АД "монокристал": счетоводни отчети и финансов анализ. Работа в АД Монокристал в Ставропол Отчет за паричните потоци

Общо свободни работни места в Ставропол от този работодател (включително архивирани): 120

Внимание: някои оферти може да се отнасят за друго подразделение на компанията, различно от посоченото в заглавието. Проверете страницата за конкретна свободна позиция за подробности.

Изисквания към кандидата:

Висше образование (техническо, икономическо). Опит на подобна позиция минимум 1 година. Познаване на платформата 1C: Enterprise 8. Познаване на стандартната конфигурация Accounting 3.0. Предпочитат се познания по основни счетоводни принципи. Опит със счетоводната конфигурация на земеделско предприятие (Agrosoft) е добре дошъл.

Изисквания към кандидата:

Висше образование (инженер-енергетик); - 3 години опит като инженер (електроенергетика); Изисквания за знания и умения: - Умения за работа с инструментите, необходими за извършване на СМР; - Познаване на устройството и принципа на действие на възлите и възлите на автомобилите; - Група по EB-V.

Заплата: от 40 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (основно техническо, икономическо, езиково); - Опит в закупуване, маркетинг, продажби; - Познание на английски(Горно средно ниво). Кандидати без добро владеене на английски език няма да бъдат разглеждани!; - Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, 1C). Професионално значими знания, умения и способности: - Познаване на основите на сключване на договори; - Познаване на основите транспортна логистика.

Заплата: от 28 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Опит на подобна позиция е за предпочитане; - Висше образование (програмиране, приложна математика, математика); - Опит в самостоятелно писане на код. Изисквания за знания и умения: - Умения за четене и парсиране на чужд код; - Владеене на компютър на ниво квалифициран потребител, администратор; - Опит с JavaScript, jQuery, HTML, CSS; - Познаване на node.js, angularjs, Condova е добре дошло

Заплата: от 45 000 до 60 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; - опит по специалността (програмист, автоматизатор) от 1 година; - познаване на вградения език и архитектура на платформата 1C: Enterprise 8; - опит в автоматизацията на счетоводството и програмирането на база стандартна конфигурация 1C; - познаване на основите на счетоводството, финансовото, данъчното счетоводство.

Заплата: от 30 000 до 35 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование (енергетика; електротехника); - Опит в областта на електротехниката е за предпочитане; - ГОТОВНОСТ ЗА ПЪТУВАЩ ХАРАКТЕР НА РАБОТА! Изисквания за знания и умения: - Способността за провеждане на обучения и презентационни рекламни събития на всяко ниво е добре дошла; - Владеене на английски език е за предпочитане; - Владеене на компютър на ниво уверен потребител на основни MS Office приложения, Интернет. Лични качества: - Високо нивокомуникативност, енергия, трудолюбие, устойчивост на стрес. - Шофьорска книжка категория В

Изисквания към кандидата:

Висше образование (инженер по електроника, радиотехника); - Опит в разработката на електроника е за предпочитане; - Уверен потребител на компютър ( софтуерни продукти) офис програми, CAD (Altium, P-cad), програми за моделиране и анализ на схеми.

Изисквания към кандидата:

Висше/незавършено висше образование; - владеене на английски език на ниво не по-ниско от Upper-Intermediate; - високи комуникативни умения, компетентна устна и писмена реч; - познаване на основите на офис работата и бизнес етикет, правила за водене на делова кореспонденция; - напреднал потребител на компютър (MS Word, MS Excel, MS Outlook), познаването на 1C е плюс; - Опит в снабдяването е за предпочитане.

Изисквания към кандидата:

Търсим висшисти без трудов стаж! - Образование: средно специално; - Четене техническа документация(kd); - Наличие на сертификат.

Изисквания към кандидата:

Трудов опит е желателен

Заплата: от 16 500 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно специално (техническо) образование; Желателен е опит в производството; Необходими са компютърни умения. Възможност за четене на чертежи.

Изисквания към кандидата:

Висше образование (икономика, счетоводство). Опит в управлението на предприятие на OSN. Уверен потребител на компютър. Познаване на програми: 1C: Счетоводство, MS Office.

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; - опит по специалността (програмист, автоматизатор) от 1 година; - познаване на вградения език и архитектура на платформата 1C: Enterprise 8; - умения за системно администриране на платформата 1C:Enterprise 8; - владеене на език за заявки, система за съставяне на данни (DCS).

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование (специализиране на комуникационни мрежи и комутационни системи, инженер по АСКУЕ, електрически системи и мрежи, инженер по автоматизирани системи за управление). Умения за компютър (програмни продукти): - умение за работа с Microsoft документи Office Word, Excel, Outlook; - Желателни са умения за инсталиране/деинсталиране на софтуер.

Заплата: от 16 000 до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование, незавършено висше образование (предимно езиково, техническо); - Разглеждат се кандидати без трудов стаж; - Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, 1C, Интернет); - Владеене на английски език (технически, свободно); - Аналитичен ум, целеустременост, усърдие.

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Основно специализирано (художествено училище, художествен университет) е добре дошло; - Необходим е опит в проектирането; - Компютърни умения: Професионално ниво на работа с програми: Adobe Illustrator, Adobe InDesign, Adobe Photoshop. Лични качества: - Висока степен на отговорност и старание; - Креативност; - Фокус върху общите резултати; - Умение за работа в екип. Професионално значими знания, умения и способности: - Задължително е наличието на портфолио, характеризиращо професионалното ниво на специалиста; - Познаване на основите на различни процеси за производство на рекламни продукти; - Възможност за набор на текст; - Възможност за осъществяване на дизайнерски надзор и взаимодействие с трети страни изпълнители в процеса на производство на рекламни продукти; - Познаване на всички етапи от подготовката и създаването на рекламни продукти; - Познаване на технологията за предпечат.

Изисквания към кандидата:

Висше образование по психология; Уверен потребител на компютър, офис програми, интернет. Лични качества: общителност, грамотна реч; внимание, отговорност.

Заплата: от 18 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование, средно професионално образование (желано икономист, счетоводител;) - Опит в производството от 1 година (за предпочитане); - Уверен потребител на компютър, 1C: предприятие, 1C: счетоводство.

Заплата: от 19 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно специално образование - Опит минимум 1 година на длъжност.

Заплата: от 22 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо (по възможност техническо) образование; Уверен потребител на компютър; Обмисляме висшисти! Лични качества: Способност за учене Ефективност и мобилност Отговорност

Заплата: от 21 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно специално образование Трудов стаж минимум две години - Образование: средно специално; - Разчитане на техническа документация (CD); - Трудов стаж по професията минимум 2 години.

Заплата: от 50 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; Минимум 3 години опит на ръководна позиция; Уверен потребител на компютър: MS Office, SolidWorks, AutoCad, NanoCad; познаване на ESKDN, PUE. познаване на основни (“стандартни”) структури и техните елементи по темата за разработване на ЕО. умения за планиране на проекти; умения за подбор на персонал, умения за управление на мотивацията; умения за разработване на нормативни документи; способност за използване на правни и нормативно-техническидокументация; ораторски умения.

Изисквания към кандидата:

Образование: средно, средно професионално - Владее ситопечат Личностни качества: точност, отговорност. способност за учене

Изисквания към кандидата:

Разглеждаме висшисти без трудов стаж; - Висше техническо образование в областта на механиката, металообработването (за предпочитане Пълен работен денобучение); - Отговорност, дисциплина, лидерски потенциал.

Изисквания към кандидата:

Опитът в производството е за предпочитане; - Умение за четене на електрически и електрически схеми, чертежи. Лични качества: - Оперативност, старание, отговорност, способност за учене.

Изисквания към кандидата:

Висше професионално (техническо) образование; Възможност за разработване на проектна документация в съответствие с ESKD; Умение за използване на правна и нормативна техническа литература; Минимум 2 години опит като инженер-конструктор.

Заплата: от 23 000 до 28 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Опит на позиция 3 години; Уверен потребител на компютър

Заплата: от 17 000 до 23 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Образование: средно специално (техническо); - Четене на проектна документация - Предпочитан опит в производството. - Разглеждаме специалисти без трудов стаж.

Заплата: от 16 000 до 21 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно, средно специално образование; За предпочитане опит в производството. Разглеждаме кандидати без трудов стаж, осигурява се обучение!

Заплата: от 16 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Студенти последна година или завършили висше образование по химия с последваща перспектива за израстване като инженер-технолог в производството; - Уверени компютърни умения; - Способност за учене, комуникативност, отговорност.

Заплата: от 16 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Опит в склад е за предпочитане; - потребител на компютър; - Отговорност, старание.

Заплата: от 16 500 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Трудов опит е желателен

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (техническо или икономическо); Опит в снабдяването минимум 2 години; Уверен потребител на компютър.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (основно техническо, икономическо, езиково); Опит в закупуване, маркетинг, продажби; Владеене на английски език (Upper Intermediate); Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, 1C). Професионално значими знания, умения и способности: Познаване на основите на сключване на договори; Познаване на основите на транспортната логистика

Заплата: до 20 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

висше образование; Владеене на компютър на ниво уверен потребител. Изисквания за знания и умения: Опит в документалното обезпечаване на конкурсни или тръжни дейности е добре дошъл; Възможност за разглеждане без трудов стаж.

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Висше професионално образование (техническо или икономическо); - владеене на английски език (ниво на владеене – не по-ниско от Intermediate); - опит в закупуване, логистика или продажби; - познаване на основите на етиката на бизнес общуването; - способността да изразявате мислите си ясно и ясно, енергия, предприемчивост, ориентация към резултата, способност за бързо адаптиране към промените. - Владеене на компютър на потребителско ниво на основни приложения на MS Office, познаване на платформата 1C. Трудов опит, обучение, стаж в най-голямата руска или чужди компанииса предимство.

Заплата: от 22 000 до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Владеене на компютър на ниво уверен потребител; познаване на основите на рекламата и маркетинга; способността да създавате текстове от различни жанрове, бързо и компетентно да изразявате мислите си устно и писмено; познаване на основите на деловодството (изготвяне на бизнес и официална документация).

Заплата: от 40 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование Уверено владеене на MS Office; Altium Designer, за предпочитане Solid Works Познаване на ESKD, Познаване на техники за създаване на технологично напреднали, икономични и ефективни структури Умения за извършване на работа по надзор на дизайна на производството; За предпочитане са познания по английски език (техническа литература с речник).

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше/незавършено висше образование (студенти последна година) в областта на агрономството (общо агрономство, растителна защита, поземлен кадастър). Наличие на основни познания за производствените технологии на основните полски култури и свързаните с тях дисциплини. компютърни познания (MS Office, интернет браузъри), мобилни устройства. Допълнителни изисквания: първични (базови) познания в областта на “прецизното земеделие”; Опит в земеделското производство ще бъде предимство; наличие на шофьорска книжка категория В и минимум 1-3 години шофьорски стаж.

Заплата: от 16 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше/незавършено висше образование (студенти последна година), предимно икономически, езикови, технически). Ще бъдат разглеждани кандидати без трудов стаж. Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, Интернет). Необходими са познания по английски език. Аналитичен ум, решителност, усърдие.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше специализирано образование (агрономическо, агрохимическо) - Познаване на технологията на отглеждане на основните култури (добре дошли: лук, картофи, моркови) - Познаване на различни лекарства, торове, както и способността да се извършват необходимите изчисления за реколтата. - Опит на подобна позиция. - За предпочитане е опит в напояването (капково и повърхностно напояване). - Уверени компютърни умения.

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше специализирано образование (механизация на селското стопанство, хидроинженер, строителен инженер със специалност хидроинженер). - 3 години опит на подобна позиция. - Познания по мелиорация (повърхностно напояване) са добре дошли. - Уверен потребител на компютър: MS Office, Интернет.

Заплата: от 16 000 до 20 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше професионално образование, за предпочитане в областта на мениджмънта или психологията; - Владеене на компютър на ниво уверен потребител (изисква се познаване на пакета MS Office); - високо ниво на способност за учене; - готовност и желание за работа с големи обеми информация и интензивна работа; - комуникационни умения; - способност за самостоятелна работа и в екип; - Правилен устен и писмен език; - желание за работа и развитие.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (в областта на маркетинга/икономиката/енергетиката/радиоелектрониката); Минимум 1 година опит в продажбите или маркетинга; Познания по английски език са най-малко Upper Intermediate; Владеене на компютър на ниво уверен потребител на основни MS Office приложения, Интернет; Желание за пътуване (страни извън ОНД). Изисквания към знанията и уменията: Умения за анализ и реализация маркетингово проучване; Умения за водене на преговори; Предпочитат се познания по основи на електротехниката, енергетиката и измервателната техника електрическа енергия, основи на комуникацията.

Изисквания към кандидата:

Образование: средно специално/висше. Лични качества: - висока дисциплина; - отговорност.

Заплата: до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

висше образование; познания по HR администрация; умения за работа с документи и персонал; владеене на MS Office, 1C ZUP 8.1.

Заплата: до 24 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше, средно специално образование; добра спортна подготовка; граматически правилна реч; чист външен вид, познаване на основите на бизнес етикета; Опит в областта на сигурността (частна охранителна фирма, Министерство на вътрешните работи, FSB, VV), като охранител, в административната сфера или в областта на взаимодействието с клиенти е добре дошъл; Притежаването на лиценз за охранител (6-та категория) или желанието вие да получите такъв е добре дошло.

Заплата: от 40 000 до 45 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше юридическо образование; Опит в представляването на интереси в съдилища с обща юрисдикция, арбитражни съдилища, съдебен изпълнител минимум 3 години. Изисквания към знанията и уменията: Знания действащото законодателствов района гражданско право; Познаване на процесуалното законодателство (АПК, ГПК); Умения за съставяне на протоколи, жалби, искове. Лични качества: Самостоятелност, отговорност, готовност за голям обем информация.

Заплата: от 35 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование. ( заваръчно производство; металообработка) - Минимум 2 години опит като инженер-технолог, категория 1 - Уверен потребител на компютър. Професионални познанияи умения: - Разработване на технологични документи, организиране на разработването и прилагането на мерки за въвеждане на модерно оборудване и технологии, за подобряване на използването на технологично оборудване и оборудване, производствени площи.

Изисквания към кандидата:

Висше образование (агрономическо/агрохимическо/инженерно); Минимум 3 години опит като технолог за съхранение на лук; знание модерни технологиисъхранение на зеленчуци (в модерни складови помещения с изкуствено контролирана среда); Владеене на персонални компютри и приложни програми за управление на зеленчукосъхранение; Завършване на стажове/обучение/курсове за повишаване на квалификацията в чужбина (Холандия, Израел, Дания и др.).

Заплата: от 23 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо и икономическо образование.Уверен потребител на компютър. Работа в софтуерната среда 1C Възможност за обучение Ефективност и мобилност Разглеждаме кандидати без трудов стаж

Заплата: до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование в областта на енергетиката, електрификацията, радиоелектрониката; За предпочитане е опит в областта на електротехниката и познаване на електротехнически продукти. Професионално значими знания, умения и способности: склонност към провеждане на изследвания, търсене на информация, провеждане на анализи; познаване на основите на електротехниката, енергетиката, основите на комуникацията, автоматизираните системи за управление.

Изисквания към кандидата:

Висше/средно специално образование. - Опит в специални служби звена на FSO, Министерството на вътрешните работи или служба във въоръжените сили на Руската федерация (ВДВ, ГРУ и др.). - Добра физическа подготовка, наличие на спортна категория (ръкопашен бой; бокс). - Постижения в областта на бойните изкуства. - Наличие на шофьорска книжка категория "В" + шофьорски опит (добре дошли). Лични качества: - Почтеност. - Умение за работа в екип. - Наблюдателност - Устойчивост на стрес. - Отговорност. - Чувство за такт, дипломатичност.

Заплата: от 26 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо (енергийно) образование; Владеене на компютър на ниво уверен потребител. Изисквания за знания и умения: Познаване на основите на електротехниката, енергетиката, оборудване за измерване на електрическа енергия, основи на комуникациите; Възможност за разглеждане без трудов стаж.

Заплата: от 12 000 до 16 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо образование. Разглеждат се кандидати без трудов стаж (студенти последна година). Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, PowerPoint, Internet); Познаването на програмата 1C Accounting е добре дошло.

Изисквания към кандидата:

висше образование; - Опит в 1C Enterprise, 1C Accounting е за предпочитане; - За предпочитане са чиновнически умения в продажбата на продукти.

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Висше образование за предпочитане икономическо, юридическо, техническо; владеене на английски език на ниво не по-ниско от Intermediate; владеене на компютър на потребителско ниво; гъвкавост и способност за бързо ориентиране в ситуацията при изпълнение на дадена задача, способност за излизане извън обхвата на задачата и разглеждане на въпроса изчерпателно; умения за работа с големи обеми информация; аналитични умения (предпочита се опит в провеждането на аналитични проучвания/работи/проекти).

Заплата: от 100 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше агрономическо или агрохимическо образование; Опит като технолог, агроном-зеленчукопроизводител минимум 3 години; Наличие на производствен опит в отглеждането на култури чрез повърхностно напояване; Познаване на технологията на отглеждане на основни култури (по-специално зеленчукопроизводство); Познаване на различни лекарства, торове; Възможност за извършване на необходимите изчисления за реколтата; Уверен потребител на компютър (познания по MS Office, интернет браузъри).

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (мениджмънт/енергетика/икономика); Опит в продажбите (B2B сегмент) минимум 1 година; Владеене на офис приложения (MS Office); Желание за пътуване. Професионално значими знания, умения и способности: Умения за активни/директни продажби; Умения за водене на преговори.

Изисквания към кандидата:

Ще бъдат разглеждани кандидати без трудов стаж; Висше/незавършено висше образование (ИТ, ИС, програмиране); Опит в самостоятелното разработване на приложения е за предпочитане. Изисквания за знания и умения: Умение за писане на ясен, структуриран код; Владеене на компютър на ниво квалифициран потребител; Познаването на езиците за програмиране е добре дошло: 1.Android SDK 2.Apple XCode/Objective-C 3.Java 4.Swift Общо разбиране на архитектурата на Android SDK или iOS архитектура, правила и изисквания за версии в AppStore

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Висше професионално техническо образование (квалификация: инженер-конструктор, машинен инженер, инженер-технолог); - опит като инженер-конструктор минимум 3 години; - познаване на ЕСКД и ЕСПД; - професионални познания в областта на физиката, топлотехниката, строителните материали и съпротивлението на материалите; - Владеене на компютър на ниво уверен потребител; - умения в SolidWorks или Solid Edge.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше инженерно-техническо образование (факултетът по механизация е добре дошъл). Познаване на конструкцията, правилата за експлоатация и ремонт на селскостопанска техника и автомобили. Възможността за използване на инструменти за ранна диагностика на оборудване (електрическо оборудване и климатични системи) е плюс. 2 години трудов стаж на подобна позиция.

Заплата: до 35 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо образование. Опит в изчисляването на заплатите на парче. Познаване на процедурата за провеждане на факторен анализ. Познаване на трудовите норми. Познаване на формите на заплащане. Уверен потребител на компютър: 1C: 8.3, 1C: ZUP, MS Office.

Заплата: от 16 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (зачитат се студенти от 4-5 години); Не се изисква трудов стаж. Изисквания за знания и умения: Опитен потребител на компютър: MS Office, имейл програми, интернет браузъри.

Заплата: от 20 000 до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование (специалност: патентно право, сертификация, електротехника, юриспруденция); - Познаване на продуктите на Microsoft Office; - Възможно е разглеждане без трудов стаж.

Заплата: от 25 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование в областта на енергетиката, електрификацията, радиоелектрониката; - Опит в областта на електротехниката и познания по електротехнически продукти е за предпочитане. Професионално значими знания, умения и способности: - склонност към провеждане на изследвания, търсене на информация, провеждане на анализи; - познаване на основите на електротехниката, енергетиката, основите на комуникацията, автоматизираните системи за управление.

Заплата: до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо образование; Минимум 1 година опит като икономист; Познаване на методите икономически анализфинансово-икономическа дейност; Опитен потребител на компютър (MS Word, MS Excel, MS Outlook, 1C Accounting); Желание за учене и развитие.

Заплата: от 40 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (специалност журналистика); 3 години трудов стаж по специалността (или на подобна длъжност); Отлично владеене на руски език, умения за писане на статии, есета, прессъобщения (компетентна устна и писмена комуникация); Опит в организирането на презентации, конференции и др. Уверени компютърни умения. Лични качества: Комуникативност, креативност, инициативност. Умение за работа с големи обеми информация и завършване на започнатото в установения срок.

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше специализирано образование (специалност: електроинженер, съобщителни и телекомуникационни системи, електроенергийни системи и мрежи, автоматизирани системи за управление); - Разглеждат се кандидати без трудов стаж. Изисквания за знания и умения: - Опит в разработване на чертежи в CAD "AUTOCAD" (възможно начално ниво); - Владеене на компютър на ниво уверен потребител на основни MS Office, MS Visio, 1C приложения.

Заплата: от 20 200 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно - специално техническо образование; - уверен потребител на компютър; - 100% визия; - отговорност; -внимателност; - добра поносимост на монотонни и еднообразни дейности; - умение за работа с инструменти (пинсети, микроскоп и др.); - Предпочитани умения за водене на документи.

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование за предпочитане по специалността „Машинен инженер“, „Технология на машиностроенето“, „Механична обработка на материалите“, „Химическа технология на монокристалите, материалите и електронните изделия“, „Физика“, „Физика на твърдото тяло“, „ Химия”, „Материалознание и технология на материалите”, „Физика, химия и механика на материалите”, „Нанотехнологии в електрониката”, „Електроника и наноелектроника”; - желателен е опит в производствено предприятие като инженер, майстор или работник (работа с висока квалификация); - основни познания по физика (материалознание на полупроводниците; физика на твърдото тяло); - Владеене на компютър на потребителско ниво (Word, Excel, PowerPoint, Internet); - познаване на програмата 1C: Enterprise.

Заплата: от 20 000 до 24 600 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно специално/висше образование (техническо); - дисциплина; -внимателност; - точност; - способност за учене; - Владеене на компютър на потребителско ниво

Заплата: от 10 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Компютърни познания, организационни умения. технология; - лични качества; - отговорност, неконфликтност, старание.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

За свободното място се разглеждат: - специалисти с организационни или административни дейностив производствени, военни и търговски структури и колективи; - специалисти с опит в производството: висококвалифицирани работници; майстори; технолози и др. - амбициозни специалисти, готови за мениджърска кариера в международна компания. - висше професионално техническо образование; - наличие на организационни умения и желание за извършване на управленска дейност; - висока способност за учене; - способност и желание за управление на екип (организиране на дейността на група хора); - Уверени компютърни умения, умения за работа с MS Office приложения. Качества, необходими за успешна работа в компанията: - готовност за постигане на сложни лични и колективни цели; - висока автономност при решаване на поставените задачи; - висока самоорганизация и самоконтрол; - способността да се довежда работа докрай.

Заплата: от 20 700 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Грижа, отговорност.

Изисквания към кандидата:

Опит в работа на камион КАМАЗ с ремарке минимум 3 години. Категории шофьорска книжка: B, C, CE. Грижа, отговорност.

Заплата: от 23 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование (електротехника, енергетика, машиностроене, металообработване): Опит работа като инженер-технолог минимум 1 година.

Заплата: от 20 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

висше образование; - Опит на подобна позиция минимум 3 години; - Уверен потребител на компютър. Професионални знания и умения: - познаване на законодателни и подзаконови актове, методически материали за управление на персонала, - познаване на трудовото законодателство. Лични качества: - комуникативност - старание

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо образование (добре дошли са курсове за преквалификация „Маркетинг“, „Пазарен анализ“). - Познаване на методите за обработка и анализ на информация с помощта на съвременни технически средства. - Познаване на основите на рекламата, формите и методите за провеждане на рекламни кампании. - Познаване на основите на стратегическото и бизнес планиране. - Познаването на моделите на развитие на пазара на селскостопански продукти и промените в ценовите условия е добре дошло. - Владеенето на английски език е за предпочитане. - Уверени познания по програми: Excel, Access, PowerPoint, 1C, Internet, Outlook Express.

Заплата: от 16 000 до 18 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Нужни бояджии, за предпочитане опит. Образование: средно, средно специално.

Заплата: от 26 400 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (за предпочитане техническо или икономическо); - владеене на английски език (ниво на владеене – не по-ниско от Intermediate); - опит в снабдяването или логистиката и познания по основи на транспортната логистика са добре дошли; - способността да изразявате мислите си ясно и ясно, енергия, предприемчивост, ориентация към резултата, способност за бързо адаптиране към промените. - Владеене на компютър на потребителско ниво на основни приложения на MS Office, познаване на платформата 1C; - допълнителна ползае трудов стаж, обучение или стаж в най-големите руски и чуждестранни компании.

Заплата: до 16 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше/незавършено висше образование; Разглеждат се кандидати без трудов стаж; познаване на MS Office; Познаването на 1C ZUP 8.2 е добре дошло.

Заплата: от 40 000 до 50 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше икономическо или техническо образование; Най-малко 3 години опит като анализатор, специалист по обществени поръчки или одитор; Разширено ниво на владеене на английски език (Upper Intermediate). Изисквания за знания и умения: Практически опит в аналитична работа; Умения за работа с бази данни; Опит в провеждането на одити; Владеене на компютър на нивото на уверен потребител на основни приложения на MS Office, Интернет (желателно е познаване на 1C (8.1, 8.2).

Заплата: от 19 000 до 23 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (юридическа или икономическа специалност ще бъде ваше предимство); - Опит в управление на досиета на персоналаот 3 години; - Познаване на Кодекса на труда на Руската федерация; - Владеене на офис приложения (MS Office, Internet Explorer), 1C: ZUP 8.2

Заплата: от 20 000 до 26 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (основно икономическо, езиково, техническо); Ще бъдат разглеждани кандидати без трудов стаж; Владеене на английски език (превод на документи; бизнес кореспонденция) Аналитичен ум, решителност, старание. Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, 1C, Интернет).

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше специализирано образование (специалност: електроинженер, съобщителни и телекомуникационни системи, електроенергийни системи и мрежи, автоматизирани системи за управление); - Разглеждат се кандидати без трудов стаж. Изисквания за знания и умения: - Владеене на компютър на ниво уверен потребител на основни MS Office приложения; - Предпочитани умения за инсталиране/деинсталиране на софтуер.

Заплата: от 30 000 до 40 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (за предпочитане техническо); Умения за директни продажби; Опит в работата с разработчици; Опит в изпълнение на проекти; Опит в електроиндустрията е предимство; Владеене на офис приложения (MS Office, CRM); Желание за пътуване. Личностни характеристики: Хора, които са уверени в себе си и своите възможности; Амбициозни, способни да постигат целите си; Решителни, готови да посрещнат трудностите и да ги преодоляват с успех; Готови и способни да популяризираме нашите продукти и да развиваме бизнеса си.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Минимум 1 година трудов стаж на подобна позиция; Висше образование (програмиране, приложна математика, математика); Опит в самостоятелно писане на код; Опит в администриране на уеб сървъри (nginx, httpd (Apache) и сървъри за бази данни (mysql). Изисквания за знания и умения: Умения за четене и парсване на чужд код; Владеене на компютър на ниво квалифициран потребител, администратор; Сигурно владеене на Yii 2.0l; Уверени познания HTML, CSS и Javascript + jQuery + AJAX; Инструменти: система за контрол на версиите (Git/Hg), IDE (PhpStorm, NetBeans), отстраняване на грешки; Познания и способност за използване на OOP и MVC.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (мениджмънт/енергетика/икономика); Опит в продажбите (B2B сегмент) минимум 1 година; Владеене на офис приложения (MS Office, CRM); Желание за пътуване. Професионално значими знания, умения и способности: Умения за активни/директни продажби; Умения за водене на преговори.

Заплата: от 20 000 до 40 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (със специалност програмиране в компютърни системи, математика, електроника и микроелектроника или сродни специалности); Минимум 3 години трудов стаж като програмист или специалист по тестване на софтуер; Начинаещ специалист/без трудов стаж - със специално образование (въз основа на резултатите от интервю с мениджъра, в зависимост от вашия опит и знания се определя заплатата). Изисквания за знания и умения: Владеене на езици за програмиране C/C++, C#, Java; английски (четене на технически текстове); Разбиране на процеса на тестване на софтуера; Въведение в базите данни, принципите на тяхното проектиране; Познаване на SQL (умение за формиране на заявки); Опит със системи за проследяване на грешки; Опит със системи за контрол на версиите (за разработка на софтуер); Компетентна устна и писмена комуникация, способност за лидерство делова кореспонденция; Уверен потребител на компютър, владеене на MS Visual Studio, MS Office.

Заплата: от 16 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Ще бъдат разглеждани кандидати без трудов стаж; Висше/незавършено висше образование (ИТ, ИС, програмиране); Опит в самостоятелното разработване на приложения е за предпочитане. Изисквания за знания и умения: Умение за писане на ясен, структуриран код; Владеене на компютър на ниво квалифициран потребител; Предпочитат се познания по езици за програмиране: Android SDK Apple XCode/Objective-C Java Swift Общо разбиране на архитектурата на Android SDK или iOS архитектура, правила и изисквания за издания в AppStore

Заплата: от 20 000 до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; Познаване на продуктите на Microsoft Office; Опит в 1C; Възможност за разглеждане без трудов стаж. Изисквания за знания и умения: Познаване на нормативната уредба за сертифициране на продукти, системи и процедури за сертифициране; Аналитични умения, решителност, инициативност; Старание, отговорност, самостоятелност в работата; Способност за вземане на бързи и иновативни решения.

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; - за предпочитане минимум 1 година опит в производството; - Уверен потребител на компютър; - Професионални познания: познаване на видовете и предназначението на режещите инструменти, оборудването за щамповане.

Заплата: от 20 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Личен шофьор за управител - Внимателно шофиране, стриктно спазване на правилата за движение - Поддържане на автомобила в перфектно състояние - Отговорност - Дисциплина - Коректност.

Заплата: от 25 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше електротехническо образование; Опит като инженер в мрежи или във фабрика (електрически съоръжения) от 1 година; ИБ група 4-5.

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Опит в продажбите енергийно оборудване, таблово оборудване; - Висше техническо енергийно образование; - Владеене на офис приложения (MS Office, Internet Explorer), 1C; - Хора, които са уверени в себе си и своите възможности; - Амбициозни, способни да постигат целите си; - Решителни, готови да посрещнат трудностите и да ги преодоляват с успех; - Желание и способност да популяризираме нашите продукти и да развиваме бизнеса си.

Заплата: до 18 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

По-високо, непълно по-високо (в полето информационни технологии); Уверен потребител на компютър, MS Office. Професионално значими знания, умения и способности: познаване на съвременните операционни системи от семейството на Microsoft Windows; познаване на принципите на изграждане и инсталиране на LAN; познания по компютърен хардуер; периферни знания компютърно оборудванеи офис оборудване.

Заплата: от 24 700 до 37 500 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше, средно специално образование; Разглеждат се кандидати без трудов стаж, но добрата физическа и спортна подготовка е ЗАДЪЛЖИТЕЛНА; спретнат външен вид, познаване на основите на бизнес етикета; Опитът в областта на сигурността (частна охранителна фирма, Министерство на вътрешните работи, ФСБ, VV), като охранител, в административната сфера или в областта на взаимодействието с клиенти е добре дошъл. Изисквания към лични качества: благоприличие; внимателност; устойчивост на стрес; отговорност; граматически правилна реч.

Заплата: до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование (специализация комуникационни мрежи и комутационни системи, инженер по АСКУЕ, електроенергийни системи и мрежи, инженер по автоматизирани системи за управление); - опит като системен администратор, работа със слаботокови системи и електроинсталации е добре дошъл. Лични качества: - общителност, дисциплина, отговорност към възложената работа, старание; - висока способност за учене; - развити аналитични умения.

Заплата: от 26 000 до 27 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (икономика, мениджмънт); Уверен потребител на компютър: MS Office (Excel, PowerPoint), Интернет. Лични качества: аналитичен ум; решителност; способност за постигане на целите за кратко време; систематичен подход към работата.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Поне 1 година опит в анализ на данни в различни отдели (логистика, финанси, маркетинг, продажби); Висше образование (икономика); Владеене на английски език; Опитен потребител на компютър (MS Word, MS Excel, MS Outlook). Знания и умения: Склонност към провеждане на проучвания, търсене на информация, провеждане на анализи; Познаване на математически методи за анализ на данни; Разбиране на принципите на сравнителния анализ.

Заплата: от 25 000 до 30 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Необходими знания и умения: Висше икономическо, юридическо образование; Уверен потребител на компютър: Internet Explorer, Excel, Outlook, Power Point. способност за намиране и организиране на информация; способността за точно изразяване на мислите - както писмено, така и устно; логическо мислене, аналитичен ум; способността лесно да намирате необходимата информация и да я организирате; способност за работа с големи обеми информация; Способност за многозадачност; Лични качества: - устойчивост на стрес; - отговорност; - старание.

Заплата: от 21 600 до 33 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно специално (техническо); - необходимо е най-малко 3 години опит в работата на плоски, цилиндрични и вътрешношлифовъчни машини, потвърден с вписване в трудовата книжка. - опити за шлайфане на детайли: матрици, форми, леярски форми, детайли на металорежещи машини, технологично оборудване, части от високопрецизни устройства.

Заплата: от 24 200 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование в областта на индустриалната безопасност, производството; - добре дошли допълнително образованиев областта на юриспруденцията; - трудов стаж по специалността минимум 3 години; - познаване на Кодекса на труда на Руската федерация; - познаване на Кодекса за административните нарушения на Руската федерация в областта на нарушенията на промишлената безопасност; - познаване на изискванията за индустриална безопасност на Федерален закон № 116 - познаване на стандартите за безопасност на труда; - Владеене на компютър на потребителско ниво.

Заплата: от 25 200 до 53 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Средно - професионално образование с техническа насоченост; - Опит от 1 година; - четене на диаграми, чертежи, скици; - трудов стаж в стругс марка PU FT-25m, със система Fanuc Oi-TD; - умение за писане на програма за обработка.

Заплата: от 27 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

 висше техническо образование (за предпочитане: „Математика“, „Приложна информатика в икономиката“);  уверен потребител на компютър (Excel, PowerPoint, Word);  познаване на статистически методи за обработка на данни;  желателно е владеене на програми: 1C, Minitab, Statistika, Mathlab.

Заплата: от 60 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование (предимно техническо); Най-малко три години опит в закупуване, маркетинг и доставки; Уверен потребител на компютър (Microsoft Office, 1C, Интернет); Владеене на английски език (Upper Intermediate и нагоре); Аналитичен ум, решителност, усърдие. Професионално значими качества и умения: Познаване на методите за водене на преговори на различни нива е добре дошло; Предпочитат се диригентски умения маркетингов анализпазар и продукт; Познаване на външнотърговската дейност и митническото законодателство е добре дошло.

Заплата: от 23 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше техническо образование; Опит на ръководна позиция - бригадир, бригадир, началник обект; Желателно е познаване на пълния цикъл на боядисване на метални конструкции; Умение за четене на чертежи, проектна документация; Уверен потребител на компютър; Допълнителни изисквания: Комуникативност, всеотдайност, отговорност.

Заплата: от 25 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше агрономско образование. - Познаване на основните видове неприятели/болести/плевели по основните земеделски култури. - Познаване на основните пестициди за борба с вредители. - Познаване на законодателството в областта на карантината и растителната защита. - Познаването на технологията No-Till е добре дошло. - Уверен потребител на компютър: MS Office, Интернет.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

висше образование; Опит в продажбите (B2B, Търговски представител) най-малко 2 години; Владеене на офис приложения (MS Office, CRM); Желание за пътуване. Важни знания, умения и способности: Умения за активни/директни продажби; Умения за водене на преговори.

Заплата: от 30 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Разглеждат се кандидати без трудов стаж (предвидено е обучение). - Трудолюбие, точност, отговорно отношение към работата, енергичност. - Шивашки умения са за предпочитане.

Заплащане: по договаряне.

Изисквания към кандидата:

Висше образование в областта на топлотехниката, енергетиката; - опит трудова дейноств областта на експлоатацията и ремонта на енергетично оборудване при производствени предприятияот 1 година; - познаване на помпено, компресорно, котелно оборудване; - умения за управление на планови превантивни и аварийни ремонти; - умения за извършване на оперативни превключватели.

Заплата: от 20 000 до 25 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

● висше техническо образование (основно в областта на енергетиката, електрификацията, радиоелектрониката, метрологията); ● опит в електротехниката е за предпочитане; ● компютърна грамотност. Изисквания към знанията и уменията: ● познаване на основите на електротехниката, енергетиката; ● познаване на оборудване за измерване на електрическа енергия, основни комуникации, автоматизирани системи за управление; ● познаване на енергийния пазар.

Заплата: от 40 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование в областта на строителството, електроенергетиката; - Опит в изграждане и въвеждане в експлоатация на енергийни съоръжения и електроенергийни обекти; - Желание за пътуване Изисквания за знания и умения: - Познаване на основите на електротехниката, енергетиката; - Познаване на енергийния пазар; - Високо ниво на организационни умения - Умение за работа с големи обеми информация; - Владеене на компютър на ниво уверен потребител.

Заплата: от 28 600 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование в областта на обучението "Техносферна безопасност" или съответстващи области на обучение (специалности) за осигуряване на безопасността на производствените дейности; - непрофилно висше или средно специално образование с доп професионално образование(професионална преквалификация) в областта на охраната на труда; - обучение и сертифициране в областта на индустриалната безопасност; - ако има профил висше образованиеНяма изисквания за трудов стаж; - ако имате неспециализирано образование, трудов стаж в областта на охраната на труда е най-малко 2 години; - Владеене на компютър на потребителско ниво; - отговорност, трудолюбие, умение да въздейства върху хората и да организира работата им.

Заплата: от 60 000 rub. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше професионално (техническо) образование. Опит в проектирането на телекомуникационно инсталационно оборудване. Опит в разработката електрически схеми, базови станции на клетъчни оператори. Трудов опит в инженерно-техническата сфера лидерски позицииили в позицията на водещ инженер-конструктор в продължение на най-малко пет години Да може да разработва технически спецификации, технически спецификации, оперативна документация, програми и методи за изпитване за вашата продуктова област.

Заплата: от 30 000 до 45 000 рубли. на месец

Изисквания към кандидата:

Висше образование в областта на информационните и комуникационни технологии (компютърни науки и Компютърно инженерство, приложна информатика, информационна сигурност, инфокомуникационни технологии и комуникационни системи), в областта на енергетиката, електрическите машини, електромеханиката, електрическите и електронни устройства; най-малко 3 години трудов стаж в областта на инфокомуникационните технологии/трудов стаж в електроенергетиката (Градски Електричество на мрежата, Енергосбит). Изисквания за знания и умения: Познаване на: състава и принципите на изграждане на софтуерни системи, системи АСКУЕ; технологии за предаване на данни; в областта на схемотехниката, електромеханиката, електроенергетиката; в областта на маркетинга. Умения: разработване на електрически и електронни устройства; управление на проекти; работа с документация; работа с АСКУЕ системи.

Пълно име: АД "МОНОКРИСТАЛ"

Идентификационен номер на данъкоплатеца: 2635116509

Вид дейност (по OKVED): 23.99.5 - Производство на изкуствен корунд

Форма на собственост: 16 - Частна собственост

Организационно-правна форма: 12267 - Непублична акционерни дружества

Докладът е изготвен в хиляди рубли

Вижте подробно проверка на контрагента

Счетоводни отчети за 2012-2018г.

1. Счетоводен баланс

Име на индикатора Код #ДАТА#
АКТИВИ
I. НЕТЕКУЩИ АКТИВИ
Нематериални активи 1110 #1110#
Резултати от изследвания и разработки 1120 #1120#
Нематериални активи за търсене 1130 #1130#
Материални активи за търсене 1140 #1140#
Дълготрайни активи 1150 #1150#
Доходоносни инвестиции в материални активи 1160 #1160#
Финансови инвестиции 1170 #1170#
Отсрочени данъчни активи 1180 #1180#
Други нетекущи активи 1190 #1190#
Общо за раздел I 1100 #1100#
II. ТЕКУЩИ АКТИВИ
Резерви 1210 #1210#
Данък добавена стойност върху закупени активи 1220 #1220#
Вземания 1230 #1230#
Финансови инвестиции (с изключение на паричните еквиваленти) 1240 #1240#
Парични средства и парични еквиваленти 1250 #1250#
Други текущи активи 1260 #1260#
Общо за раздел II 1200 #1200#
БАЛАНС 1600 #1600#
ПАСИВЕН
III. КАПИТАЛ И РЕЗЕРВИ
Уставният капитал(дялов капитал, уставен капитал, вноски на съдружници) 1310 #1310#
Собствени акции, закупени от акционери 1320 #1320#
Преоценка на нетекущи активи 1340 #1340#
Допълнителен капитал (без преоценка) 1350 #1350#
Резервен капитал 1360 #1360#
Неразпределена печалба (непокрита загуба) 1370 #1370#
Общо по раздел III 1300 #1300#
IV. ДЪЛГОСРОЧНИ ЗАДЪЛЖЕНИЯ
Заемни средства 1410 #1410#
Отсрочени данъчни задължения 1420 #1420#
Очаквани задължения 1430 #1430#
Други задължения 1450 #1450#
Общо за раздел IV 1400 #1400#
V. КРАТКОСРОЧНИ ПАСИВИ
Заемни средства 1510 #1510#
Задължения 1520 #1520#
приходи за бъдещи периоди 1530 #1530#
Очаквани задължения 1540 #1540#
Други задължения 1550 #1550#
Общо за раздел V 1500 #1500#
БАЛАНС 1700 #1700#

Кратък балансов анализ

График на промените в нетекущите активи, общите активи и капитала и резервите по години

Финансов показател 31.12.2018 31.12.2017 31.12.2016 31.12.2015 31.12.2014 31.12.2013 31.12.2012
Нетни активи 3297966 3020038 2836694 2331165 2338894 2792756 3070244
Коефициент на автономност (норма: 0,5 или повече) 0.31 0.34 0.35 0.29 0.32 0.45 0.52
Коефициент текуща ликвидност(норма: 1,5-2 и повече) 4.3 3.1 4.4 3 3.4 3.6 5

2. Отчет за приходите и разходите

Име на индикатора Код #МЕСЕЧЕН ЦИКЪЛ#
приходи 2110 #2110#
Себестойност на продажбите 2120 #2120#
Брутна печалба (загуба) 2100 #2100#
Бизнес разходи 2210 #2210#
Административни разходи 2220 #2220#
Печалба (загуба) от продажби 2200 #2200#
Приходи от участие в други организации 2310 #2310#
Вземане на лихви 2320 #2320#
Процент за плащане 2330 #2330#
Други доходи 2340 #2340#
други разходи 2350 #2350#
Печалба (загуба) преди данъци 2300 #2300#
Текущ данък върху дохода 2410 #2410#
вкл. постоянни данъчни задължения (активи) 2421 #2421#
Промяна в отсрочените данъчни задължения 2430 #2430#
Промяна в отсрочените данъчни активи 2450 #2450#
други 2460 #2460#
Нетен доход (загуба) 2400 #2400#
ЗА СПРАВКА
Резултат от преоценка на нетекущи активи, невключени в нетната печалба (загуба) за периода 2510 #2510#
Резултат от други операции, които не са включени в нетната печалба (загуба) за периода 2520 #2520#
Общ финансов резултат за периода 2500 #2500#

Кратък анализ на финансовите резултати

Графика на промените в приходите и нетната печалба по години

Финансов показател 2018 2017 2016 2015 2014 2013
EBIT 775911 636684 728589 309304 -351892 -190250
Възвръщаемост на продажбите (печалба от продажби във всяка рубла приходи) 13.6% 12.3% 10.8% 14.1% 14.4% -0.8%
Възвръщаемост на капитала (ROE) 9% 6% 9% -0% -18% -9%
Възвръщаемост на активите (ROA) 2.9% 2.1% 3% -0.1% -6.7% -4.6%

4. Отчет за паричните потоци

Име на индикатора Код #МЕСЕЧЕН ЦИКЪЛ#
Парични потоци от текущи операции
Постъпления - общо 4110 #4110#
включително:
от продажбата на продукти, стоки, работи и услуги
4111 #4111#
лизингови плащания, лицензионни такси, роялти, комисионни и други подобни плащания 4112 #4112#
от препродажба на финансови инвестиции 4113 #4113#
други доставки 4119 #4119#
Плащания - общо 4120 #4120#
включително:
на доставчици (изпълнители) за суровини, материали, работи, услуги
4121 #4121#
във връзка с възнагражденията на служителите 4122 #4122#
лихви по дългови задължения 4123 #4123#
корпоративен данък 4124 #4124#
други плащания 4129 #4129#
Баланс на паричните потоци от текущи операции 4100 #4100#
Парични потоци от инвестиционни операции
Постъпления - общо 4210 #4210#
включително:
от продажба на нетекущи активи (с изключение на финансови инвестиции)
4211 #4211#
от продажбата на дялове от други организации (участия) 4212 #4212#
от връщане на предоставени заеми, от продажба на дълг ценни книжа(права на иск Парина други лица) 4213 #4213#
дивиденти, лихви по дълг финансови инвестициии подобни приходи от дялово участие в други организации 4214 #4214#
други доставки 4219 #4219#
Плащания - общо 4220 #4220#
включително:
във връзка с придобиване, създаване, модернизация, реконструкция и подготовка за използване на нетекущи активи
4221 #4221#
във връзка с придобиване на дялове от други организации (участия) 4222 #4222#
във връзка с придобиване на дългови ценни книжа (права за вземане на средства срещу други лица), предоставяне на заеми на други лица 4223 #4223#
лихви по дългови задължения, включени в себестойността на инвестиционен актив 4224 #4224#
други плащания 4229 #4229#
Баланс на паричните потоци от инвестиционни операции 4200 #4200#
Парични потоци от финансови транзакции
Постъпления - общо 4310 #4310#
включително:
получаване на кредити и заеми
4311 #4311#
парични влогове на собственици (участници) 4312 #4312#
от издаване на акции, увеличаване на дялове 4313 #4313#
от емисията на облигации, бонове и други дългови ценни книжа и др. 4314 #4314#
други доставки 4319 #4319#
Плащания - общо 4320 #4320#
включително:
собственици (участници) във връзка с обратното изкупуване на акции (участия) на организацията от тях или оттеглянето им от членството на участниците
4321 #4321#
за изплащане на дивиденти и други плащания 4322 #4322#
относно разпределението на печалбите в полза на собствениците (участниците) във връзка с изплащането (обратното изкупуване) на сметки и други дългови ценни книжа, изплащане на заеми и заеми 4323 #4323#
други плащания 4329 #4329#
Баланс на паричните потоци от финансови транзакции 4300 #4300#
Баланс на паричните потоци за отчетния период 4400 #4400#
Салдо на паричните средства и паричните еквиваленти в началото на отчетния период 4450 #4450#
Салдо на паричните средства и паричните еквиваленти в края на отчетния период 4500 #4500#
Степента на въздействие на промените в обменните курсове на чуждестранната валута спрямо рублата 4490 #4490#

6. Отчет за целевото използване на средствата

Име на индикатора Код #МЕСЕЧЕН ЦИКЪЛ#
Салдо на средствата в началото на отчетната година 6100 #6100#
Получени средства
Входни такси 6210 #6210#
Членски внос 6215 #6215#
Целеви вноски 6220 #6220#
Доброволни имуществени вноски и дарения 6230 #6230#
Печалба от дейностите, генериращи приходи на организацията 6240 #6240#
други 6250 #6250#
Общо получени средства 6200 #6200#
Използвани средства
Разходи за целеви дейности 6310 #6310#
включително:
социални и благотворителна помощ 6311 #6311#
провеждане на конференции, срещи, семинари и др. 6312 #6312#
други събития 6313 #6313#
Разходи за издръжка на ръководния персонал 6320 #6320#
включително:
разходи, свързани със заплати (включително начисления) 6321 #6321#
плащания извън заплатите 6322 #6322#
разходи за бизнес пътуванияи командировки 6323 #6323#
поддръжка на помещения, сгради, автомобилния транспорти друго имущество (с изключение на ремонти) 6324 #6324#
ремонт на ДМА и друго имущество 6325 #6325#
друго 6326 #6326#
Придобиване на ДМА, материални запаси и друго имущество 6330 #6330#
други 6350 #6350#
Общо използвани средства 6300 #6300#
Салдо на средствата в края на отчетната година 6400 #6400#

2018 2017 2016 2015 2014 2013

Няма данни за този период

Име на индикатора Код Уставният капитал Собствени акции,
закупени от акционери
Допълнителен капитал Резервен капитал неразпределена печалба
(непокрита загуба)
Обща сума
Размерът на капитала на 3200
Отзад
Увеличение на капитала - общо:
3310
включително:
чиста печалба
3311 х х х х
преоценка на имотите 3312 х х х
доход, който се дължи пряко на увеличението на капитала 3313 х х х
допълнителна емисия акции 3314 х х
нараства номинална стойностакции 3315 х х
3316
Намаление на капитала - общо: 3320
включително:
лезия
3321 х х х х
преоценка на имотите 3322 х х х
разходи, пряко свързани с намаляване на капитала 3323 х х х
намаляване на номиналната стойност на акциите 3324 х
намаляване на броя на акциите 3325 х
реорганизация юридическо лице 3326
дивиденти 3327 х х х х
Промяна в допълнителния капитал 3330 х х х
Промяна в резервния капитал 3340 х х х х
Размерът на капитала на 3300

Допълнителни проверки

Проверете контрагентаИзтегляне на данни за финансов анализ

* Индикаторите, които са коригирани в сравнение с данните на Росстат, са маркирани със звездичка. Корекцията е необходима за отстраняване на явни формални несъответствия в отчетните показатели (несъответствие между сбора на редовете и общата стойност, печатни грешки) и се извършва по специално разработен от нас алгоритъм.

Справка:Финансовите отчети са представени съгласно данните на Росстат, оповестени в съответствие със законодателството на Руската федерация. Точността на предоставените данни зависи от точността на подаването на данните в Росстат и обработката на тези данни от статистическата агенция. Когато използвате това отчитане, силно препоръчваме да сверите цифрите с данните от хартиено (електронно) копие на отчитането, публикувано на официалния уебсайт на организацията или получено от самата организация. Финансовият анализ на представените данни не е част от информацията на Росстат и е извършен с помощта на специализирани

За руския завод "Монокристал", която е призната за най-големия производител на изкуствени сапфири в света.

Да припомним, че заводът в Ставропол прави субстрати от отгледани изкуствени сапфири, които се използват за производството на светодиоди (LED). Същите сапфири се използват за направата на стъкло за екраните на някои смартфони и смарт часовници, включително Apple Watch.

Разказваме ви какви интересни неща се случиха в компанията през последните няколко години.

1. През пролетта на 2016 г. те се опитаха да откраднат производствената технология

През пролетта на 2016 г. в резултат на специална операция срещу китайското индустриално разузнаване и китайски специалисти по индустриален шпионаж беше установено, че е направен опит за кражба на технологията за производство на изкуствени сапфири.

Шпионите се опитали да вербуват агенти сред служителите на компанията.

Резултатът от случилото се беше пробен период (2,5 години)за организатор на измамата, останалите подсъдими получиха условни присъди.

2. Държавна подкрепа и разширяване на производството с 1,5 милиарда рубли.

През ноември миналата година, според информация от Фонда за индустриално развитие (IDF), стана известно за плановете на завода "Монокристал" да реализира инвестиционен проект на стойност 1,5 милиарда рубли.

Разширението трябва да позволи производството на изкуствени сапфирени кристали с тегло от 120 до 400 кг.

Монокристалът ще осигури повече от 1 милиард рубли. от собствените си и пари на заем, заводът ще получи останалата част под формата на преференциален заем за 280 милиона рубли на 5%.

3. В края на 2016 г. беше поставен производствен рекорд

В самия край на 2016 г. в завода беше отгледан рекорден по тегло кристал.

Маркетинг директор на "Монокристал" Людмила Зубова:
„В края на 2016 г. ние бяхме първите в света, които произведоха сапфирен кристал с тегло 350 кг.Този размер ни позволява да произвеждаме масово сапфирени пластини с голям диаметър, като същевременно намаляваме единичните разходи и повишаваме качеството.“

В края на годината делът на компанията на пазара на сапфири за светодиоди е 33%.

Приходите на компанията от сапфири през 2016 г. са 56,8 милиона щатски долара, което е спад от 18% спрямо 2015 г. Намаляването на приходите се дължи на значителен спад в продажните цени на сапфира.

4. Декември 2016 г. – впечатляваща цифра на пратката

Според прессъобщение през декември 2016 г. заводът е изпратен 5 милиона чиния 4" диаметър (FIE).

Генералният директор на завода "Монокристали" Олег Качалов отбеляза:
„Доставката на 5-милионната четири-инчова вафла е най-доброто доказателство за търсенето на нашите вафли сред клиентите. Монокристалните продукти позволяват на нашите потребители да намалят производствените разходи и да укрепят позициите си на силно конкурентния пазар на производителите на светодиоди.

В допълнение, Monocrystal беше едно от първите предприятия в индустрията, които произвеждаха 6-инчови вафли.

5. Есен 2017 – лидер в индустрията

През октомври беше обявено, че Монокристал взема дял 44% на световния пазарсапфир за светодиоди. През последните шест месеца, според независимата аналитична агенция Yole Development, делът на Monocrystal на световния пазар е нараснал с 12%.

С други думи, почти всеки втори светодиод в света е направен от сапфирени компоненти, произведени в Ставропол.

Monocrystal е единствената компания, която доставя сапфир на всички регионални пазари: Европа, Корея, Китай и Тайван. Днес компанията изнася повече от 99% от продуктите си за повече от 25 държави.

Има с какво да се гордеем.

Монокристален синтетичен сапфир- изкуствено отгледан кристал, широко използван в микроелектрониката, оптоелектрониката, оптиката, машиностроенето и уредостроенето, медицината, за производство на "устойчиви на надраскване" стъкла за часовници с различни форми, както и в производството на сини полупроводникови лазери за системи, изискващи висока плътност на запис на данни, например в модерните игрови конзоли, Blue-ray плейъри и други HD-DVD устройства. Сапфирът е основният материал в производството на светодиоди, тъй като неговата кристална решетка позволява растежа на епитаксиален слой от галиев нитрид (GaN) с добри характеристики и съотношение цена/качество.

Сапфирът има редица предимства:

  • устойчивост на високи температури и агресивни среди;
  • твърдост и здравина;
  • дълъг експлоатационен живот (в някои среди експлоатационният живот на сапфира е 5 пъти по-голям от този на кварца);
  • висока чистота;
  • широк спектър на предаване в ултравиолетови, видими инфрачервени и микровълнови диапазони;
  • висока топлопроводимост.

Суровината за производството на синтетичен сапфир е алуминиев оксид.

Ключова технология за производство на сапфири - индустриален методкристален растеж подобрен метод на Киропулос. Този метод дава възможност за отглеждане на сапфирови кристали с диаметър над 300 mm с ниска плътност на дислокация до 10 3 cm -2.

Епи-полирани (епи-готови) сапфирени субстрати- плочи от сапфирен кристал с ниска грапавост< 0.3 нм, необходимой для последующего эпитаксиального роста гетероструктур. Epi-ready подложки являются сырьем для производителей светодиодов и микроэлектроники.

Проектът ще произвежда епи-полирани вафли в размери 2, 3, 4, 6 и 8 инча, както и изрязани/шлифовани заготовки (както стандартни, така и по спецификации на клиента).

Характеристики на плочите произведени в рамките на проекта:

  • висока чистота на материала: > 99.997%;
  • ниско съдържание на Ti примеси:< 1 ppm;
  • ниска плътност на дислокация:< 10 3 см -2 ;
  • Толеранс на ориентация: до ±0,05 градуса.

Сапфирените субстрати се използват главно за производството на два вида продукти:

  • LED технология и други продукти, създадени с помощта на галиев нитрид върху сапфирена технология. Този сегмент представлява 92% от общото потребление на сапфирени субстрати.
  • Високочестотни интегрални схеми, създадени с помощта на технологията силиций върху сапфир. Въпреки ниския дял на този сегмент, той е във фокуса на вниманието и на големите световни производители, тъй като изисква по-скъпи, качествени субстрати с големи диаметри (12 инча).

Пасти за метализация -материал, използван за поставяне на контакти към слънчеви клетки и позволяване на генерираната електрическа енергия да тече от силициевата слънчева клетка към мрежата. Най-голямото използване на пасти се наблюдава в слънчевата енергия.

„Монокристал“ АД започна производството на изкуствени сапфирени кристали с големи и изключително големи размери, както и шест-инчови сапфирени пластини, които са необходими за по-нататъшното производство на светодиоди, смартфони и други високотехнологични продукти.

Днес Руска компанияот град Ставропол заема 50% от световния пазар на сапфир за светодиоди. Изкуственият сапфир ще се изнася за Германия, Швейцария, Китай, Хонконг и Корея. Продуктите на завода се използват в производството на iPhone (от него са изработени бутонът за начало и стъклото на камерата), светодиоди за телевизори с висока разделителна способност, радиочестотни превключватели за мобилни устройства и др.

Благодарение на своите физични и химични свойства, сапфирът е незаменим компонент за редица високотехнологични приложения. Сапфировата кристална решетка е идеална за масово производство на светодиоди от галиев нитрид (GaN).

Angstrem разработи компонент за битовата LED лампа с нажежаема жичка >>

Последните постижения в отглеждането и обработката на сапфир правят това уникален материалналични за нови обещаващи приложения: от естетична стоматология до илюминатори космически станцииили субстрати за високочестотни чипове, които са устойчиви на радиация.

Високата твърдост на сапфира, неговата изключителна химическа устойчивост, нисък коефициент на пречупване и температура на топене над 2000°C ни позволяват да говорим за синтетичния сапфир като универсален материал на бъдещето.

Заводът в Ставропол се разшири производствен капацитетс повече от 70% и заема 50% от световния пазар на изкуствени сапфири за светодиоди. Компанията има за цел да произвежда 60 000 6-инчови вафли на месец.

Tekhmash усвои производството на антирадиационна козметика >>

« Нашият завод работи на изключително конкурентни световни пазари повече от 15 години и има много победи над световноизвестни индустриални гиганти и компании, които се радват на неограничени административни ресурси в своите страни. През целия този период ние разчитахме само на интелектуалния си потенциал и скоростта на развитие на компетенциите. Научихме се да разработваме технологии и продукти по-бързо от нашите конкуренти и изградихме напреднали производствена системанасочени към непрекъснато подобряване на всички бизнес процеси на компанията. Обемът на износа през миналата година надхвърли 5 милиарда рубли“, - коментира изпълнителен директорАД Монокристал Олег Качалов.

Monocrystal JSC с право се счита за движеща сила в развитието на сапфирената индустрия: от 2016 г. компанията използва 300-килограмови сапфирени кристали в масово производство. През февруари 2017 г. компанията представи рекорден сапфирен кристал с тегло 350 килограма. Преди това компанията беше първата, която представи на пазара LED пластини с диаметри 150, 200 и 250 mm, както и оптични прозорци с диаметър 300 mm. По време на модернизацията на производството, компанията разработи модерно технологично оборудване, което няма аналози в света. Той ще позволи производството на кристали с тегло до 400 kg с висок процент на добив на материал, подходящ за изработка на крайни продукти. И най-важното, цената на кристала ще бъде най-ниската в света.

За първи път в Русия оборудването е направено от рядката сплав Hastelloy >>

Продуктите на "Монокристал" АД са търсени в производството на светодиоди за подсветка на телевизори с висока разделителна способност, дисплеи, радиочестотни превключватели за мобилни устройства, както и прозорци за високотемпературни пещи и стъкла за часовници с висока абразивна устойчивост ( устойчивост на механични повреди).

Тайните технологии за отглеждане на изкуствени сапфири в завода "Монокристал" представляваха голям интерес за китайските конкуренти. Толкова много, че те се опитаха да откраднат данните и дори наеха агенти сред служителите на компанията, за да направят това. Благодарение на бдителността на службата собствена безопасноствсички те са разкрити и понесени наказателна отговорност.

Концернът "Енергомера", който включва "Монокристал" АД, започва с производството на електромери и през 90-те години на миналия век, главно в Ставрополския край, изкупува дялове от малки заводи, които по съветско време са работили за отбранителната промишленост и са имали проблеми с продажбите на продукти . Един от тях беше аналоговият завод за електронни устройства и материали, който се занимаваше с отглеждане на монокристален силиций и производство на силициеви пластини за микросхеми и транзистори и неуспешно се опита да установи преобразуване.

Мирно производство: готова ли е отбранителната индустрия за „демобилизация“ >>

Analog се научи да произвежда сапфири през 1984 г., а технологията, използвана от завода за отглеждане на монокристали по метода на Киропулас, е известна от 1926 г. Кристалите се отглеждат в машини за растеж - големи метални резервоари с дисплеи. Там се излива алуминиев оксид, загрява се специални условиядо над 2000°C и след няколко седмици се извлича готовият сапфир – т.нар. След това се нарязва, нарязва се на цилиндри и брикети, а те от своя страна на плочи, които се полират в специални устройства.

През 1999 г. Analogue се преобразува в Monocrystal OJSC, което отделя пет предприятия. Три, включително тези, свързани със силиций, трябваше да бъдат затворени няколко години по-късно, още две - производството на сапфир и резистивни пасти - нямаха продажби в Русия, те трябваше да бъдат изведени на световния пазар. В решението да се занимава със сапфир нямаше гениална предвидливост; мениджърите на компанията просто се стремяха да използват всяка възможност, за да заредят наличното оборудване в завода.

Трудно е да излезеш на световния пазар, но още по-трудно е да се задържиш на него. През 2014–2015 г. девалвацията на рублата играе в ръцете на Monocrystal. Освен това, дори преди промяната на обменния курс, разликата в цената на сапфирите с най-близките му конкуренти в завода в Ставропол беше повече от два пъти.

Изследователската компания Yole Developpement посочва китайските Fujian San'an, корейските Hansol Technics и Iljin Display и американския Caterpillar сред клиентите на Monocrystal. Самият "Монокристал" не разкрива своите клиенти, но експерти твърдят, че в момента заводът си сътрудничи с шест от десет най-големите производителиСветодиоди в света (главно китайски и тайвански компании).