите защо кандидатът се интересува от тази сфера на дейност. Показва се ниво на образование. Ако кандидатът има академична степен или няколко образования, трябва да пишете за това. Ако кандидатът е посещавал курсове, това също трябва да бъде показано.
• Опитът и уменията се считат за ключови елементи. Тук готова пробаформулярът няма да работи. Необходимо е да се покаже трудовият стаж на кандидата в хронологичен ред. Извеждат се заетите работни места, като се посочва името на институцията, нейният профил и стаж. Тук трябва да очертаете отговорностите, резултатите, придобитите умения и опит, които могат да представляват интерес за работодателя.
• Много важно изискване е надеждността. Както се казва, всичко тайно излиза наяве някой ден, така че няма нужда да търсите проблеми за себе си. В крайна сметка работодателят, преди да вземе решение, може да провери от своите източници точността на вашата информация, показана в документа.
• Стилът на писане на писмо трябва да бъде делови и кратък, мислите трябва да бъдат предадени точно и ясно. Като се има предвид, че работодателят е принуден да чете много заявления от кандидати, той иска документите да съдържат ценна информация.
• Необходимо е да се избягва използването на изрази като „ работил по проект", които отразяват процеса, а не постиженията, например, " постигна увеличение на продажбите" В горния пример би било по-добре да се покаже изразът " завърши проекта" и т.н.
• Документът не трябва да съдържа синтактични или правописни грешки. Деловото представяне на мислите в писмен стил показва развитието на личността на кандидата и способността му да общува с клиентите.

Какво не трябва да включвате в автобиографията си

• Препоръчително е да избягвате изтъркани фрази. Необходимо е да се избягват общи фрази, показващи отговорност, комуникативност и способност за работа в екип.
• Не е необходимо да се изброяват умения от области на дейност в отрасли, които не са свързани с профила на предприятието. Работодателят може да мисли, че кандидатът е съставил общо резюмебез да се изучава спецификата на предприятието.
• Не трябва да бъдете многословни, не трябва да описвате позиции, които кандидатът е заемал от дълго време и които не са свързани с профила на свободното място.
• Не е необходимо да пишете, че сте готови да работите на всяка позиция: работодателят е длъжен да се увери, че кандидатът е мотивиран за конкретна свободна позиция.

Когато компилирате, трябва да се придържате към бизнес стил. Работодателят обикновено предпочита писмо, което е написано по същество и следва правилата - това го прави по-лесно за четене.

Можете сами да създадете всяка автобиография. За да осигурите задоволителен резултат, препоръчително е да използвате стандартен детайл. Това е по-добре, отколкото ако напишете няколко собствени реда. Можете да изтеглите формуляр за автобиография на нашия уебсайт. Всичко, което трябва да направите, е да го попълните. Въпреки това, най-добрият вариантще повери тази работа на специалисти.

Само за1.500 рубли!

Формулярите ви позволяват само да подредите автобиографията си.

Ако искате наистина да привлечете вниманието към вашата кандидатура, поръчайте автобиография от специалисти. Платете веднъж и автобиографията ви остава за цял живот!

Файлове за изтегляне (във формат DOC)

Сега има доста форми за писане на автобиография. Най-често това са шаблонни опции, които могат да ви помогнат да организирате информация за себе си. Можете да използвате тези форми, за да създадете автобиография, но това не гарантира, че вашата автобиография ще представлява интерес за работодателя.

Автобиографията трябва да бъде написана професионално, като се вземе предвид вашият трудов стаж и сфера на дейност. Тъй като изискванията и желанията на работодателите към съдържанието на автобиографиите и към самите кандидати непрекъснато се променят, ние трябва да вземем предвид всичко това в нашата работа. Когато пишете автобиографията си, обърнете внимание на нейната структура, както и на компетентно и систематично описание на вашия професионален опит.

Ние сме готови да ви помогнем да съставите автобиографията си, ако искате да играете на сигурно и да правите всичко според правилата.

У дома » Как да печелите » Редовна автобиография за работа. Шаблони за автобиография в Word. Примерна автобиография за юрист или икономист