I. МЕТАЛОПРАБОТАВАНЕ

Леярска работа

куполник

Метална лейка

Заварчик на чугунени отливки

Топилна фабрика за метали и сплави

Заваръчни работи

Покритие и боядисване на метал

Нает ремонтник:

Работа с олово

Хидромонитор

Копач

Оператор на грейдерен асансьор

Оператор на автогрейдер

Шофьор на булдозер

МИННИ РАБОТИ

Бомбардировач

Ковач-пробивник

Закопчалка

Оператор на товарач

Шофьор на багер

златотърсач

Препарат за почистване на кошчета

брикетиране

Рудодобив

Ковач-хапач

Моряк драга, водач на драга

Оператор на изстрелване на ракети

Парен огтайщик

Рудна агломерация

Наливна машина за горещ агломерат

Добив и преработка на торф

Изкопач

Грабър

Оператор на пералня

Оператор на дестилация

Оператор за извличане

Дробилка

Оператор на преса за брикети

V. СОНДИРАНЕ НА КЛАДЕНЦИ

Тръбопровод

Монтажник на инструментални съединения

VI. ДОБИВ НА НЕФТ И ГАЗ

1. ЧЕРНА МЕТАЛУРГИЯ

Производство на доменни пещи

Горна доменна пещ

Водопроводчик на доменна пещ

Огнище на доменна пещ

Шофьор на кантар

Скипова

Производство на стомана

Оператор на пълначна машина

Миксерова

Блок пълнител

Разтопител за дезоксидант

Стоманена лейка

Валцово производство

Резачка за листа

Смоловар (готварска печка)

Производство на тръби

Калибратор за тръби на преса

Ковач на тръби

Производство на феросплави

Ковачница за феросплавни пещи

Производство на кокс

Барилетчик

врата

Смологон

VIII. ЦВЕТНА МЕТАЛУРГИЯ

Топилник, калцинатор

Спеклър

Вредни вещества, засягащи стругара

3.1.3. ПСИХОФИЗИОЛОГИЧНИ ФАКТОРИ

Съгласно ГОСТ 12.0.003-74 „Опасни и вредни производствени фактори» психофизиологичните опасни и вредни производствени фактори според естеството на тяхното действие се разделят на:

· Физическо претоварване:

· Статични;

· Динамичен;

· Невропсихично претоварване:

· Психически стрес;

· Пренапрежение на анализатори;

· Монотонност на работата;

· Емоционално претоварване.

Струговата работа принадлежи към категорията на визуалната работа с много висока точност, следователно работникът в тази професия може да изпита пренапрежение на анализаторите, по-специално зрителните.

Ще разгледаме психофизиологичните фактори по-подробно в раздел 3.3 „Характеристики на интензивността на трудовия процес“.

3.2. ХАРАКТЕРИСТИКА НА ТЕЖЕСТТА НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС

И така, от 10 показателя, характеризиращи тежестта на работата, 6 принадлежат към клас 1; 3 индикатора принадлежат към клас 2; 1 показател за клас 3.1. Следователно окончателната оценка на тежестта на работния процес на стругаря е клас 3.1.

3.3. ХАРАКТЕРИСТИКА НА НАМЕРЕНИЕТО В ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС

И така, от 23 показателя, характеризиращи интензивността на труда, 12 принадлежат към клас 1; 7 индикатора принадлежат към клас 2; 2 индикатора за клас 3.1 и 2 индикатора за клас 3.2. Следователно окончателната оценка на тежестта на трудовия процес на стругаря е клас 2.

3.4. ОКОНЧАТЕЛНА ОЦЕНКА НА УСЛОВИЯТА НА ТРУД СПОРЕД СТЕПЕНТА НА ВРЕДНОСТ И ОПАСНОСТ

Оценката на условията на труд на стругар, като се отчита комбинираното въздействие на всички фактори, се извършва въз основа на резултатите от измерванията на отделните фактори и в съответствие с параграфи. 5.1 – 5.10 (Р.2.2.2006-05), които отчитат ефектите от сумирането на всички показатели за комбинирано действие. Резултатите от оценката на вредните фактори в работната среда и трудовия процес са включени в табл. 7.

Таблица 7

Окончателна таблица за оценка на условията на труд на служителя според степента на вредност и опасност

3.5. ТРАВМАТИ И ПРОФЕСИОНАЛНИ ЗАБОЛЯВАНИЯ

За успешната си работа стругарът се нуждае от координация между ръцете и очите, добро зрение, точно око, пространствено въображение, постоянно внимание, както и техническо мислене.

Работата като стругар е противопоказана за хора със зрителни увреждания, нарушения на вестибуларния апарат, хора с увреждания на опорно-двигателния апарат, сърдечно-съдовата и нервната система, хора със свръхчувствителна кожа и астматици.

За професионални заболявания на стругарите се считат:

· артрит,

радикулит,

· частична загуба на зрение,

Хронична умора

Въз основа на физиологични изследвания е установено, че степента и дълбочината на умората на работниците зависи от количествените стойности на основните фактори на трудовия процес. Например, издръжливостта на мускулите на ръцете към статична сила до края на смяната намалява с 10-41% от показанията в началото на смяната.

Връзката между величината на статичното натоварване и броя на случаите на патологични нарушения се изразява със следната формула : y=5,8*ln(x) – 43,5, където:

y – брой случаи на патологични нарушения в края на смяната;

y = 5,8*ln(13600) – 43,5 = 11,7.

Следователно, 12 от 100 души ще бъдат диагностицирани с патологично разстройство в края на смяната въз основа на статично натоварване.

Времето, което работникът прекарва в ортостатично положение, е почти пряко свързано с честотата на разширените вени на краката. Регресионният анализ показа, че увеличаването на времето за „ортостаза на труда“ с 1% съответства на увеличение на честотата на разширените вени на краката с 0,41%: у=0,41*х + 2,1.

y – вероятност от разширени вени, %.

x е времето, през което работниците са в ортостатично положение, % от смяната.

y=0,41*45 + 2,1 = 20,55%

Следователно вероятността от разширени вени при дадено натоварване на опорно-двигателния апарат ще бъде 20,6%. Това означава, че от 100 души 21 работници могат да развият това заболяване.

3.6. ИНДИВИДУАЛНИ ПРЕДПАЗНИ СРЕДСТВА

Според установените стандарти работодателят е длъжен да осигури стругар, а служителят е длъжен да използва работно времебезплатни защитни облекла и лични предпазни средства. Нека разгледаме личните предпазни средства, предназначени за стругар, както и техния експлоатационен живот в таблица 8.

Таблица 8

Какво се отнася за вредни условия на труд?

Списък на отраслите, професиите и работните места с тежки и вредни условия на труд, в които е забранено използването на женския труд.

отрасли, професии и работни места с тежки и вредни условия на труд, при които е забранено използването на женски труд

I. МЕТАЛОПРАБОТАВАНЕ

Леярска работа

куполник

Битер за отливане, включен в ръчно чукане

Зареждач на шихта във вагранки и пещи, зает с ръчно зареждане на шихтата

Метална лейка

Заварчик на чугунени отливки

Чопър работещ с пневматични инструменти

Топилна фабрика за метали и сплави

Работници, заети с окачване на горещи отливки на конвейер и обслужване и ремонт на оборудване в леярски тунели

Заваръчни работи

Газозаварчик и електрозаварчик ръчно заваряванеработа в затворени контейнери (цистерни, бойлери и др.), както и на високи комуникационни конструкции (кули, мачти) над 10 метра и скакална работа

Котелни, инсталации за студено щамповане,

чертожни и пресови работи

Притискач извършва ръчна работа Котел

Гравьор, работещ с ръчни пневматични инструменти

Ковашки и пресови и термични работи

Превързочник, занимаващ се с гореща работа

Оператор на пружини, занимаващ се с гореща работа при навиване на пружини от тел с диаметър над 10 mm

Валяк е зает с разточването на пръстени, докато е горещ

Оператор на пружини при гореща обработка на метал

Покритие и боядисване на метал

Уплътнител, който се занимава с уплътняване на вътре в кесонни резервоари

Производител на олово, постоянно ангажиран с оловно покритие, използвайки горещ метод (не галваничен)

Механични и металообработващи работи

Пневматичен бормашина, извършващ работа с пневматичен инструмент, който предава вибрации към ръцете на работника

Нает ремонтник:

— монтаж на оборудване в цехове и цехове: горещо валцоване, декапиране, емайлиране, изолация с органосиликонови лакове, оловно покритие при производството на кабели;

— топъл ремонт на селенови и обуващи устройства (оборудване);

— монтиране на оборудване в цехове и отдели за приготвяне и използване на кремъчни и органични лакове и лакове, съдържащи 40 процента или повече толуол, ксилен;

— ремонт на оборудване в затворени складове за гориво и петролни съоръжения на топлоелектрически централи, както и ремонт на оборудване в тунели и нагревателни камери в топлофикационни мрежи;

— поддръжка на пещи с водна риза при производството на цветни метали и сплави;

— настройка и ремонт на кокили в горещо състояние;

— директно в цеховете: цехове за фрезоване, смазване, формоване, леене, пълнене на тръби, струйно смесване и сглобяване в производството на оловни акумулатори;

— ремонт на технологично оборудване на станции за изпитване на двигатели, работещи с оловен бензин и разположени в боксове

Работа с олово

Работници, заети с топене, леене, валцоване, изтегляне и щамповане на оловни продукти, както и оловно покритие на кабели и запояване на оловно-киселинни батерии

II. СТРОИТЕЛНО-МОНТАЖНИ И РЕМОНТНИ РАБОТИ

Арматурист занимаващ се с ръчен монтаж на рамки, ръчни огъвачи и ножици

Работник по асфалтобетон (асфалтирач, заварчик), занимаващ се с ръчна работа

Хидромонитор

Копач

Зидар, работещ по полагане на модулни масивни варовикови тухли

Стоманен покрив

Кесонист за обслужване на шлюзовия апарат (кесонист-оператор), кесонист за изкопни работи (кесонист-миньор), кесонист за водопроводни работи (кесонист-монтьор), кесонист за електромонтажни работи (кесонист-електротехник)

Оператор на асфалторазпределител, шофьор на яма

Оператор на грейдерен асансьор

Оператор на мобилни електроцентрали, работещи в електроцентрали с двигател с вътрешно горене с мощност 150 к.с. с. и още

Оператор на бетонопомпени агрегати, оператор на мобилни агрегати за топене на битум

Машинист на еднокофови багери, оператор на роторни багери (канакопачи и каналокопатели)

Оператор асфалтополагач

Оператор на миксери за асфалтобетон (мобилен)

Оператор на автогрейдер

Шофьор на булдозер

Оператор на електрозаваръчни мобилни агрегати с двигател с вътрешно горене

Телекомуникационен монтажник - антенник зает с работа на височини

Стомана и стоманен монтажник стоманобетонни конструкциипри работа на височини и операции с препятствия

Огнеупорен работник, занимаващ се с топъл ремонт на пещи и пещи на котли

Работници, заети с пробиване на отвори (бразди, жлебове и др.) В бетонни, стоманобетонни и каменни (тухлени) конструкции ръчно и с помощта на пневматични инструменти

Работници, заети с къртене на плочи, демонтаж на сгради и съоръжения

Работници, заети със закрепване на конструкции и части с помощта на строителен пистолет

Работници, заети с изкореняване на пънове

Оловна спойка (оловна спойка)

Водопроводчик ремонт на канализационна мрежа

Дърводелец, занимаващ се с всички видове дърводелски работи

Промишлени стоманобетонни тръби

Тръбополагач на индустриални тухлени тръби

III. МИННИ РАБОТИ

Открит добив и повърхността на съществуващи мини и мини в процес на изграждане, обогатяване, агломерация, брикетиране

Общи професии на минното дело и трудоустройството

Сондажист, сондажник, сондажист

Бомбардировач

Работник по профилактика и гасене на пожари

Доставка на крепежни материали до мината

Ковач-пробивник

Закопчалка

Оператор на товарач

Машинен оператор за пробиване на пълнопрофилни шахти

Шофьор на багер

Самосвал, ангажиран с ръчно преобръщане и откачване на количките

златотърсач

Дръжко-сигналист, ангажиран с ръчно подаване на колички в клетки

Работник по събиране на отпадъци, работещ върху горящи купища отпадъци

Препарат за почистване на кошчета

Дежурен електромеханик (механик) и за ремонт на оборудване, ангажиран с поддръжката и ремонта на оборудване, механизми, водопроводи и въздуховоди в минните работи

Професии с общо обогатяване, агломерации,

брикетиране

Трошачка, която се занимава с раздробяване на гореща смола при производството на алуминиев оксид

Пекарна, ангажирана в процеса на печене на суровини и материали в производството на живак

Работници и майстори на обогатителни и трошачни и пресевни фабрики, мини, мини и металургични предприятия, занимаващи се с раздробяване, смилане, смилане и смесване на руди на черни, цветни и редки метали, флуор шпат и въглища, които генерират прах, съдържащ 10% и повече свободни силициев диоксид при ръчна работа

Работници, заети в цехове за обогатяване на олово

Работници и занаятчии, занимаващи се с обогатяване на ниобиеви (лопаритни) руди

Строителство на метро, ​​тунели и подземни съоръжения със специално предназначение

Монтажник на минно оборудване

Повърхностен миньор

Рудодобив

Доставчик на гориво с лодка (топилник на дърва)

Ковач-хапач

Моряк драга, водач на драга

Оператор на изстрелване на ракети

Парен огтайщик

Рудна агломерация

Наливна машина за горещ агломерат

Добив и преработка на торф

Изкопач

Грабър

Оператор на машина за изкореняване на пънове, оператор на комбайн за отсичане на дървен материал и полагането му в шахти.

Машинен оператор за рязане и товарене на дърва

Оператор на пералня

Оператор на машини за торфодобив, машинист на торфени багери

Машинен оператор за послоен добив на копков торф

Работник на торф, занимаващ се с изсичане на дървета, полагане на торфени тухли

Брикетиране, производство на скален восък (озокерит)

Оператор на дестилация

Оператор за извличане

Дробилка

Оператор на преса за брикети

Излячка за планински восък (озокерит).

IV. ГЕОЛОЖКО ПРОУЧВАНЕ И ТОПОГРАФСКО-ГЕОДЕЗИЧЕСКИ РАБОТИ

Бомбардировач при геофизични работи

Монтажник на геодезически знаци

Електромонтьор (механик) дежурен и в ремонт на оборудване, зает на терен

V. СОНДИРАНЕ НА КЛАДЕНЦИ

Производствен и производствен сондажник проучвателни сондажинефтени и газови кладенци

Механична ротационна сондажна машина, механична ударна сондажна машина, ръчна сондажна машина

Монтажник на дерик, заварчик на стенди, електротехник на стенди

Оператор циментиращ кладенец, оператор циментиращ агрегат, оператор цименто-пясъчен смесителен агрегат

Тръбопровод

Помощник сондаж за производствено и проучвателно сондиране на нефтени и газови кладенци (първи), помощник сондаж за производствено и проучвателно сондиране на нефтени и газови кладенци (втори), помощник сондаж за производствено и проучвателно сондиране на нефтени и газови кладенци (трети), помощник сондаж за механични ротационни сондажни кладенци (първи), помощник сондаж на механично ротационно сондиране (втори), помощник сондаж на механично ударно сондиране на кладенци (първи), помощник сондаж на механично ударно сондиране на кладенци (втори), помощник сондаж на ръчно сондиране на кладенци

Приготвящ глинен хоросан, занимаващ се с ръчно приготвяне на хоросан

Ремонтник, ремонтиращ сондажно оборудване

Механик по поддръжката на сондажни платформи, директно нает на сондажни платформи

Монтажник на инструментални съединения

Електротехник за поддръжка на сондажни машини

VI. ДОБИВ НА НЕФТ И ГАЗ

Сондаж на плаваща сондажна установка в морето, сондаж за ремонт на кладенци

Оператор на асансьор, оператор на перилна инсталация, оператор на мобилна инсталация за парна депарафинизация

Мобилен компресор оператор

Оператор по хидравлично разбиване, оператор по ремонт на подземни кладенци

Оператор по химическа обработка на кладенци

Оператор, подготвящ кладенци за основен и подземен ремонт

Помощник сондаж на плаваща сондажна установка в морето, Помощник сондаж на ремонт на кладенец

Работници и инженери непрекъснато се занимават с подземно производство на нефт

Механик за монтаж и ремонт на фундаменти на офшорни сондажни платформи и стелажи

Ремонтник, занимаващ се с монтаж и поддръжка на технологично оборудване и ремонт на оборудване за нефтени находища

Електротехник за ремонт на електрическо оборудване и електротехник за поддръжка на електрическо оборудване, занимаващи се с поддръжка и ремонт на технологично оборудване

1. ЧЕРНА МЕТАЛУРГИЯ

Общи занаяти в желязната и стоманодобивната промишленост

Фреза за метал, работеща с пневматични инструменти

Работник в черпака, работещ с разтопен метал

Метален нагревател, работещ в методични, камерни пещи и кладенци за валцуване и производство на тръби

Производство на доменни пещи

Горна доменна пещ

Водопроводчик на доменна пещ

Огнище на доменна пещ

Шофьор на кантар

Скипова

Производство на стомана

Оператор на пълначна машина

Миксерова

Блок пълнител

Разтопител за дезоксидант

Помощник на производител на стомана с отворена пещ, Помощник на производител на стомана в електрическа пещ, Помощник на производител на стомана в пещ за пряка редукция на желязо, Помощник на производител на стомана в конвертор, Помощник на производител на стомана в завод за електрошлаково претопяване

Стоманена лейка

Производител на стомана с конвертор, производител на стомана с отворена пещ, производител на стомана с пещ за директно редуциране на желязо, фабрика за претопяване на електрошлака, производител на стомана с електрическа пещ

Валцово производство

Оператор на цех за горещо валцуване

Резачка за листа

Помощник оператор на цех за горещо валцуване

Притискач-шев на релсови закопчалки

Смоловар (готварска печка)

Работник-монтажник, занимаващ се с дълговалцово производство

Производство на тръби

Машина за валцоване на мелница за калибриране, валцоваща машина за валцоване на горещи тръби, валцоваща машина за заваряване на тръби от пещ, валцоваща машина за студени тръби, валцоваща машина за формоване на тръби

Тръбно чекмедже, използвано в немеханизирани мелници

Калибратор за тръби на преса

Ковач на тръби

Помощник в цеха за валцоване на горещи тръби, помощник в цеха за валцоване на студени тръби

Производство на феросплави

Ковачница за феросплавни пещи

Топилна фабрика за ванадиев пентоксид, фабрика за топене на феросплави

Работници, заети в производството на метален хром и хромсъдържащи сплави по алуминотермичен метод

Работници, занимаващи се с топене на силициеви сплави в открити дъгови пещи

Производство на кокс

Барилетчик

врата

Трошачка и пакер на нафталин

Работници, пряко участващи в производството на бензен, хидротретиране и ректификация

Смологон

Майстор обслужващ коксови батерии

Скрубер-помпач, ангажиран в обслужването на фенолната инсталация в цеха за оползотворяване на коксови продукти

VIII. ЦВЕТНА МЕТАЛУРГИЯ

Общи професии в цветната металургия

Наливач, занимаващ се с изливане на долни секции на аноди при производството на алуминий, силумин и силиций

Монтажник ремонтира вани, занимава се с пробиване на вдлъбнатина за катоден прът при производството на алуминий, силумин и силиций

Топилник, калцинатор

Спеклър

Ремонтник, механик по ремонт на металургично и циментово оборудване, електротехник по поддръжка на електрообзавеждане и електротехник по ремонт на електрообзавеждане, ангажирани с поддръжка и ремонт на металургично оборудване в основните металургични цехове

Зарядник работещ към пещите в производството на калай

РЕШЕНИЕ

В името на Руска федерация

Ленински районен съд на Тамбов, състоящ се от:

председателстващ съдия Фокина Т.К.,

заместник-секретар Горбачова Е.А.,

След като разгледа в открито съдебно заседание гражданско дело № 2-1624/2010 г. по иск на Лидия Семеновна Леонидова срещу Държавната администрация пенсионен фондна Руската федерация в Тамбов относно включването на периода на работа в преференциалния стаж и назначаването на пенсия за ранно пенсиониране,

инсталирано:

05/05/2010 Леонидова Л.С. се обърна към Главната дирекция на Наказателния пенсионен фонд на Руската федерация в Тамбов с молба за отпускане на пенсия за ранно пенсиониране поради заетостта й на работа с тежки условия на труд. Въпреки това й е отказано, тъй като ответникът не е включил в преференциалния си трудов стаж периода на работа от 01.02.1991 г. до 14.11.1997г като галванизатор в завод Тамбоваапарат поради липсата на документални доказателства за естеството на извършената работа, а именно липсата на информация за заетост в работа само по окачване и отстраняване на части.

Леонидова Л. С., несъгласна с аргументите на ответника, заведе дело срещу Главната дирекция на UPF в Тамбов за включване на периода на работа от 01.02.1991 г. до 14.11.1997г като галванизатор в завода Tambovapparat на преференциална служба, която дава право на ранно назначаване на трудова пенсия за старост и назначаване на ранна трудова пенсия от датата на подаване на заявление за този вид пенсия - от 05.05.2010 г.

В съдебното заседание Леонидова Л.С. подкрепи твърденията, като обясни, че е работила като галванизатор в завод Тамбовапарат от 27 юли 1982 г. до 14.11.1997г Подсъдимата обаче не е включила периода на нейната работа от 01.02.1991г. до 14.11.1997г Но нейните функционални задължения не са се променили както през отчетените от подсъдимия периоди, така и през тези, които не са отчетени. Нейните отговорности включват галванопластика на електрически платки в открити бани. Работата се извършваше при трудни условия и се извършваше ръчно. Тя почисти дъските и ги ецва с киселина. Използвани са следните киселини: солна, сярна, азотна. Имаше линия от три вани, всяка с капацитет от 20 литра. Киселината е получена от склада и излята във ваните. В последователен режим обработих дъската и я гравирах във всяка от ваните, като междувременно я измих с вода. След това те бяха окачени в сушилни шкафове. Мед, калай и олово са нанесени върху дъските. Плочите бяха многослойни и всеки слой беше обработен в кисела среда. Дъските се спускаха във ваните на специални скоби, но понякога се чупеха и всичко трябваше да се извади, като се спуснат на ръка във ваната. Работеше се с гумени ръкавици специално облекло, прическа, маска и обувки. Издаваха се по три работни облекла на година, тъй като разяждащите изпарения разяждаха тъканта на облеклата. Работил на пълен работен ден и на пълен работен ден работна седмица, без престой. През този период тя не е имала неплатен отпуск, студентски отпуск или родителски отпуск. Отзад вредни условияРаботата получава мляко и обяд за сметка на работодателя. Имах допълнителен отпуск.

Представителят на ответника Колпакова Н.М. не признава исковете въз основа на аргументите, изложени в решението на Главната дирекция на Наказателно-пенсионния фонд на Руската федерация в Тамбов да откаже предсрочното назначаване на пенсия за старост на Леонидова Л.С. от 05.12.2010г № 168. Тя поиска да отхвърли иска. Възразявайки срещу иска, тя обясни в съдебното заседание, че работата на ищеца с вредни условия на труд съгласно списък № 2 през спорния период не е документирана, тъй като няма информация за естеството на извършената работа. Освен това, ако исканията на ищеца бъдат удовлетворени, тя ще има право на пенсия едва от 07.05.2010 г. – навършва 50 години.

Свидетелката ПЪЛНО ИМЕ2 обясни пред съда, че е работила с ищеца в 8-ми галваничен цех на завода Тамбовапарат като бригадир на поцинковачи, ищецът като поцинковач. Бригадата се състоеше от 22-24 души. Работеха на две смени. Извършихме ръчно обезмасляване и ецване в киселина на платки на електрически устройства. Баните са с обем XXX литра. На всяко работно място е монтирана малка 20 литрова вана за улеснение на работата. След киселинни бани, дъските бяха измити ръчно. В цеха нямаше автоматични затворени вани. Работата е извършена в помещение, в което атмосферата е отровена от киселинни изпарения. Организацията осигури на галванизаторите гащеризони, гумени престилки, ръкавици и обувки. Отпускът се дава повече, отколкото на работещите с други професии. Осигурени бяха безплатен обяд и мляко.

Свидетелката ПЪЛНО ИМЕ3 показа пред съда, че е работила с ищеца в същия район в цех № 8 на завода Тамбоваапарат. Извършена работа по производство на печатни платки. Заготовките бяха почистени, върху тях бяха нанесени мед, калай и олово. Офортът се извършва в различни киселини: солна, сярна, азотна. Всичко се случи в ръчно управление. Работихме на пълен работен ден, една седмица на 1-ва смяна, след това на 2-ра смяна. В началото имаше галваничен участък на цеха, след това стана изцяло галваничен цех. Работата се извършваше при опасни условия. Работеха със специални дрехи и обувки. Главата беше защитена с шапка или шал, лицето с маска. Получавахме безплатна храна през работния ден и мляко. Осигурени са допълнителни дни за почивка.

Съдът, като изслуша страните, запозна се с материалите по делото и разпита свидетели, намира предявените искове за уважени.

В съответствие с клауза 2, част 1, член 27 от Федералния закон от 17 декември 2001 г. № 173-FZ „За трудовите пенсии в Руската федерация“, ранните трудови пенсии се назначават на жени след навършване на 50-годишна възраст, ако са работили на работа с трудни условия на труд най-малко 10 години и имат осигурителен стаж от най-малко 20 години. Ако тези лица са работили на изброените работни места най-малко половината от установения период и имат необходимия осигурителен стаж, се назначава трудова пенсия за жени с намаление на възрастта, предвидено в член 7 от този Федерален закон, за една година за всеки 2 години такава работа.

Съгласно постановление на правителството на Руската федерация от 18 юли 2002 г. № 537, при предсрочно назначаване на трудова пенсия за старост на лица, заети на работа с тежки условия на труд, Списък № 2 на производства, работи, професии, длъжности и показатели с вредни и тежки условия на труд, одобрен с решение на Кабинет на министрите на СССР от 26 януари 1991 г. № 10. В същото време времето на изпълнение е XXX.01.1992 г. работа, предвидена в Списък № 2 на индустрии, цехове, професии и длъжности, работата в която дава право на държавна пенсия при преференциални условия и в преференциални размери, одобрена с постановление на Министерския съвет на СССР от 22 август , 1956 г. № 1173, се зачита за трудов стаж, който дава право на предсрочно назначаване на трудова пенсия за старост, заедно с работата, предвидена в списъка от 1991 г.

По силата на член 67, параграф 1 от Гражданския процесуален кодекс на Руската федерация съдът оценява доказателствата според вътрешното си убеждение въз основа на цялостно, пълно, обективно и пряко изследване на наличните по делото доказателства.

Според записите в трудова книжка, Леонидова Л.С. 27.07.1982 г е назначен като галванизатор 2-ра категория в цех № 8 на завод Тамбоваапарат. През периода 06.02.1985г -28.02.1985г работи като производител на мрежести шаблони за печатни платки в същия цех, а от 01.03.1985г. прехвърлен от поцинковач от 3-та категория на цех № 8, за да се приведат наименованията на професиите в съответствие с ETKS и извършваната работа. На тази длъжност работи до уволнението си на 14 ноември 1997 г.

Съгласно буква "а", параграф 5 от раздел XV "Металообработване" от Списък № 2 на производства, цехове, професии и длъжности, работата в които дава право на държавна пенсия при преференциални условия и в преференциални размери, одобрен от постановление на Министерския съвет на СССР от 22.08.1956 г. № 1173 лицата, заети в производството на метални покрития чрез галванопластика като галванопласт, имат право на държавна пенсия при преференциални условия.

Въз основа на Списък № 2 на отраслите, работните места, професиите, длъжностите и показателите с вредни и тежки условия на труд, заетостта в които дава право на пенсия за старост при преференциални условия, одобрен с постановление на Кабинета на министрите на СССР от 26 януари 1991 г. Галванизатори № 10 имат право на предсрочно назначаване на трудова пенсия (подраздел 5 „Производство на метални покрития по галваничен метод“, раздел XIV „Металообработване“, код на позиция 2150500a-11629 „Галванисти (с изключение на заетите само в окачването и отстраняването) части, както и в автоматичен режим на затворени вани” ).

Професията „галванист“ е включена в списъка на професиите на ETKS от 1969 г. в производството на метални покрития по галваничен метод.

Впоследствие, във връзка с изясняването на списъците на професиите, бяха направени промени и допълнения в ETKS, като през 1986 г. професията „галванист“ беше преименувана на професия „галванист“. Според ETKS, одобрен с резолюция на Министерството на труда на Руската федерация от 15 ноември 1999 г. № 45 (с изменения и допълнения), тази професия е посочена като „поцинковач“.

Постановление на Министерството на труда на Русия от 1 април 2003 г. № 15 установи идентичността на професиите на работниците, предвидени от действащите преди това списъци № 1 и 2, одобрени на 22.08.1956 г., както и списъкът, одобрен с постановление на Кабинета на министрите на СССР от 26.01.1991 г. № 10, чиито имена при подготовката на нови броеве на ETKS бяха променени поради техния дисонанс или унифицирани поради идентичността на естеството на работата в професията с други имена. Например, в подраздел 5 на раздел XV от списък № 2, одобрен с постановление на Съвета на министрите на СССР от 22 август 1956 г., са предвидени редица работнически професии при производството на метални покрития по галваничен метод ("окислител", "галванизатор", "никел", "пасиватор", "хромиран" и др.), извършващи галваничния процес. По-късно, поради идентичността на естеството на работата, всички тези професии бяха обединени в една професия „поцинковач“, която е предвидена в ETKS (брой 2) и е включена в подраздел 5 „Производство на метални покрития по галваничен метод“ от раздел XIV „Металообработване“, позиция 2150500a-11629 , Списък № 2, одобрен с Постановление на Министерския съвет на СССР № 10 от 26 януари 1991 г.

Съгласно списъка на професиите ETKS, одобрен с решение на Министерството на труда на Русия от 15 ноември 1999 г. посочено е наименованието на професията „поцинковач“.

Съдът установяваче Леонидова Л.С. в периода от 01.02.1991г до 14.11.1997г работи като галванизатор в завода Тамбовапарат. Работил на пълен работен ден, без работа на непълен работен ден. Не съм бил в неплатен отпуск, студентски отпуск или родителски отпуск. Извършена работа по галванопластика в открити вани на платки на електрически устройства с помощта на киселини, ръчно. Автоматичният режим на затворени бани не работи. Работата е извършена със специално оборудване и облекло. Поради заетостта й на работа с вредни условия на труд на ищцата са дадени допълнителни дни отпуск. През делничните дни тя получаваше безплатно храна и мляко всеки ден. Тези факти се потвърждават от наличните по делото доказателства: показания на свидетели, разпитани в съдебното заседание, запис в трудовата книжка, удостоверение от Федералното държавно унитарно предприятие "ОЗ апарат" от 20 май 2010 г. номер 15.

Следователно съдът стига до заключениеточе Леонидова Л.С. в периода от 01.02.1991г до 14.11.1997г извършвана работа, която отговаря на изискванията на Списък № 2 на производство, работа, професии, длъжности и показатели с вредни и трудни условия на труд, одобрен с Постановление на Кабинета на министрите на СССР № 10 от 26 януари 1991 г. длъжност галванизатор (с изключение на заетите само при окачване и демонтаж на детайли, както и в автоматичен режим на затворени вани. Ответникът не представи доказателства за противното.

В съответствие с параграф 9 от Резолюцията на Пленума на въоръжените сили на Руската федерация № 25 от 20 декември 2005 г. „По някои въпроси, възникнали пред съдилищата при разглеждане на дела, свързани с упражняването на правото на граждани на трудови пенсии“, всеки пенсионен спор трябва да бъде разрешен от съда въз основа на конкретните обстоятелства по делото, установени в съдебното заседание ( характер и специфика, условия на извършваната от ищеца работа, извършвана от него функционални отговорностипо длъжност и професия, натовареност и др.).

По този начин, като се вземе предвид трудовият стаж, включен в Главната дирекция на UPF на Руската федерация в Тамбов с тежки и вредни условия на труд и спорният период, зачетен от съда като преференциален стаж, трудовият стаж на Л. С. Леонидова , която дава право на ранна пенсия за осигурителен стаж и възраст над 10 години, поради което по силата на чл. 19 Федерален закон „За трудовите пенсии в Руската федерация“, Съдът считаследва да се задължи ответникът да назначи на ищцата пенсия за старост от деня на навършване на 50-годишна възраст, тоест от 07.05.2010г.

Ръководейки се от чл. Изкуство. 194-198 Граждански процесуален кодекс на Руската федерация, съд

реши:

Удовлетворете исковете на Лидия Семеновна Леонидова.

Включете Лидия Семеновна Леонидова в трудовия стаж, който дава право на предсрочно назначаване на пенсия за старост, във връзка с работа при вредни и тежки условия на труд, период:

от 01.02.1991г до 14.11.1997г като галванизатор в завода Тамбовапарат.

Да задължи Държавната администрация на Пенсионния фонд на Руската федерация в Тамбов да назначи ранна пенсия за старост на Лидия Семеновна Леонидова от 07.05.2010 г.

Решението може да се обжалва пред Тамбовския окръжен съд в 10-дневен срок от датата на постановяване на окончателното решение.

Списък на професиите, признати за опасни за здравето в Русия

Т.К. Фокина.

Мотивираното съдебно решение е постановено на 22.06.2010г.

съдия. Т.К. Фокина.

вярно Съдия: Т.К. Фокина.

Оригинален документ

Списък на професиите с вредни условия на труд

Според статистиката в Русия промишлено производствоПовече от дванадесет милиона души работят, почти половината от тях работят в опасни производства. Вредните условия в предприятията са тези условия, които могат да причинят вреда на здравето, да намалят производителността и да доведат до риск от отравяне. Заболявания, възникващи по време на трудова дейност, може да има последствия в бъдеще, включително последствия, които включват риск от раждане на нездравословни деца.

Вредни фактори на опасни производства

Производствените фактори, считани за вредни, се разделят на два вида:

1. Вредни факторив производството;
2. Вредни фактори по време на трудовия процес.

на свой ред професионалните вредностисе разделят на:

1. Физически. Те включват високи или ниски температури, прах, шумно производство и т.н.
2. химически. Фактори от този тип включват вдишване на вредни вещества или замърсяване с газ.
3. Биологичен. Биологичните фактори включват рисковете от заразяване с различни микроорганизми и опасни инфекции. По правило такива професии включват работници от медицинската или ветеринарната сфера.

По време на работния процес възникват и вредни фактори. Те включват повишен нервен или физически стрес.

Списък на опасните производства и професии

Има много отрасли и професии с опасни условия на труд и техният списък е твърде голям, за да бъде изброен в тази статия. Все пак можете да го разгледате накратко. Списъкът на опасните производства и професии е публикуван през 1974 г. с последващи изменения и допълнения до 1991 г.

Естествено, този списък включва отрасли с трудни условия на труд. Това включва минна трудова дейност, по-специално добив на сол, шисти, слюда, графит, нефт и въглища, както и различни производства в областта на металургията и коксохимическата работа.

Списъкът на опасните индустрии и професии е официален документ, който предоставя допълнителни придобивкии обезщетениеза работещи в опасно производство.

Вредни индустрии

Списъкът на опасните производства е толкова дълъг списък с професиив такива индустрии. Те включват следните производствени предприятия:

1. цимент;
2. Каменни леярски продукти;
3. Стоманобетонни изделия;
4. Топлоизолационни материали;
5. Меки покриви;
6. Стъкло и изделия от стъкло;
7. Музикални инструменти;

1. Текстилна и лека промишленост;
2. Хранително-вкусовата промишленост;
3. печат;
4. Връзка;
5. Земеделие и народно стопанство;

Транспортни фирми:

1. Железопътна линия;
2. автомобилостроене;
3. река;
4. Морски.

Обезщетения и компенсации, предпочитани за работниците при опасна работа

Законодателството на Руската федерация предвижда следното права на работещите в опасни професии:

1. Допълнителен отпуск;
2. Почивка, както и намаляване на работното време;
3. Лична защита, мляко и лечебно хранене;
4. Медицински преглед за сметка на работодателя;
5. Увеличена пенсия поради преференциален стаж.

Когато правите избор в полза на вредна професия, трябва да претеглите плюсовете и минусите. Въпреки предоставените ползи, струва си да запомните вредните ефекти върху тялото и здравето като цяло.

А.В. Папков

КОНТИНГЕНТ РАБОТНИЦИ

Подлежи на предварителен и (или) периодичен медицински преглед

съгласно заповедта на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия 302n от 12 април 2011 г.

Разработено от:

Специалист по безопасност на труда E.I. Павлов

Изпратете добрата си работа в базата знания е лесно. Използвайте формата по-долу

Студенти, докторанти, млади учени, които използват базата от знания в обучението и работата си, ще ви бъдат много благодарни.

публикувано на http://www.allbest.ru

МИНИСТЕРСТВО НА ОБРАЗОВАНИЕТО И НАУКАТА НА RF

ФЕДЕРАЛЕН ДЪРЖАВЕН БЮДЖЕТ ОБРАЗОВАТЕЛНА ИНСТИТУЦИЯ ЗА ВИСШЕ ПРОФЕСИОНАЛНО ОБРАЗОВАНИЕ

"ТВЕРСКИ ДЪРЖАВЕН ТЕХНИЧЕСКИ УНИВЕРСИТЕТ"

(ФСБЕОУВПО "ЦТУ")

Курсова работа

по дисциплина "Индустриална санитария"

Тема: Вредни производствени фактори въздействащи на майстора

Петров Иван Александрович

Проверих работата:

Волкова Полина Андреевна

Въведение

1. Вредни производствени фактори, влияещи върху работника или служителя

1.3 Промишлен шум

1.4 Ултразвук и инфразвук

1.5 Индустриална вибрация

1.7 Лазерно лъчение

1.8 Недостатъчно осветление на работното място

2. Въздействие на основните фактори върху организма

3. Клас условия на труд

Заключение

Списък на използваните източници

Въведение

Описание на технологичния процес

В предприятия от различни индустрии Национална икономикасъсредоточено е голямо разнообразие от различни машини и механизми. Непрекъснатата работа на всички тези механизми и следователно производството на продукти зависи от ремонтниците.

Ремонтниците извършват текущ, среден и основен ремонт, както и монтаж, тестване и настройка на различни съоръжения, машини и агрегати. Невъзможно е да се изброят механизмите, с които майсторите трябва да се справят. Това е вярно творческа работа. Ремонтниците откриват повреди, разглобяват, ремонтират и сглобяват различни възли, механизми и машини като цяло. Те също произвеждат някои части и аксесоари за ремонт и монтаж. В тази връзка един ремонтник трябва да има голям запас от знания и умения. механична опасна производствена работа

Професията на механика датира от момента, в който човечеството започва да изобретява машини и механизми, когато са необходими специалисти, които да ги сглобяват, поддържат и ремонтират. За първи път около водопроводсе споменава през 1463 г. във виенския архив, а през 1545 г. в Германия се формира металообработваща работилница. Името на професията идва от немската дума schlos – замък. Шлосери бяха името, дадено на занаятчиите, които правеха брави.

Лични качества:

Работата на майстора попада в категорията работа със средно физическо натоварване. Той трябва да има добро здраве в областта на сърдечно-съдовата система и опорно-двигателния апарат. Трябва да има добро зрение, памет и точен поглед. Образование (Какво трябва да знаете?):

В допълнение към дизайна и принципите на работа на машините, които се ремонтират, трябва да знаете основите на металната технология, да можете да използвате голямо разнообразие от металообработващи и тестови инструменти, повдигащи превозни средства, да познавате техниките на металообработка и сглобяване на части, и правилата за безопасност.

Основата на работата на ремонтника е наблюдението и техническите познания. Работникът в тази професия трябва правилно да определи причината за неизправността и да разработи план за нейното отстраняване. Производителността на труда на ремонтника до голяма степен зависи от правилното решаване на тези проблеми.

Място на работа и кариера:

Условията на работа на майстора могат да бъдат много различни. Може да работи както в механичен сервиз или бригада, така и индивидуално като дежурен ремонтен механик. Ремонтниците работят както на закрито на стационарни работни станции, така и на свеж въздух, по-специално при ремонт на селскостопанска техника.

1. Основните вредни фактори, влияещи върху работника или служителя

Вреден производствен фактор (ВПФ) е производствен фактор, чието въздействие върху работника при определени условия води до заболяване или намалена работоспособност. Наричат ​​се заболявания, възникващи под въздействието на вредни производствени фактори професионален.

Вредните производствени фактори включват:

* неблагоприятни метеорологични условия;

* запрашеност и загазованост на въздушната среда;

* излагане на шум, инфра- и ултразвук, вибрации;

* наличие на електромагнитни полета, лазерни и йонизиращи лъчения и др.

Всички опасни и вредни производствени фактори в съответствие с GOST 12.0.003-74 се разделят на физически, химични, биологични и психофизиологични.

ДА СЕ физически фактори включват електрически ток, кинетична енергия на движещи се машини и съоръжения или техни части, повишено налягане на парите или газовете в съдовете, недопустими нива на шум, вибрации, инфра- и ултразвук, недостатъчна осветеност, електромагнитни полета, йонизиращо лъчение и др.

химически факторите са вещества, вредни за човешкото тяло при различни условия.

Биологичен фактори са въздействието на различни микроорганизми, както и растения и животни.

Психофизиологични фактори са физическо и емоционално претоварване, умствено пренапрежение, монотонност на работата.

1.1 Метеорологични условия на работната среда

Микроклиматът на промишлените помещения се определя от комбинацията от температура, влажност, подвижност на въздуха, температура на околните повърхности и тяхното топлинно излъчване. Параметрите на микроклимата определят топлообмена на човешкото тяло и оказват значително влияние върху функционалното състояние на различни системи на тялото, благосъстоянието, работоспособността и здравето.

Температурата в производствените помещения е един от водещите фактори, определящи метеорологичните условия на производствената среда.

Параметрите на микроклимата на производствените помещения зависят от топлофизичните характеристики на технологичния процес, климата, сезона на годината, условията на отопление и вентилация.

Топлинното лъчение (инфрачервено лъчение) е невидимо електромагнитно лъчение с дължина на вълната от 0,76 до 540 nm, което има вълнови, квантови свойства. Интензитетът на топлинното излъчване се измерва във W/m2. Инфрачервените лъчи, преминаващи през въздуха, не го нагряват, но когато се абсорбират от твърдите тела, лъчистата енергия се превръща в топлинна енергия, което ги кара да се нагряват. Източник на инфрачервено лъчение е всяко нагрято тяло.

Метеорологичните условия за работната зона на промишлените помещения се регулират от GOST 12.1.005-88 „Общи санитарно-хигиенни изисквания за въздуха на работната зона“ и Санитарните стандарти за микроклимата на промишлените помещения (SN 4088-86).

От основно значение в стандартите е отделното регулиране на всеки компонент на микроклимата: температура, влажност, скорост на въздуха. В работната зона трябва да се осигурят параметри на микроклимата, които съответстват на оптимални и допустими стойности.

Групата санитарни мерки включва средства за локализиране на топлината и топлоизолация, насочени към намаляване на интензивността на топлинното излъчване и отделянето на топлина от оборудването.

Мерките за предотвратяване на неблагоприятните ефекти на студа трябва да включват запазване на топлината - предотвратяване на охлаждането на производствените помещения, избор на рационални режими на работа и почивка, използване на лични предпазни средства, както и мерки за повишаване на защитните сили на организма.

1.2 Вредни химикали

Вредно е вещество, което при контакт с човешкото тяло причинява производствени наранявания, професионални заболявания или здравословни проблеми. Класификацията на опасните вещества и общите изисквания за безопасност са въведени от GOST 12.1.007-76.

Степента и естеството на нарушенията в нормалното функциониране на организма, причинени от дадено вещество, зависи от пътя на навлизане в тялото, дозата, времето на експозиция, концентрацията на веществото, неговата разтворимост, състоянието на приемащата тъкан и тялото. като цяло, атмосферно налягане, температура и други характеристики заобикаляща среда.

Вредните вещества попадат в организма през дихателната система, стомашно-чревния тракт и през кожата. Веществата най-вероятно влизат в тялото под формата на газ, пара и прах през дихателната система (около 95% от всички отравяния).

Изпускането на вредни вещества във въздуха е възможно по време на технологични процесии работа, свързана с използване, съхранение, транспортиране на химикали и материали, тяхното извличане и производство.

Прахът е най-честият неблагоприятен фактор в промишлената среда.Множество технологични процеси и операции в индустрията, транспорта, селско стопанствоса придружени от образуване и отделяне на прах, на което могат да бъдат изложени големи контингенти от работници.

Максимално допустимите концентрации (MPC) на вредни вещества във въздуха на работната зона са установени от GOST 12.1.005-88.

Особено внимание трябва да се обърне на използването на лични предпазни средства, предимно за защита на дихателните пътища (филтриращи и изолиращи противогази, респиратори, предпазни очила, специално облекло).

1.3 Промишлен шум

В производствени условия източници на шум са работещи машини и механизми, ръчно механизирани инструменти, електрически машини, компресори, ковашки и пресови, подемно-транспортни, спомагателни съоръжения (вентилационни агрегати, климатици) и др.

Допустимите шумови характеристики на работните места се регулират от GOST 12.1.003-83 „Шум, общи изисквания за безопасност“ (промяна I.III.89) и Санитарни стандарти за допустими нива на шум на работните места (SN 3223-85) с изменения и допълнения от март 29, 1988 г. № 122-6/245-1.

Въз основа на характера на спектъра шумът се разделя на широколентов и тонален.

Според времевите си характеристики шумът се разделя на постоянен и непостоянен. От своя страна непостоянните шумове се разделят на променливи във времето, периодични и импулсни.

Като характеристики на постоянния шум на работните места, както и за определяне на ефективността на мерките за ограничаване на неблагоприятните му въздействия, се вземат нива на звуково налягане в децибели (dB) в октавни ленти със средногеометрични честоти 31,5; 63; 125; 250; 1000; 2000 г.; 4000; 8000 Hz.

Като основни характеристикишум на работните места се използва оценка на нивото на звука в dB(A), което е средна стойностчестотни характеристики на звуковото налягане.

Характеристика на непостоянния шум на работните места е интегралният параметър - еквивалентното ниво на звука в dB(A).

Като се има предвид, че с помощта на технически средства в момента не винаги е възможно да се реши проблемът с намаляването на нивата на шума, трябва да се обърне много внимание на използването на лични предпазни средства (антифони, тапи и др.). Ефективността на личните предпазни средства може да се осигури чрез правилния им подбор в зависимост от нивата и спектъра на шума, както и следене на условията на тяхната експлоатация.

1.4 Ултразвук и инфразвук

Напоследък технологичните процеси, базирани на използването на ултразвукова енергия, стават все по-широко разпространени в производството. Ултразвукът е намерил приложение и в медицината. Поради увеличаването на агрегатните мощности и скорости на различни агрегати и машини се увеличават нивата на шум, включително в ултразвуковия честотен диапазон.

Ултразвукът е механична вибрация на еластична среда с честота, надвишаваща горната граница на чуваемост -20 kHz. Единицата за ниво на звуково налягане е dB. Единицата за измерване на ултразвуковия интензитет е ват на квадратен сантиметър (W/cm2).

Степента на изразеност на промените зависи от интензивността и продължителността на експозицията на ултразвук и се увеличава при наличие на високочестотен шум в спектъра, като се добавя изразена загуба на слуха. Ако контактът с ултразвук продължи, тези нарушения стават по-устойчиви.

Малки дози - ниво на звука 80-90 dB - дават стимулиращ ефект - микромасаж, ускоряване на метаболитните процеси. Големи дози - звукови нива от 120 dB или повече - имат увреждащ ефект.

В съответствие с GOST 12.1.01-89 "Ултразвук. Общи изисквания за безопасност", "Санитарни стандарти и правила за работа в промишлени ултразвукови инсталации" (№ 1733-77) нивата на звуково налягане във високочестотната област на звуковите звуци и ултразвуците на работните места са ограничени (от 80 до 110 dB при средни геометрични честоти на ленти от една трета октава от 12,5 до 100 kHz).

Ултразвукът, предаван чрез контакт, се регулира от „Санитарни норми и правила за работа с оборудване, което създава ултразвук, предаван чрез контакт с ръцете на работниците“ № 2282-80.

При проектирането на ултразвукови инсталации е препоръчително да се използват работни честоти, които са най-отдалечени от звуковия диапазон - не по-ниски от 22 kHz.

За да се елиминира излагането на ултразвук при контакт с течни и твърди среди, е необходимо да се инсталира система за автоматично изключване на ултразвукови преобразуватели по време на операции, по време на които е възможен контакт (например товарене и разтоварване на материали). За защита на ръцете от контактното действие на ултразвука се препоръчва използването на специален работен инструмент с виброизолираща дръжка.

Развитието на технологиите и Превозно средство, усъвършенстването на технологичните процеси и оборудване е съпроводено с увеличаване на мощността и габаритите на машините, което определя тенденцията за увеличаване на нискочестотните компоненти в спектрите и появата на инфразвука, който е сравнително нов, не напълно проучен фактор в производствената среда.

Инфразвук е името, дадено на акустичните вибрации, които се появяват често! под 20 Hz. Този честотен диапазон е под прага на чуваемост и човешкото ухо не е в състояние да възприеме вибрации на тези честоти.

Индустриалният инфразвук възниква поради същите процеси като шума на звуковите честоти. Най-голям интензитет на инфразвукови вибрации създават машини и механизми с големи повърхности, които извършват механично ниска честота! вибрации (инфразвук от механичен произход) или турбулентни потоци от газове и течности (инфразвук от аеродинамичен или хидродинамичен произход).

Максималните нива на нискочестотни акустични вибрации от промишлени и транспортни източници достигат 100-110 dB.

В съответствие с Хигиенните норми за инфразвук на работните места (№ 2274-80), въз основа на естеството на спектъра, инфразвукът се разделя на широколентов и хармоничен. Хармоничният характер на спектъра се установява в октавните честотни ленти чрез превишението на нивото в една лента над съседните с най-малко 10 dB.

Според времевите си характеристики инфразвукът се дели на постоянен и непостоянен.

Нормализираните характеристики на инфразвука на работните места са нивата на звуково налягане в децибели в октавни честотни ленти със средна геометрична честота от 2, 4, 8, 16 Hz.

Допустимите нива на звуково налягане са 105 dB в октавните ленти от 2, 4, 8, 16 Hz и 102 dB в октавната лента от 31,5 Hz. В този случай общото ниво на звуково налягане не трябва да надвишава 110 dB Lin.

За непостоянен инфразвук нормализираната характеристика е общото ниво на звуково налягане.

Неотдавнашното теоретично обосноваване на протичането на нелинейни процеси в абсорбери от резонансен тип отваря реални начини за проектиране на звукопоглъщащи панели и корпуси, които са ефективни в нискочестотната област.

Като индивидуални средстваЗа защита се препоръчва използването на слушалки и наушници, които предпазват ухото от неблагоприятните ефекти на съпътстващия шум.

Към превантивни мерки организационен плантрябва да включва спазване на режима на работа и почивка, забрана извънреден труд. При контакт с ултразвук повече от 50% от работното време се препоръчват почивки от 15 минути на всеки 1,5 часа работа. Значителен ефект се постига чрез комплекс от физиотерапевтични процедури - масаж, ултразвуково облъчване, водни процедури, витаминизация и др.

1.5 Индустриална вибрация

Вибрацията е механично трептящо движение на система с еластични връзки.

Вибрацията според начина на предаване на човек (в зависимост от естеството на контакт с източници на вибрация) условно се разделя на: локална (локална), предавана на ръцете на работника и обща, предавана през опорни повърхности към човешкото тяло. в седнало положение (задни части) или изправени (подметки). Общата вибрация в практиката на хигиенното регулиране се обозначава като вибрация на работните места. В промишлени условия често има комбиниран ефект от локална и обща вибрация.

Индустриалната вибрация по свой начин физически характеристикиима доста сложна класификация.

Въз основа на естеството на спектъра вибрациите се разделят на теснолентови и широколентови; по отношение на честотния състав - нискочестотен с преобладаване на максимални нива в октавните ленти от 8 и 16 Hz, средночестотен - 31,5 и 63 Hz, високочестотен - 125, 250, 500, 1000 Hz - за локална вибрация ; за вибрации на работното място - съответно 1 и 4 Hz, 8 и 16 Hz, 31,5 и 63 Hz.

Според характеристиките на времето вибрациите се считат за: постоянни, за които стойността на скоростта на вибрациите се променя не повече от 2 пъти (с 6 dB) за време на наблюдение от най-малко 1 минута; непостоянни, за които скоростта на вибрациите се променя най-малко 2 пъти (с 6 dB) за период на наблюдение от най-малко 1 минута.

Непостоянната вибрация от своя страна се разделя на колебателна във времето вибрация, при която нивото на скоростта на вибрация непрекъснато се променя във времето; периодично, когато контактът на оператора с вибрации по време на работа е прекъснат и продължителността на интервалите, през които възниква контактът, е повече от 1 s; импулс, състоящ се от едно или повече вибрационни въздействия (например удари), всеки с продължителност по-малка от 1 s с честота на повторение по-малка от 5,6 Hz.

Промишлените източници на локална вибрация са ръчно механизирани машини с ударно, ударно-въртеливо и ротационно действие с пневматично или електрическо задвижване.

Ударните инструменти се основават на принципа на вибрациите. Те включват занитване, нарязване, повдигащи чукове и пневматични трамбовки.

Ударно-въртящите се машини включват пневматични и електрически ударни бормашини. Използват се в минната промишленост, главно при сондажно-взривния метод на добив.

Ръчните ротационни механизирани машини включват шлайфове, пробивни машини, електрически и газови триони.

Локална вибрация възниква и по време на заточване, шмиргел, шлифоване, полиране, извършвани на стационарни машини с ръчно подаване на продукти; при работа с ръчни инструменти без двигатели, например работа по изправяне.

Основен регулаторен правни актоверегулиращи параметрите на индустриалните вибрации са:

„Санитарни норми и правила за работа с машини и съоръжения, които създават локални вибрации, предавани на ръцете на работещите“ № 3041-84 и „Санитарни норми за вибрации на работните места“ № 3044-84.

В момента около 40 държавни стандартирегулират Технически изискваниядо вибрационни машини и съоръжения, виброзащитни системи, методи за измерване и оценка на параметрите на вибрациите и други условия.

За да се предотвратят неблагоприятните ефекти от локалната и общата вибрация, работниците трябва да използват лични предпазни средства: ръкавици без ръкави или ръкавици (GOST 12.4.002-74. „Лична защита на ръцете от вибрации. Общи изисквания“); предпазни обувки (ГОСТ 12.4.024-76. „Специални виброустойчиви обувки“).

В предприятия с участието на санитарен и епидемиологичен надзор лечебни заведения, службите за безопасност на труда трябва да разработят специфичен набор от медицински и биологични превантивни мерки, като вземат предвид естеството на въздействието на вибрациите и свързаните с тях фактори на работната среда.

1.6 Електромагнитни, електрически и магнитни полета. Статично електричество

Електромагнитните полета с радиочестоти (60 kHz-300 GHz) и електрическите полета с индустриална честота (50 Hz) могат да имат опасно въздействие върху работниците.

Източникът на електрически полета с индустриална честота са тоководещите части на съществуващи електрически инсталации (електропроводи, индуктори, кондензатори на топлинни инсталации, захранващи линии, генератори, трансформатори, електромагнити, соленоиди, импулсни инсталации от полувълнов или кондензаторен тип, лети и металокерамични магнити и др.).

Източниците на електромагнитни полета на радиочестотите са:

Vобхват 60 kHz - 3 MHz - неекранирани елементи на оборудване за индукционна обработка на метал (закаляване, отгряване, топене, запояване, заваряване и др.) и други материали, както и оборудване и инструменти, използвани в радиокомуникациите и радиоразпръскването;

в диапазона 3 MHz - 300 MHz - неекранирани елементи на оборудване и инструменти, използвани в радиокомуникациите, радиоразпръскването, телевизията, медицината, както и оборудване за нагряване на диелектрици (заваряване на пластмасови съединения, нагряване на пластмаси, лепене изделия от дървои т.н.);

в диапазона 300 MHz - 300 GHz - неекранирани елементи от апаратура и инструменти, използвани в радара, радиоастрономията, радиоспектроскопията, физиотерапията и др.

Дългосрочно излагане на радиовълни различни системичовешкото тяло има различни последствия.

Ефективно средство за защита срещу излагане на електромагнитно излъчване е екранирането на източниците на радиация и работното място с помощта на екрани, които абсорбират или отразяват електромагнитната енергия. Изборът на дизайн на екрана зависи от характера на технологичния процес, мощността на източника и диапазона на вълните.

За направата на отразяващи екрани се използват материали с висока електропроводимост, като метали (под формата на плътни стени) или памучни тъканис метална основа. Твърдите метални екрани са най-ефективни и вече при дебелина от 0,01 mm осигуряват затихване на електромагнитното поле с приблизително 50 dB (100 000 пъти).

За производството на абсорбиращи екрани се използват материали с ниска електропроводимост. Абсорбиращите екрани са направени под формата на пресовани листове гума със специален състав с конусовидни плътни или кухи шипове, както и под формата на плочи от пореста гума, напълнена с карбонилно желязо, с пресована метална мрежа. Тези материали са залепени към рамката или повърхността на излъчващото оборудване.

Важна превантивна мярка за защита от електромагнитно излъчване е изпълнението на изискванията за разполагане на оборудването и за създаване на помещения, в които се намират източници на електромагнитно излъчване.

Защитата на персонала от прекомерно облъчване може да се постигне чрез поставяне на HF, UHF и микровълнови генератори, както и на радиопредаватели в специално предназначени помещения.

Екраните на източниците на радиация и работните места са блокирани с изключващи устройства, което позволява да се предотврати работата на излъчващото оборудване при отворен екран.

Допустимите нива на експозиция на работниците и изискванията за наблюдение на работните места за електрически полета с индустриална честота са посочени в GOST 12.1.002-84, а за електромагнитни полета от радиочестоти - в GOST 12.1.006-84.

Предприятията широко използват и получават големи количествавещества и материали с диелектрични свойства, които допринасят за генерирането на заряди от статично електричество.

Статичното електричество се получава от триенето (контакт или разделяне) на два диелектрика един срещу друг или диелектрици срещу метали. В този случай върху триещите се вещества могат да се натрупат електрически заряди, които лесно се вливат в земята, ако тялото е проводник на електричество и е заземено. Електрическите заряди се задържат върху диелектриците дълго време, поради което се наричат ​​статично електричество.

Процесът на възникване и натрупване на електрически заряди във веществата се нарича наелектризиране.

Явлението статично наелектризиране се наблюдава в следните основни случаи:

Vизтичане и пръскане на течности;

в поток от газ или пара;

при контакт и последващо отстраняване на две твърди разнородни тела (контактно наелектризиране).

Разряд на статично електричество възниква, когато напрегнатостта на електростатичното поле над повърхността на диелектрик или проводник, поради натрупването на заряди върху тях, достигне критична (пробивна) стойност. За въздух напрежението на пробив е 30 kB/cm.

Допустимите нива на напрегнатост на електростатичното поле са установени от GOST 12.1.045-84 "Електростатични полета. Допустими нива на работните места и изисквания за наблюдение" и Санитарно-хигиенни норми за допустима напрегнатост на електростатичното поле (№ 1757-77).

Тези правила се прилагат за електростатични полета, създадени по време на работа на електрически инсталации с постоянен ток с високо напрежение и електрификация на диелектрични материали, и установяват допустими нива на напрегнатост на електростатичното поле на работните места на персонала, както и общи изисквания за контролно и защитно оборудване.

Допустимите нива на напрегнатост на електростатичното поле се установяват в зависимост от времето, прекарано на работните места. Максимално допустимото ниво на напрегнатост на електростатичното поле е настроено на 60 kV/m за 1 час.

Когато напрегнатостта на електростатичното поле е по-малка от 20 kV/m, времето, прекарано в електростатично поле, не се регулира.

В диапазона на напрежение от 20 до 60 kV/m допустимото време за престой на персонала в електростатично поле без предпазни средства зависи от конкретното ниво на напрежение на работното място.

1.7 Лазерно лъчение

Лазерен или оптичен квантов генератор е генератор на електромагнитно лъчение в оптичния диапазон, базиран на използването на стимулирано лъчение.

Лазерите, поради техните уникални свойства (насоченост на висок лъч, кохерентност, монохроматичност), се срещат изключително широко приложениев различни области на индустрията, науката, технологиите, комуникациите, селското стопанство, медицината, биологията и др.

Класификацията на лазерите се основава на степента на опасност от лазерно лъчение за оперативния персонал. Според тази класификация лазерите се разделят на 4 класа:

клас 1 (безопасен) - изходното лъчение не е опасно за очите; клас II (ниска опасност) - прякото или огледално отразеното лъчение е опасно за очите;

клас III (средно опасен) - пряко, огледално и дифузно отразено лъчение е опасно за очите на разстояние 10 cm от отразяващата повърхност и (или) пряко или огледално отразено лъчение е опасно за кожата;

клас IV (силно опасен) - дифузно отразената радиация е опасна за кожата на разстояние 10 cm от отразяващата повърхност.

Водещите критерии за оценка на степента на опасност от генерираното лазерно лъчение са мощността (енергията), дължината на вълната, продължителността на импулса и експозицията на облъчване.

Максимално допустимите нива, изискванията за проектиране, разположение и безопасна работа на лазери се регулират от "Санитарни норми и правила за проектиране и експлоатация на лазери" № 2392-81, които позволяват да се разработят мерки за гарантиране безопасни условиятруд при работа с лазери. Санитарните норми и правила позволяват да се определят стойностите на MPL за всеки режим на работа и участък от оптичния диапазон, като се използват специални формули и таблици. Енергийното облъчване на облъчените тъкани се нормализира. За лазерно лъчение във видимата за очите област на спектъра се взема предвид и ъгловият размер на източника на лъчение.

Максимално допустимите нива на облъчване се диференцират в зависимост от режима на работа на лазерите - непрекъснат режим, моноимпулсен, импулсно-периодичен.

Ефектът на лазерното лъчение върху органа на зрението (от леко функционално увреждане до пълна загуба на зрението) зависи главно от дължината на вълната и локализацията на ефекта.

С използването на високомощни лазери и разширяването на тяхното практическо приложение се увеличи опасността от случайно увреждане не само на органа на зрението, но и на кожата и дори на вътрешните органи, с допълнителни промени в централната нервна и ендокринната система. системи.

Основните нормативни правни актове при оценка на условията на работа с оптични квантови генератори са:

"Санитарни стандарти и правила за проектиране и експлоатация на лазери" № 2392-81; насоки„Хигиена на труда при работа с лазери“, одобрена от Министерството на здравеопазването на RSFSR на 27 април 1981 г.;

ГОСТ 24713-81 "Методи за измерване на параметрите на лазерното лъчение. Класификация"; ГОСТ 24714-81 "Лазери. Методи за измерване на параметрите на радиация. Общи положения"; GOST 12.1.040-83 "Лазерна безопасност. Общи положения"; GOST 12.1.031 -81 "Лазери. Методи за дозиметричен контрол на лазерното лъчение”.

1.8 Естествено и изкуствено осветление

Светлината е естествено състояние на човешкия живот, необходимо за поддържане на здравето и висока производителност и се основава на работата на зрителния анализатор, най-финият и универсален сетивен орган.

Светлината представлява това, което е видимо за окото електромагнитни вълниоптичен диапазон с дължина 380-760 nm, възприеман от ретината на зрителния анализатор.

Има 3 вида осветление, използвани в промишлени помещения:

естествен (източникът му е слънцето), изкуствен (когато само изкуствени източнициСвета); комбинирани или смесени (характеризиращи се с едновременна комбинация от естествено и изкуствено осветление).

Комбинираното осветление се използва, когато само естественото осветление не може да осигури необходимите условия за производствени операции.

Настоящите строителни норми и разпоредби предвиждат две системи за изкуствено осветление: система за общо осветление и система за комбинирано осветление.

Естественото осветление се създава от естествени източници на светлина, директни твърди лъчи и дифузна светлина от небето (от слънчева светлина, разпръсната от атмосферата). Естественото осветление е биологично най-ценното осветление, към което човешкото око е най-приспособено.

В производствените помещения се използват следните видове естествено осветление: странично - чрез светлинни отвори (прозорци) във външните стени; горната - през капандури в таваните; комбинирани - през капандури и прозорци.

В сгради с недостатъчно естествено осветление се използва комбинирано осветление - комбинация от естествена и изкуствена светлина. Изкуственото осветление в комбинирана система може да работи непрекъснато (в райони с недостатъчна естествена светлина) или да се включва при здрач.

Включено изкуствено осветление индустриални предприятияизвършва се от лампи с нажежаема жичка и газоразрядни лампи, които са източници на изкуствена светлина.

В промишлени помещения се използва общо и локално осветление. Общо - за осветяване на цялата стая, локално (в комбинирана система) - за увеличаване на осветеността само на работни повърхности или отделни части на оборудването.

Приложение не само локално осветлениене е позволено.

От гледна точка на хигиената на труда, основната характеристика на осветлението е осветеността (E), която е разпределението на светлинния поток (F) върху повърхност от площ (S) и може да се изрази с формулата E = F/S.

Светлинният поток (F) е мощността на лъчистата енергия, оценена от визуалното усещане, което произвежда. Измерено в лумени (lm).

Във физиологията на зрителното възприятие важно значение се придава не на падащия поток, а на нивото на яркост на осветени промишлени и други обекти, което се отразява от осветената повърхност по посока на окото. Визуалното възприятие се определя не от осветеността, а от яркостта, която се разбира като характеристика на светлинните тела, равна на съотношението на интензитета на светлината във всяка посока към площта на проекцията на светещата повърхност върху равнина, перпендикулярна към тази посока. Яркостта се измерва в нита (нита). Яркостта на осветените повърхности зависи от техните светлинни свойства, степента на осветеност и ъгъла, под който се гледа повърхността.

Светлинният интензитет е светлинният поток, разпространяващ се в рамките на телесен ъгъл, равен на 1 стерадиант. Единицата за интензитет на светлината е кандела (cd).

Светлинният поток, падащ върху повърхността, частично се отразява, абсорбира или предава през осветеното тяло. Следователно светлинните свойства на осветената повърхност също се характеризират със следните коефициенти:

коефициент на отражение - съотношението на светлинния поток, отразен от тялото, към падащия;

пропускливост - съотношението на светлинния поток, преминаващ през средата, към падащия;

коефициент на поглъщане - съотношението на светлинния поток, погълнат от тялото, към падащия.

Необходимите нива на осветеност са стандартизирани в съответствие със SNiP 23-05-95 "Естествено и изкуствено осветление" в зависимост от точността на извършените производствени операции, светлинните свойства на работната повърхност и въпросната част, осветителната система.

Хигиенните изисквания, които отразяват качеството на индустриалното осветление, включват:

равномерно разпределение на яркостта в зрителното поле и ограничаване на сенките;

ограничаване на директния и отразения отблясък;

ограничаване или елиминиране на колебанията в светлинния поток.

Равномерното разпределение на яркостта в зрителното поле е важно за поддържане на работоспособността на човека. Ако в зрителното поле постоянно има повърхности, които се различават значително по яркост (осветеност), тогава при преместване на погледа от ярка към слабо осветена повърхност окото е принудено да се адаптира отново. Честата реадаптация води до развитие на зрителна умора и затруднява извършването на производствени операции.

Степента на неравномерност се определя от коефициента на неравномерност - отношението на максималната към минималната осветеност. Колкото по-висока е точността на работата, толкова по-нисък трябва да бъде коефициентът на неравномерност.

Прекомерният отблясък (отблясъци) е свойството на светещи повърхности с повишена яркост да нарушават условията за комфортно зрение, да влошават контрастната чувствителност или да имат и двата ефекта едновременно.

Лампите - източници на светлина, затворени в арматура - са предназначени да разпределят правилно светлинния поток и да предпазват очите от прекомерна яркост на източника на светлина. Фитингите предпазват източника на светлина от механични повреди, както и дим, прах, сажди, влага и осигуряват закрепване и свързване към източника на захранване.

Според светлоразпределението осветителните тела се делят на осветителни тела с пряка, дифузна и отразена светлина. Осветителните тела с директна светлина насочват повече от 80% от светлинния поток към долната полусфера поради вътрешната отразяваща повърхност на емайла. Осветителните тела с дифузна светлина излъчват светлинен поток в двете полукълба: някои - 40-60% от светлинния поток надолу, други - 60-80% нагоре. Осветителните тела с индиректна светлина насочват повече от 80% от светлинния поток нагоре към тавана, а отразената от него светлина се насочва надолу към работната зона.

За защита на очите от блясъка на светещата повърхност на лампите се използва защитният ъгъл на лампата - ъгълът, образуван от хоризонталата от повърхността на лампата (ръба на светещата нишка) и линията, минаваща през ръб на фитингите.

Осветителните тела за луминесцентни лампи имат предимно директно разпределение на светлината. Мерките за защита срещу директен отблясък включват защитен ъгъл, екраниращи решетки и дифузори от прозрачна пластмаса или стъкло.

С помощта на подходящо разположение на лампите в обема на работното помещение се създава система за осветление. Общото осветление може да бъде равномерно или локално. Общото разположение на лампите (в правоъгълен или шахматен модел) за създаване на рационално осветление се извършва при извършване на един и същ вид работа в цялата стая, с висока плътност на работните места (монтажни цехове при липса на конвейер, довършителни работи на дърво, и т.н.) Общото локализирано осветление се предвижда да се осигури на няколко работни места в определена равнина (термична пещ, ковашки чук и т.н.), когато в близост до всеки от тях е монтирана допълнителна лампа (например наклонена светлина) , както и при извършване на различни видове работи в цеховите помещения или при наличие на засенчващо оборудване.

Местното осветление е предназначено да осветява работната повърхност и може да бъде стационарно или преносимо; за него по-често се използват лампи с нажежаема жичка, тъй като флуоресцентните лампи могат да причинят стробоскопичен ефект.

Аварийното осветление се монтира в производствени помещения и на открити площи за временно продължаване на работата в случай на аварийно изключване на работното осветление (обща мрежа). Тя трябва да осигурява най-малко 5% от осветеността, нормализирана за система за общо осветление.

2. Въздействие на основните фактори

Микроклимат

Високите температури имат отрицателно въздействие върху човешкото здраве. Работата при условия на висока температура е придружена от интензивно изпотяване, което води до дехидратация на организма, загуба на минерални соли и водоразтворими витамини, причинява сериозни и трайни промени в дейността на сърдечно-съдовата система, увеличава дихателната честота и също засяга функционирането на други органи и системи - отслабва вниманието, влошава се координацията на движенията, забавят се реакциите и др.

Продължителното излагане на високи температури, особено в комбинация с висока влажност, може да доведе до значително натрупване на топлина в тялото (хипертермия). При хипертермия се наблюдават главоболие, гадене, повръщане, понякога конвулсии, спадане на кръвното налягане и загуба на съзнание.

Въздействието на топлинното лъчение върху тялото има редица особености, една от които е способността на инфрачервените лъчи с различна дължина да проникват на различна дълбочина и да се абсорбират от съответните тъкани, предизвиквайки топлинен ефект, което води до увеличаване на температура на кожата, повишаване на сърдечната честота, промени в метаболизма и кръвното налягане и заболяване на очите.

Когато човешкото тяло е изложено на отрицателни температури, се наблюдава стесняване на кръвоносните съдове на пръстите на ръцете, краката и кожата на лицето и се променя метаболизма. Ниските температури също влияят вътрешни органи, а продължителното излагане на тези температури води до упоритите им заболявания.

Вредни химикали

Въздействието на вредните вещества върху организма може да доведе до анатомични увреждания, трайни или временни нарушения и комбинирани последици. Много високоактивни вредни вещества причиняват нарушаване на нормалната физиологична дейност в организма без забележими анатомични увреждания, въздействие върху функционирането на нервната и сърдечно-съдовата система, общия метаболизъм и др.

Интензивното излагане на шум върху човешкото тяло влияе неблагоприятно върху хода на нервните процеси, допринася за развитието на умора, промени в сърдечно-съдовата система и появата на шумова патология, сред разнообразните прояви на която водещият клиничен признак е бавно прогресиращата загуба на слуха от вида на кохлеарния неврит.

Ултразвук и инфразвук

Ултразвукът има предимно локален ефект върху тялото, тъй като се предава чрез директен контакт с ултразвуков инструмент, детайли или среди, където се възбуждат ултразвукови вибрации. Ултразвукови вибрации, генерирани от нискочестотен ултразвук индустриално оборудване, имат неблагоприятно въздействие върху човешкия организъм. Дългосрочното системно излагане на ултразвук във въздуха причинява промени в нервната, сърдечно-съдовата и ендокринната система, слуховия и вестибуларния анализатор. Най-характерно е наличието на вегетативно-съдова дистония и астеничен синдром.

Под въздействието на локален ултразвук се появяват явления на вегетативен полиневрит на ръцете (по-рядко на краката) с различна степен на тежест, до развитието на пареза на ръцете и предмишниците и вегетативно-съдова дисфункция.

Естеството на промените, които настъпват в тялото под въздействието на ултразвук, зависи от дозата на експозиция.

Изследванията на биологичните ефекти на инфразвука върху тялото показват, че при нива от 110 до 150 dB или повече, той може да причини неприятни субективни усещания и множество реактивни промени у хората, които включват промени в централната нервна, сърдечно-съдовата и дихателната системи и вестибуларния анализатор. Има доказателства, че инфразвукът причинява загуба на слуха предимно при ниски и средни честоти. Тежестта на тези промени зависи от нивото на интензитета на инфразвука и продължителността на фактора.

Вибрация

Продължително излагане на вибрации високи нивавърху човешкия организъм води до развитие на преждевременна умора, намалена производителност на труда, повишена заболеваемост и често възникване на професионална патология – вибрационна болест.

Електромагнитни и електромагнитни полета. Статично електричество

Продължителното излагане на електрическо поле върху човешкото тяло може да доведе до нарушаване на функционалното състояние на нервната и сърдечно-съдовата система. Това се изразява в повишена умора, понижено качество на работата, болки в сърцето, промени в кръвното налягане и пулса.

Най-характерните ефекти на радиовълните от всички диапазони са отклонения от нормалното състояние на централната нервна система и сърдечно-съдовата система на човека. Субективните усещания на експонирания персонал включват оплаквания от чести главоболия, сънливост или общо безсъние, умора, слабост, повишено изпотяване, загуба на паметта, объркване, световъртеж, потъмняване в очите, необосновано чувство на тревожност, страх и др.

Хората, работещи в зони, изложени на електростатични полета, имат различни оплаквания: раздразнителност, главоболие, нарушения на съня, загуба на апетит и др.

Лазерно лъчение

В зависимост от спецификата на технологичния процес, работата с лазерно оборудване може да бъде придружена от облъчване на персонала предимно с отразена и разсеяна радиация. Енергията на лазерното лъчение в биологични обекти (тъкан, орган) може да претърпи различни трансформации и да причини органични промени в облъчените тъкани (първични ефекти) и неспецифични функционални промени (вторични ефекти), които настъпват в тялото в отговор на облъчване.

Естествено и изкуствено осветление

Недостатъчното осветление влияе върху функционирането на зрителния апарат, т.е. определя зрителната ефективност, човешката психика, неговото емоционално състояние и причинява умора в централната нервна система, която възниква в резултат на усилията за идентифициране на ясни или съмнителни сигнали .

3. Клас условия на труд

Протокол за оценка на условията на труд по показатели за интензивност на труда

Заключение: повече от 6 показателя принадлежат към 2-ри клас, останалите - към 1-ви. Следователно общата оценка на интензивността на труда на майстора съответства на клас 2 - „Приемливо“

Клас на условията на труд по микроклиматични показатели за работните помещения

Въз основа на факта, че външната температура на въздуха е 24При относителна влажност 85%, скорост на въздуха 0,5 m / s, следва, че съгласно SanPiN 2.2.4.548-96 „Хигиенни изисквания за микроклимата на промишлените помещения“ параметрите на микроклимата съответстват на допустими (клас 2) условия на труд .

Клас на условията на труд в зависимост от съдържанието на вредни вещества във въздуха на работната зона

Клас на условията на труд в зависимост от нивото на шума

Нивото на шума на работното място на електрозаварчика е 83 dBA, което според SN 2.2.4/2.1.8.562-96 „Шум на работните места“ съответства на допустимия клас (клас 2) на условията на труд.

Окончателна таблица за оценка на условията на труд на служителя според степента на вредност и опасност

Въз основа на данните в окончателния протокол следва, че ограничаващият показател при оценката на условията на труд на механика е химическият фактор на трудовия процес, следователно, позовавайки се на общите разпоредби на Ръководство P 2.2.2006 - 05, следва че условията на труд на ремонтника принадлежат към 4-та степен, 3-ти клас на опасност и опасност.

4. Мерки за защита от вредни производствени фактори

Микроклимат

Борбата с неблагоприятното влияние на промишления микроклимат се извършва с помощта на технологични, санитарни и медицински мерки.

В предотвратяването на вредното въздействие на високите температури на инфрачервеното лъчение водеща роля имат технологичните мерки: подмяна на стари и въвеждане на нови технологични процеси и съоръжения, автоматизация и механизация на процесите, дистанционно.

Ефективните средства за намаляване на генерирането на топлина са:

покриване на отопляеми повърхности и паропроводи и газопроводи с топлоизолационни материали (стъклена вата, азбестов мастик, азбестов термит и др.); запечатване на оборудването; използването на отразяващи, топлопоглъщащи и топлоотвеждащи екрани; подреждане на вентилационни системи; използване на лични предпазни средства. Медицинските и превантивните мерки включват: организиране на рационален режим на труд и почивка; осигуряване на режим на пиене; повишаване на устойчивостта на високи температури чрез използване на фармакологични средства (приемане на дибазол, аскорбинова киселина, глюкоза), вдишване на кислород; преминаване на предварителни и периодични медицински прегледи.

Вредни химикали

Основата за провеждане на мерки за борба с вредните вещества е хигиенното регулиране.

Намалено излагане на неработещи вредни вещества wm постигате ли пълното му премахване? чрез провеждане на технологични, санитарно-технически, лечебни и превантивни мерки v използване на лични предпазни средства.

Технологичните дейности включват въвеждане на непрекъснати технологии, автоматизация и механизация производствени процеси, дистанционно управление, пломбиране на съоръжения, замяна на опасни технологични процеси и операции с по-малко опасни и безопасни.

Санитарни мерки:оборудване на работните места с локална смукателна вентилация или преносимо локално засмукване, покриване на оборудването с непрекъснати прахоустойчиви корпуси с ефективна аспирация на въздуха и др.

Когато технологичните, санитарно-техническите мерки не елиминират напълно наличието на вредни вещества във въздуха, липсват методи и средства за контрол, провеждат се лечебни и профилактични мерки: организиране и провеждане на предварителни и периодични медицински прегледи, дихателна гимнастика. , алкални инхалации, осигуряване на лечебно-профилактична храна и м...

Подобни документи

Основните цели и задачи на сертифицирането, процедурата за неговото прилагане. Извършване на сертифициране на работните места за ремонт и монтаж, класификация на вредните и опасни фактори в условията на труд. Необходима документацияза освидетелстване на работните места на майстори.

курсова работа, добавена на 14.01.2018 г


Характеристики на организацията на работното място на автосервиз, въздействието на вредните и опасни производствени фактори върху служителя. Професионални заболявания и лични предпазни средства за авторемонтни работници. Мерки за подобряване на условията на труд.

курсова работа, добавена на 26.04.2016 г


Изследване на метеорологичните условия на производствената среда. Параметри на микроклимата на промишлени помещения. Характеристики на влиянието на вредни и опасни фактори върху човешкото тяло. Санитарни мерки за борба с вредните вещества.

резюме, добавено на 02.10.2013 г


Класификация на опасни и вредни производствени фактори по естеството на тяхното действие. Влиянието на факторите на производствената среда върху здравето на работниците. Степен действително състояниестепен на професионален риск на работното място. Стандарти за безопасност на труда.

тест, добавен на 14.04.2014 г


Класификация на опасните опасни производствени фактори. Две групи биологични опасности: патогенни микроорганизми и макроорганизми. Излагане на вредни химически веществавърху тялото. Осигуряване на безопасност при използване на газови уреди.

презентация, добавена на 25.11.2014 г


Общи условия за провеждане на сертифициране на работните места. Алгоритъм за сертифициране на работното място на ремонтника. Оценка на личните предпазни средства и безопасността при нараняване. Хигиенни изисквания към микроклимата на производствените помещения.

курсова работа, добавена на 20.11.2011 г


Отрицателни ефекти в ергатични системи. Основни понятия и терминология по безопасност на труда. Промишлен микроклимат и неговото влияние върху човешкото тяло. Идентифициране на опасни и вредни производствени фактори на работното място на учител по химия.

дисертация, добавена на 16.08.2010 г


Опасни и вредни производствени фактори. Дефиниция, класификация. Максимално допустими нива на въздействие на вредни производствени фактори върху човека. Системи за възприемане от човека на състоянието на околната среда. дразнители. Имунна защита.

тест, добавен на 23.02.2009 г


Идентифициране на опасни и вредни фактори, които влияят негативно на човека. Анализ на източници на опасност. Класификация на опасни и вредни производствени фактори. Вибрации, акустични вибрации, механични и химични отрицателни фактори.

презентация, добавена на 15.12.2014 г


Концепцията за опасност, опасни и вредни производствени фактори. Характеристика на оптимални, допустими, вредни, опасни условия на труд, причини за наранявания при работа. Целта на различни предпазни средства, организационни мерки за безопасност на труда.

Гражданинът Н. обжалва пред Службата на пенсионния фонд на Руската федерация Централен регионЧелябинск със заявление за назначаване на ранна преференциална пенсия въз основа на клауза 2 на клауза 1 на член 27 от Федералния закон „За трудовите пенсии в Руската федерация“ № 173-FZ от 17 декември 2001 г.

Списък № 2 на отрасли, работи, професии, длъжности, които дават право на преференциални пенсии, одобрен с постановление на Кабинета на министрите на СССР от 22 август 1956 г. № 1173, раздел XIV „ЕЛЕКТРОСТАНЦИИ, ЕНЕРГИЙНИ ВЛАКОВЕ, ПАРОЕНЕРГИЧЕСКИ СЪОРЪЖЕНИЯ ЗА ПРОИЗВОДСТВО” предвижда дежурни механици и електротехници, механици и електротехници за ремонт и поддръжка на съоръжения и автоматика в цеховете: котелни, машинни (терм. мощност), захранване с гориво и подготовка за прах.

Трудовият стаж при тежки условия на труд, даващ право на ранно пенсиониране, е 7 години 10 месеца 27 дни. Общ трудов стаж 40 години. Трудовият стаж се изчислява от съответните записи в трудовата книжка, която е основният документ, потвърждаващ трудовия стаж.

Администрацията на Пенсионния фонд на Руската федерация на Централния район на Челябинск не отчита периода на работа в ТЕЦ-2 като механик за ремонт и поддръжка на оборудване и автоматизация в турбинни и котелни цехове, въпреки че необходимите документи за изчисляване на пенсията им бяха представени.

Решението на администрацията на Пенсионния фонд на Руската федерация на Централния район на Челябинск е обжалвано пред клона на Пенсионния фонд на Руската федерация за Челябинска област, но решението на Службата на Пенсионния фонд на Руската федерация на Централния регион беше оставено непроменено.

Месец преди изтичане на общата давност Н. се свърза с мен. И то навреме. Установих, че в специалния трудов стаж не се включват периоди на работа в цех за термоавтоматика като дежурен електротехник по обслужване на оборудването в турбинния цех или като електротехник в същия цех.

Н. е работил постоянно на пълен работен ден като дежурен електротехник в цеха за топлинна автоматизация и измерване за ремонт и поддръжка на оборудване за автоматизация в котелния и турбинния отдел, което се потвърждава от заповедта за работа, щатните разписания на котелно-турбинния отдел , от което следва, че котелното и турбинното отделение са били разположени в котелно-турбинен цех, лични данни.

Цехът за топлинна автоматика и измерване се занимаваше с поддръжка и ремонт на автоматика и измервателна техника в котелни и турбинни цехове. От щатното разписание на цеха за термоавтоматика и измерване се вижда наличието на участъци за автоматизация в котелни и турбинни цехове.

В съответствие със описание на работатаотговорностите включваха осигуряване на работата на оборудването чрез своевременно откриване на неизправности и бързото им отстраняване, както и наблюдение на работата на оборудването за измерване на параметрите на оборудването. Работното място на дежурния електротехник се намирало между котелния и турбинния цех, които се намират в същата сграда.

По-късно Н. бил преместен като електротехник в същия цех, където работил до уволнението си. Неговите отговорности включваха: ремонт на измервателни уреди, монтаж, проверка, регулиране, изпитване, настройка. Монтаж на измервателни уреди и вторични уреди на електромагнитни, електродинамични, феродинамични, диференциални трансформаторни вериги, проверка чрез деления на скалата, обозначени с цифри, проверка на баланса на системата, вибрации, отстраняване на дефекти в кинематичните механизми, електрически и измервателни вериги, регулиране на кинематиката, балансиране, калибриране и тестване. Металообработване на детайли и др.

Заведохме дело за отмяна на решението на UPFR на Централния район на Челябинск и назначаване на пенсия от момента на подаване на заявлението. Искът беше уважен. UPFR на Централния район на Челябинск обжалва съдебното решение пред съда на втора инстанция, но решението е оставено непроменено.

При наемане, по време на работа, както и извънредно в зависимост от здравословното състояние. Такива работници по-специално включват работници, които работят на работа с опасни или опасни условиятруд. Подлагат се на задължителни медицински прегледи при кандидатстване за работа и периодични медицински прегледиза определяне на здравословното състояние. Това е необходимо, за да се разбере дали служителят може да изпълнява служебните си задължения, както и да се диагностицира своевременно появата на професионални заболявания.

Вредни и опасни производствени фактори

Наредба № 302н регламентира реда за извършване на проверки и тяхната периодичност. Но списъкът на самите вредни и опасни фактори, при работа с които е необходимо да се подложат на прегледи, също е одобрен с тази заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия, приета на 12 април 2011 г.

Вредни фактори съгласно заповед № 302н

Организирайте медицински прегледпреди наемане или рутинна проверка на служителите по време на трудовата им кариера е отговорност на работодателя. Вредните производствени фактори в Заповед 302n, които правят някои видове дейности вредни и дори опасни за здравето, се съдържат в Приложение 1. Списъкът на факторите е представен под формата на таблица, разделена на няколко колони:

• Номер на артикул;
• група вещества, които са вредни за здравето;
• честота на медицински прегледи;
• специалисти, които участват в проверката;
• медицински процедури и изследвания, на които служителите трябва да преминат;
• допълнителни медицински противопоказания.

Приложение 2 одобрява указателя на факторите от ред 302n по професии. Освен това е проектиран като таблица с пет колони:

• дейност, професия, за която е необходимо преминаване на преглед;
• честота на медицински прегледи;
• лекари, които участват в прегледа;
• проучвания и процедури, които трябва да бъдат изпълнени;
• допълнителни противопоказания.

Таблицата на вредните фактори по професии в Заповед 302n е много подробна. Вредните фактори се разделят на химически (включително алергени, канцерогени, естествен азбест, глина и цимент и др.); биологични фактори, включително фуражи, биологични токсини (животински или растителни отрови) и др.; физически фактори, включително различни видоверадиация, промишлен шум и др., както и фактори на трудовия процес, по-специално различни претоварвания.

За всеки фактор е предписано колко често и кои медицински специалисти трябва да извършват медицински преглед на работниците, които трябва да работят при вредни или опасни условия в съответствие с изброените фактори.

Таблицата на Заповед № 302н с вредни производствени фактори по професии от Приложение 1 можете да изтеглите по-долу.

Законодателството, както знаем, предоставя някои гаранции за обезщетения за тези лица, които работят в опасни условия. Вярно е, че не всеки служител или работодател е наясно кои условия се считат за вредни и какви ползи са достъпни за служителите, участващи там.

Списък на професиите: пенсиониране по вредност

Приблизително 50% от фирмите в производствения сектор у нас спадат към групата на вредните. По-конкретно, в страната като цяло приблизително 40% от всички работни места в производството включват ранно пенсиониране на работника поради неблагоприятни условия. Съотв законодателни актове, които регулират начисляването на обезщетения на служителите, работещи при тежки условия, ранното пенсиониране се придружава от компенсационни плащанияобезщетения за щети, причинени на тялото. Те включват:

• хронични заболявания, придобити по време на работа на опасни работни места;
• непълна/пълна загуба на работоспособност;
• в резултат на фатални заболявания.

Списък на най-вредните професии

Днес, за да разберете дали определен вид работа се счита за опасна, трябва да прочетете Постановлението на правителството на Руската федерация (20 ноември 2008 г. № 870). Вярно, това е рамка, която само задължава Министерството на здравеопазването и социалното развитие да одобри необходими документи, от които не са много приети днес.

Следователно, доколкото не противоречи на действащото законодателство, Резолюцията на Държавния комитет по труда на СССР, Президиума на Всесъюзния централен съвет на профсъюзите (10.25.1974 г. № 298/P-22), инструкции относно използването на този списък, одобрен с Резолюция на Държавния комитет по труда на СССР, Президиум на Всесъюзния централен съвет на профсъюзите от 21 ноември 1975 г. № 273/P-20.

Освен това има позиции, при които работата се счита за вредна; те са посочени в отраслови споразумения или колективни договори на самите организации.

Какъв вид работа се счита за вредна?

Вече беше казано, че работата се счита за вредна, ако води до увеличаване на броя на заболяванията, влошаване на имунитета на работника, възникване на професионални заболявания, намаляване на работоспособността на човека, отрицателно въздействие върху репродуктивните способности и намаляване на шансовете за раждане на здрави деца.

Интересен факт е, че в съответствие с всички разпоредби и инструкции право на допълнителни плащания имат само представители на професии със сини якички, които включват физически труд в производствения процес. В същото време служителите в офиса нямат допълнителни средства. Има само възможността да ги получиш - да докажеш това работно мястовреди на човешкото здраве. Такива ситуации възникват, когато фирмата се намира в близост до съществуващи опасни производства или места, където се загробват отпадъци.

В същото време самата работа офис служител, дори когато включва използването на неблагоприятни цифрово оборудванекато компютърен монитор, няма да е причина за начисляване на допълнителни средства. Не се използва за признаване на дейност като вредна, ако тя продължава дълго време. Много хора работят пълни или почти пълни дни, след което имат 2 почивни дни. Такъв режим е вреден за организма, но служителите, наети по такъв график, не са сертифицирани като ангажирани с опасна работа.

За извършване на сертифициране на работните места е необходимо споразумение с работодателя, който може сам да го инициира. Вярно е, че службата по безопасност на труда може само да препоръча извършването на такова изследване. Ако вече е направено, има възможност за въвеждане на допълнителни плащания за лицето, включено в такава среда. Анулиране на такива плащания се прави само при промени в условията.

Вредни условия по трудов договор

Съгласно чл. 57 от Кодекса на труда на Руската федерация, в случаите, когато спецификата на извършваната работа включва наличието на вредни или особено опасни условия, в трудов договоре посочена следната информация:

• трудова функция (дейности по длъжност по щатно разписание, професия, специализация; необходимо е изясняване на квалификация и ясен вид на възлаганата работа). И ако компенсациите, обезщетенията и някои ограничения също са свързани с изпълнението на набор от работи за такава длъжност (професия, специализация), техният списък трябва да бъде посочен според имената, посочени в квалификационните директории;
• работно време, когато то се отклонява от общото, утвърдено от този работодател;
• условия на плащане (обеми тарифна ставкаили заплата ( официална заплата), допълнителни плащания, надбавки, стимулиращи начисления);
• обезщетение за вредни и (или) опасни условия (предписани са характеристиките на условията на труд на това работно място).

Какви са вредните условия

В съответствие с нормативните документи условията на труд са производни на трудовия процес, в който служителят участва. Те оказват влияние върху здравословното му състояние, работоспособността и са свързани с изпълнението на производствените задачи на човек.

Такива състояния са придружени от значителна тежест, както и опасност, риск от нараняване, фактори, които могат да причинят хронични заболявания, частична или пълна загуба на трудоспособност, дори смърт. Тези фактори включват:

• ниво на прах;
• степен на замърсяване с газ;
• висока влажност;
• значителна фонова радиация;
• липса на естествена светлина;
• висока степен на шум;
• дейности с подвижни машини, механизми, вредни химически или бактериологични вещества и др.

Списък на професиите с опасни условия на труд през 2016-2017 г

Всеки от нас знае от детството израза „млякото е вредно“, но малко хора осъзнават истинското съдържание на тази фраза. Някои руски граждани са работили и продължават да работят в условия, причиняващи необратими увреждания на тяхното здраве. Само за да се смекчат донякъде отрицателните резултати от въздействието на отрицателните фактори върху хората, в СССР беше решено да се дава мляко на работниците в опасни професии в количествата, предписани от нормата.

Днес млякото се издава за вредни условия само в избрани предприятия на Руската федерация и то повече като спомен от миналото, а не като медицински цели. Но дори и сега, за да се определи дали дадена длъжност или работа е вредна, трябва да се обърнете към Постановлението на Кабинета на министрите на СССР от 26 януари 1991 г. № 10, което все още е актуално. Претърпя само малки корекции през 2016 г. Към Резолюцията има 2 списъка (1, 2), те се наричат ​​още списъци на преференциалните професии. Указ на правителството на Руската федерация № 665 от 16 юли 2014 г. удължи валидността на разпоредбите, изброени в тези списъци, оставяйки ги с юридическа сила.

1. Съгласно списък № 2 (списък на опасните професии) пенсия за дейности в опасни, вредни условия се отпуска на онези мъже, които са работили в тази индустрия най-малко 12,5 години; жените, работили при подобни обстоятелства, са на поне 10 години. Освен това има изисквания, свързани с общ трудов стаж. Последният не трябва да бъде по-малко от 25 години за мъжете, не по-малко от 20 години за жените:

• за мъжете е възможно пенсиониране на 55 години;
• за жени - на 50.

Освен това трябва да запомните: размерът на преференциалната пенсия се изчислява, като се вземе предвид трудовият стаж като цяло, т.е. колкото по-дълго е, толкова по-добре ще бъде, толкова по-високо е било заплата, толкова по-добре.

1. Съгласно списък № 1 (значително ниво на тежест, вредност), представителите на мъжете имат право да се пенсионират рано - на 50 години, но в случаите, когато техният трудов стаж като цяло е не по-малко от 20 години, при вредни условия - повече от 10 години. Слабият пол може да се пенсионира преди 45-годишна възраст, при общ трудов стаж 15 години и работа при вредни условия на труд 7,5 години.

Права на работещите при опасни условия на труд

Този списък съдържа предимно такива професии, редовният престой в условия, в които е вредно за човек. Следователно е разумно да се заключи: тези, които работят в такива вредни условия, имат право да се пенсионират по-рано от периода, предписан в обичайната ситуация. Работниците и специалистите, наети на определени видове кораби от морския, речния и риболовния флот, имат право на пенсия за трудов стаж.

У дома » Полезен » Професионални рискове на електротехник. Опасни и вредни производствени фактори, въздействащи на майстора. Допълнителен отпуск за опасни условия на труд: списък на професиите с вредни и опасни условия