Responsabilidades de un ingeniero de diseño de 3ra categoría. Ingeniero de diseño II categoría (procesamiento de metales) Descripción del puesto. Disposiciones generales del documento

YO. Provisiones generales

1. El ingeniero de diseño pertenece a la categoría de especialistas.

2. Para el puesto:

Se nombra ingeniero de diseño a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin presentar requisitos de experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral en el puesto de ingeniero de diseño de categoría I por menos de 3 años u otros puestos ocupados por especialistas con educación profesional (técnica) secundaria, al menos 5 años;

Ingeniero proyectista categoría III - persona con formación profesional (técnica) superior y experiencia laboral en la especialidad adquirida durante el período de formación, o experiencia laboral en puestos técnicos y de ingeniería sin categoría de calificación;

Ingeniero de diseño de categoría II: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral en el puesto de ingeniero de diseño u otros puestos de ingeniería y técnicos ocupados por especialistas con un mayor educación vocacional, no menos de 3 años;

Ingeniero de diseño de categoría I: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de diseño de categoría II durante al menos 3 años.

3. El nombramiento para el puesto de ingeniero de diseño y su despido se realiza por orden del director de la empresa previa presentación.

se hace por orden del director de la empresa previa presentación

(cabeza

oficina de diseño; otro oficial

4. El ingeniero de diseño debe saber:

4.1. Decretos, órdenes, órdenes, materiales metodológicos y reglamentarios relativos a la preparación del diseño de producción.

4.2. Sistemas y métodos de diseño.

4.3. Principios de funcionamiento, condiciones de instalación y operación técnica estructuras diseñadas, la tecnología de su producción.

4.4. Perspectivas para el desarrollo técnico de la empresa.

4.5. Equipos de la empresa, equipos y herramientas usados.

4.6. Especificaciones e indicadores económicos de las mejores muestras nacionales y extranjeras de productos similares a los diseñados.

4.7. Normas, métodos e instrucciones para el desarrollo y ejecución de dibujos y otra documentación de diseño.

4.8. Requerimientos técnicos requisitos para las estructuras desarrolladas, el procedimiento para su certificación.

4.9. Diseñar herramientas de automatización.

4.10. Medios modernos de tecnología informática, comunicaciones y comunicaciones.

4.11. Métodos para la realización de cálculos técnicos en el diseño.

4.12. Materiales utilizados en las construcciones y sus propiedades.

4.13. El procedimiento y los métodos para llevar a cabo la investigación de patentes.

4.14. Fundamentos de la invención.

4.15. Métodos de análisis nivel técnico Objetos de ingeniería y tecnología.

4.16. Requisitos básicos para la organización del trabajo en el diseño y la construcción.

4.17. Fundamentos de estética técnica y diseño artístico.

4.18. Fundamentos de los sistemas de diseño asistido por ordenador.

4.19. Doméstico avanzado y experiencia en el extranjero diseñar productos similares.

4.20. Fundamentos de economía, organización del trabajo y administración.

4.21. Fundamentos de la legislación laboral.

4.22. Reglamento interno de trabajo.

4.23. Reglas y normas de protección laboral, medidas de seguridad, saneamiento industrial y protección contra incendios.

5. El ingeniero de diseño informa directamente

(a la cabeza;

oficina de diseño; otro funcionario)

6. Durante la ausencia de un ingeniero de diseño (enfermedad, vacaciones, viaje de negocios, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada en la forma prescrita. Esta persona adquiere los derechos correspondientes y es responsable del correcto desempeño de las funciones que se le asignan.

II. Responsabilidades laborales

Ingeniero de diseño:

1. Desarrolla diseños preliminares, técnicos y de trabajo de productos especialmente complejos, complejos y de mediana complejidad utilizando herramientas de automatización de diseño, mejores prácticas de productos competitivos, al tiempo que garantiza el cumplimiento de los diseños que se están desarrollando. términos de referencia, normas, normas de protección y seguridad laboral, los requisitos de la tecnología de producción más económica, así como el uso de piezas y unidades de ensamblaje estandarizadas y unificadas en ellas.

2. Realiza investigaciones de patentes y determina los indicadores del nivel técnico de los productos diseñados.

3. Elabora diagramas cinemáticos, diseños generales y vínculos teóricos de elementos estructurales individuales basados ​​en diagramas de circuito y borradores de diseños, verifica proyectos de trabajo y controla dibujos de acuerdo con la especialidad o perfil de trabajo, toma bocetos de partes complejas de la naturaleza y realiza detalles complejos.

4. Conductas calculos tecnicos sobre proyectos, factibilidad y análisis de costos funcionales de la efectividad de las estructuras diseñadas, así como el cálculo de riesgos en el desarrollo de nuevos productos, elabora instrucciones para la operación de estructuras, notas explicatorias para ellos, tarjetas de nivel técnico, pasaportes (incluidos los de patente y licencia), programas de prueba, especificaciones, avisos de cambios en dibujos desarrollados previamente y otra documentación técnica.

5. Examina y analiza la documentación de diseño recibida de otras organizaciones para utilizarla en el diseño y la construcción.

6. Coordina los proyectos desarrollados con otras divisiones de la empresa, representantes de clientes y autoridades de control, justifica económicamente los diseños desarrollados.

7. Participa en la instalación, ajuste, prueba y puesta en marcha de prototipos de productos, ensambles, sistemas y partes de diseños nuevos y modernizados, productos fabricados por la empresa, en la preparación de solicitudes de invención y diseños industriales, así como en trabajos para mejorar la modernización, la unificación de los productos diseñados, sus elementos y en el desarrollo de proyectos de normas y certificados.

8. Da retroalimentación y opiniones sobre proyectos de normas, propuestas de racionalización e invenciones relativas a elementos individuales y unidades de montaje.

El ingeniero de diseño es responsable de:

1. Por desempeño indebido o incumplimiento de sus deberes oficiales bajo este descripción del trabajo- dentro de los límites determinados por la corriente derecho laboral Federación Rusa.

2. Por delitos cometidos en el ejercicio de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación Rusa.

3. Por causar daño material- dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación Rusa.

IV. Una responsabilidad

El ingeniero de diseño tiene derecho:

1. Familiarícese con los proyectos de decisiones de la dirección de la empresa en relación con sus actividades.

2. Presentar propuestas a la dirección para mejorar las labores relacionadas con las funciones previstas en esta descripción de funciones.

3. Informar al jefe inmediato sobre todas las deficiencias detectadas en el desempeño de sus funciones en actividades de producción empresas (su divisiones estructurales) y hacer sugerencias para su eliminación.

4. Solicitar personalmente oa nombre del jefe inmediato de los jefes de departamento de la empresa y especialistas información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones.

5. Involucrar a especialistas de todas las divisiones estructurales (individuales) en la resolución de las tareas que se le asignan (si así lo prevén las normas sobre divisiones estructurales, si no, entonces con el permiso de la dirección).

6. Exigir a la dirección de la empresa que le ayude en el ejercicio de sus deberes y derechos.

Cualquier posición implica la presencia de una determinada categoría, dependiendo de esto, se elabora una descripción del trabajo para el personal. Este documento especifica los requisitos para las funciones del empleado, sus derechos en la empresa. Se aplican estándares similares a una profesión como la de ingeniero de diseño. Los deberes y responsabilidades del especialista se enumeran a continuación.

Categorías de trabajadores

También es necesario tener en cuenta que se pueden asignar categorías de calificación a representantes de esta profesión. El proceso se desarrolla en la forma que determine el convenio colectivo, otros convenios o el propio empleador en plena conformidad con las características del puesto. A la hora de decidir si otorgar cualificaciones a un empleado, se tienen en cuenta las recomendaciones comisión de atestación. Sin embargo, las funciones de un ingeniero de diseño de categoría 2, un especialista líder y representantes de otros grupos son prácticamente las mismas, solo difiere el grado de responsabilidad.

Disposiciones generales del documento

Al considerar cualquier documento, en primer lugar, debe familiarizarse con el contenido. La descripción del puesto de ingeniero de diseño incluye los siguientes datos generales:

1. Los representantes de esta profesión están incluidos en la categoría de especialistas.
2. Un empleado puede ser nombrado para este puesto o removido de él solo por orden de una persona autorizada o CEO.
3. Dependiendo de la categoría, se nombra para el puesto a una persona con experiencia laboral relevante y nivel de educación.
4. El ingeniero de diseño reporta a una persona autorizada o al director general.
5. En ausencia de un especialista, sus funciones se asignan a un empleado designado por las autoridades.

Responsabilidades laborales de un especialista.

El ingeniero proyectista, cuyas funciones se presentan en esta sección, deberá cumplir con cada punto de las instrucciones establecidas.

• Desarrollo documentación del proyecto, documentos adjuntos, modelos, bocetos, dibujos, productos, mecanismos y estructuras de diversa complejidad.
• Uso de herramientas de automatización de documentación de proyectos en el flujo de trabajo.
• Asegurar el cumplimiento del proyecto y documentación similar con los requisitos de certificación, los términos de referencia proporcionados, las normas y reglas de organización laboral, las normas de seguridad.
• El especialista debe monitorear los parámetros del gasto correcto de fondos, el cumplimiento de parámetros unificados, desarrollo, diseño y producción en masa de productos. No es solo el ingeniero de diseño quien se ocupa de estos problemas.
• Responsabilidades para la implementación de la investigación de patentes, evaluación del nivel técnico de los objetos de diseño.
• Elaboración y desarrollo de diagramas cinemáticos, diseño de diseño, determinación de la posibilidad de integrar esquemas y bloques individuales en el diseño del objeto de diseño.
• Elaboración de bocetos a partir del producto terminado.
• Realización de dibujos basados ​​en información teórica.
• Elaboración de presupuestos y documentación de diseño con la ayuda de un grupo de trabajo o de forma independiente. Esto lo hace un ingeniero de diseño de categoría 3.
• Responsabilidades para la preparación de estimaciones preliminares con respecto al costo del trabajo de diseño. Preparación del lanzamiento de productos diseñados a nivel de producción en serie, documentación sobre pronósticos de rentabilidad del proyecto. Resolución de incidencias relacionadas con la puesta en marcha de productos. Todo ingeniero de diseño debería poder hacer esto.
• Responsabilidades para compilar notas explicativas, varios mapas técnicos, un pasaporte de patente, un programa de prueba para un objeto de diseño, un paquete de documentos para licencia.
• Implementación y análisis de la información recibida de otras empresas.
• Coordinación del proyecto con otros departamentos de la organización, el cliente, autoridades de control.
• Preparación de la base financiera del objeto de diseño.
• Participación activa en el trabajo de instalación, pruebas de test, puesta en marcha y puesta en marcha de prototipos.
• Redacción y presentación de solicitudes de invención de diseños industriales que surjan como consecuencia de la modernización de los objetos de diseño.
• Las funciones del ingeniero de diseño principal se complementan con la preparación de informes para su presentación a la gerencia, opiniones de expertos y comentarios sobre el proyecto.
• Introducción de propuestas de racionalización de la actividad.

Debe tenerse en cuenta que los deberes de un ingeniero de diseño de primera categoría coinciden con los deberes de un especialista líder.

Los derechos de un ingeniero de diseño.

Un empleado no solo tiene deberes, sino también derechos. Su lista contiene cualquier descripción del trabajo de un ingeniero de diseño.

1. Derecho a solicitar y recibir cualquier documentación necesaria para el cumplimiento de sus funciones.
2. El derecho a cumplir con todas las condiciones de trabajo.
3. Participación activa en la identificación de deficiencias productivas. Desarrollo temas de actualidad, métodos para su solución. Hacer sugerencias para mejorar la calidad del desempeño dentro de su propia competencia.
4. El estudio de órdenes, proyectos, decisiones relacionadas con sus propias actividades.
5. Involucramiento de personal de otros departamentos para resolver tareas oficiales.

Responsabilidad del especialista

El ingeniero de diseño, cuyas responsabilidades laborales se enumeraron anteriormente, también tiene una cierta carga de responsabilidad hacia la administración y la empresa, estas son:

• obligaciones materiales. El grado de responsabilidad se determina por las normas de la legislación vigente.
• Responsabilidad por el incumplimiento de las normas de seguridad, el estatuto de la empresa y las normas laborales.
• Por negligencia en sus propios deberes o por inacción en caso de incumplimiento de los mismos por parte de otros empleados.
• Cumplimiento intempestivo de sus tareas profesionales.
• Divulgación de secretos comerciales, cesión de documentación de proyectos a terceros.

El empleador tiene derecho a despedir al empleado en caso de incumplimiento de todas las normas de responsabilidad y deberes.

Requisitos de trabajo

De acuerdo con los estándares aceptados, un empleado que solicita el puesto de ingeniero de diseño debe saber:

• Normas legales vigentes en las empresas de la industria, y Marco legislativo nivel estatal relacionados con sus actividades.
• Órdenes y resoluciones de la empresa.
• estatuto de la empresa.
• Métodos de diseño, operación e instalación de objetos diseñados, mecanismos, estructuras y tecnología de su producción.
• Producción, base tecnológica de la empresa, inventario.
• Parámetros y características de los dispositivos, mecanismos y otros objetos que se consideren análogos a los diseñados.
• Métodos y reglas que se utilizan para el desarrollo y ejecución de documentación de dibujo, otra documentación de diseño y proyecto.
• Condiciones técnicas válidas durante proceso de producción requisitos necesarios para la certificación de productos.
• Métodos y métodos de automatización de la producción, formas de trabajar con la tecnología informática moderna.

Conocimientos especializados adicionales

El empleado debe tener en cuenta que los requisitos laborales modernos requieren las siguientes habilidades:

• Bases de decoración, fundamentos de diseño, manejo de sistemas de autodiseño.
• Métodos utilizados para realizar cálculos técnicos, mediciones utilizando instrumentos de medición y control.
• Metodología para el análisis y evaluación de objetos técnicos relacionados con actividades del proyecto dentro del país y en el extranjero.
• Especificaciones relativas a la organización del trabajo asociado a las actividades de diseño e ingeniería.
• Fundamentos de administración, gestión laboral, economía.
• Reglamento interno, normas de seguridad, saneamiento, higiene industrial, seguridad contra incendios.

Otros requisitos para el puesto de ingeniero de diseño

• Educación más alta(para el ingeniero líder). Los especialistas de las categorías 1, 2 y 3 pueden tener educación secundaria especializada o superior. El documento sobre educación se entrega al empleador o al departamento de personal.
• Para un especialista líder, la experiencia laboral en este campo es de al menos cuatro años y al menos un año como ingeniero jefe. Para otras categorías, excepto la primera, experiencia: a partir de tres años. El empleador se basa en las entradas realizadas en el libro de trabajo.
• Habilidad para redactar documentación técnica.
• Capacidad para trabajar profesionalmente en programas especializados.
• Para un ingeniero líder, un título académico, la experiencia en la implementación de pedidos es bienvenida. grandes empresas importancia estatal.

Resultados

Cuando un empleado está incluido en el estado, se le proporciona una descripción del puesto, avalada por la gerencia. Después de revisar el documento, el especialista pone su firma en él, comprometiéndose a cumplir con las instrucciones. El documento en la práctica moderna se coordina con el jefe del departamento legal.

Esta descripción del puesto ha sido traducida automáticamente. Tenga en cuenta que la traducción automática no proporciona una precisión del 100 %, por lo que puede haber pequeños errores de traducción en el texto.

Prefacio a la descripción del puesto

0.1. El documento entra en vigor desde el momento de su aprobación.

0.2. Desarrollador del documento: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Documento aprobado: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. La verificación periódica de este documento se lleva a cabo a intervalos que no excedan los 3 años.

1. Disposiciones generales

1.1. La posición "Ingeniero de Diseño Categoría III" se refiere a la categoría "Profesionales".

1.2. Calificaciones- completar la educación superior en el área de formación correspondiente (especialista). Experiencia mínima de 1 año como ingeniero de diseño.

1.3. Conoce y aplica:
- resoluciones, órdenes, órdenes y otros materiales de orientación, metodológicos y normativos para la preparación del diseño de la producción;
- sistemas y métodos de diseño;
- principios de operación, condiciones para la instalación y operación técnica de los productos diseñados, tecnologías para su producción, perspectivas para el desarrollo técnico de la empresa, equipos utilizados, herramientas y herramientas;
- características técnicas e indicadores económicos de las mejores muestras nacionales y mundiales de productos similares a los diseñados;
- normas, métodos e instrucciones para el desarrollo y ejecución de dibujos y otra documentación de diseño;
- requisitos técnicos para las estructuras desarrolladas;
- herramientas de automatización de diseño;
- medios modernos de tecnología informática, comunicación y comunicaciones;
- métodos para realizar cálculos técnicos en el diseño;
- materiales utilizados en las estructuras y sus propiedades;
- el procedimiento y los métodos para llevar a cabo la investigación de patentes;
- fundamentos de la invención;
- métodos para analizar el nivel técnico de objetos de ingeniería y tecnología;
- requisitos para la organización del trabajo en el diseño y la construcción;
- conceptos básicos de estética técnica y diseño artístico;
- sistemas de diseño asistidos por ordenador;
- experiencia nacional y mundial avanzada en el diseño de productos similares;
- Fundamentos de legislación laboral, economía y organización de la producción.

1.4. Un ingeniero de diseño de categoría III es designado para un puesto y destituido por orden de la organización (empresa/institución).

1.5. El ingeniero de diseño de categoría III reporta directamente a _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. El ingeniero de diseño de categoría III supervisa el trabajo de _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Un ingeniero de diseño de categoría III durante su ausencia es reemplazado por una persona debidamente designada que adquiere los derechos apropiados y es responsable del correcto desempeño de las funciones que se le asignan.

2. Descripción del trabajo, tareas y responsabilidades laborales

2.1. Desarrolla diseños preliminares, técnicos y de trabajo de productos especialmente complejos, complejos y de mediana complejidad utilizando herramientas de automatización de diseño, mejores prácticas en el desarrollo de productos competitivos, asegura que los diseños que se están desarrollando cumplan con las especificaciones técnicas, estándares, estándares de protección laboral, los requisitos de la tecnología de producción más económica durante el proceso de diseño, así como el uso de piezas y unidades de ensamblaje estandarizadas y unificadas en los proyectos.

2.2. Realiza investigaciones de patentes y determina indicadores del nivel técnico de los productos diseñados.

2.3. Desarrolla diagramas cinemáticos, diseños generales y coordinación teórica de elementos estructurales individuales basados ​​en diagramas esquemáticos y borradores de diseños, verifica diseños de trabajo y controla dibujos de acuerdo con la especialidad o el perfil de trabajo, toma bocetos de partes complejas de la naturaleza y realiza detalles complejos.

2.4. Realiza cálculos técnicos en el proceso de diseño, análisis técnico y económico y análisis funcional de costes de la eficacia de las estructuras que se están diseñando, así como el cálculo de riesgos en el desarrollo de nuevos productos.

2.5. Desarrolla instrucciones para el funcionamiento de estructuras, notas explicativas, mapas de nivel técnico, pasaportes (incluidos los de patente y licencia), programas de prueba, especificaciones, notificación de cambios en dibujos desarrollados previamente y otra documentación técnica.

2.6. Estudia y analiza la documentación de diseño recibida de otras empresas y organizaciones para utilizarla en el proceso de diseño y construcción.

2.7. Coordina los proyectos desarrollados con otras divisiones de la empresa, representantes del cliente y autoridades de control, justifica económicamente los diseños desarrollados.

2.8. Participa en la instalación, depuración, prueba y puesta en marcha de prototipos de productos, conjuntos, sistemas y partes de diseños nuevos y modernizados de productos fabricados por la empresa, en la elaboración de solicitudes de invenciones y diseños industriales, así como en la mejora, modernización, la unificación de los productos de diseño, sus elementos y la elaboración de proyectos de normas.

2.9. Prepara revisiones y opiniones sobre proyectos de normas, propuestas de racionalización e invenciones relacionadas con elementos individuales y unidades de montaje.

2.10. Conoce, comprende y aplica los documentos normativos vigentes relativos a sus actividades.

2.11. Conoce y cumple con los requisitos de los actos normativos sobre protección laboral y ambiente, cumple con las normas, métodos y técnicas para el desempeño seguro del trabajo.

3. Derechos

3.1. El Ingeniero de Diseño de Categoría III tiene derecho a tomar medidas para prevenir y eliminar cualquier violación o no conformidad.

3.2. Un ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a recibir todas las garantías sociales previstas por la ley.

3.3. El ingeniero proyectista de categoría III tiene derecho a exigir asistencia en el desempeño de sus funciones y el ejercicio de sus derechos.

3.4. El ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a exigir la creación de las condiciones organizativas y técnicas necesarias para el desempeño de las funciones oficiales y la provisión equipo necesario e inventario.

3.5. El ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a familiarizarse con los proyectos de documentos relacionados con sus actividades.

3.6. El ingeniero proyectista de categoría III tiene derecho a solicitar y recibir los documentos, materiales e información necesarios para el desempeño de sus funciones e instrucciones de la dirección.

3.7. Un ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a mejorar sus calificaciones profesionales.

3.8. El ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a informar todas las violaciones e inconsistencias identificadas en el curso de sus actividades y hacer propuestas para su eliminación.

3.9. Un ingeniero de diseño de la categoría III tiene derecho a familiarizarse con los documentos que definen los derechos y obligaciones para el puesto ocupado, los criterios para evaluar la calidad del desempeño de los deberes oficiales.

4. Responsabilidad

4.1. El ingeniero de diseño de categoría III es responsable por el incumplimiento o cumplimiento extemporáneo de las funciones asignadas por esta descripción de trabajo y (o) la no utilización de los derechos otorgados.

4.2. El ingeniero proyectista categoría III es responsable por el incumplimiento de las normas del reglamento interno de trabajo, protección laboral, seguridad, saneamiento industrial y protección contra incendios.

4.3. Un ingeniero de diseño de categoría III es responsable de divulgar información sobre una organización (empresa/institución) que es un secreto comercial.

4.4. El ingeniero de diseño de categoría III es responsable del incumplimiento o cumplimiento inadecuado de los requisitos de documentos normativos organizaciones (empresas/instituciones) y órdenes legales de gestión.

4.5. El ingeniero proyectista de categoría III es responsable de las infracciones cometidas en el ejercicio de sus actividades, dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente.

4.6. El ingeniero proyectista de categoría III es responsable de causar daños materiales a la organización (empresa/institución) dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente.

4.7. El ingeniero proyectista de categoría III es responsable del uso indebido de los poderes oficiales otorgados, así como de su uso para fines personales.

DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO

ingeniero de diseño de categoría III

1. Disposiciones generales

1.1. Esta descripción de puesto define las funciones, deberes laborales, derechos y responsabilidades de un ingeniero de diseño de la categoría III de la unidad " Tecnologías técnicas"(en adelante, Ingeniero de Diseño de Categoría III) Soyuzmash Consulting LLC (en adelante, la Institución).

1.2. Se nombra para el puesto de ingeniero de diseño de categoría III a una persona que cumple con los siguientes requisitos de educación y capacitación:

Condiciones especiales admisión al trabajo de un ingeniero de diseño de categoría III:

1.3. El ingeniero de diseño de categoría III debe saber:

1.4. El ingeniero de diseño de categoría III debe ser capaz de:

1.5. Un ingeniero de diseño de la categoría III es designado para el cargo y destituido del cargo por orden del Director General de la Institución de acuerdo con la legislación vigente de la Federación Rusa.

1.6. Ingeniero de diseño categoría III reporta al Director General de la Institución y al jefe de la división "Tecnologías Técnicas"

2. Funciones laborales

3. Responsabilidades laborales

4. Derechos

El ingeniero de diseño de categoría III tiene derecho a:

4.1. Solicitar y recibir la información necesaria, así como materiales y documentos relacionados con las actividades de un ingeniero de diseño categoría III.

4.2. Mejorar las calificaciones, someterse a un reciclaje (reentrenamiento).

4.3. Entrar en relaciones con departamentos de instituciones y organizaciones de terceros para resolver asuntos de la competencia de un ingeniero de diseño de categoría III.

4.4. Participar en la discusión de los asuntos que sean parte de sus funciones funcionales.

4.5. Hacer sugerencias y comentarios sobre la mejora de las actividades en el área de trabajo asignada.

4.6. Póngase en contacto con las autoridades pertinentes Gobierno local o al tribunal para resolver las controversias surgidas en el ejercicio de sus funciones.

4.7. Utilizar los materiales informativos y documentos legales necesarios para el desempeño de sus funciones.

4.8. Aprobar la certificación en la forma prescrita.

5. Responsabilidad

El ingeniero de diseño de categoría III es responsable de:

5.1. Incumplimiento (desempeño inadecuado) de sus deberes funcionales.

5.2. Incumplimiento de las órdenes e instrucciones del Director General de la Institución.

5.3. Información inexacta sobre el estado de ejecución de las tareas e instrucciones asignadas, violación de los plazos para su ejecución.

5.4. Infracción de las normas internas de trabajo, seguridad contra incendios y normas de seguridad establecidas en el Establecimiento.

5.5. Causar daños materiales dentro de los límites establecidos por la legislación vigente de la Federación Rusa.

5.6. Divulgación de información que se dio a conocer en relación con el desempeño de funciones oficiales.

Por las infracciones anteriores, un ingeniero de diseño de categoría III puede estar sujeto a responsabilidad disciplinaria, material, administrativa, civil y penal, de conformidad con la ley aplicable, según la gravedad de la infracción.

Esta descripción del puesto ha sido desarrollada de acuerdo con las disposiciones (requisitos) Código de Trabajo de la Federación Rusa del 30 de diciembre de 2001 No. 197 FZ (Código Laboral de la Federación Rusa) (con enmiendas y adiciones), estándar profesional"Especialista en el diseño de equipos de fundición no estándar" aprobado por orden del Ministerio de Trabajo y Protección social de la Federación Rusa de fecha 15 de diciembre de 2014 No. 1039n y otros actos legales reglamentarios que regulan las relaciones laborales.

I. Disposiciones generales

1. El ingeniero de diseño pertenece a la categoría de especialistas.
2. Para la posicion:
   • Se nombra ingeniero de diseño a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin presentar requisitos de experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral en el puesto de ingeniero de diseño de categoría I por menos de 3 años u otros puestos ocupados por especialistas con educación secundaria profesional (técnica), al menos 5 años;
   • ingeniero de diseño de categoría III: una persona con educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral en la especialidad adquirida durante el período de capacitación, o experiencia laboral en puestos técnicos y de ingeniería sin categoría de calificación;
   • ingeniero de diseño de categoría II: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral en el puesto de ingeniero de diseño u otros puestos técnicos y de ingeniería ocupados por especialistas con educación profesional superior durante al menos 3 años;
   • ingeniero de diseño de primera categoría: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de diseño de segunda categoría durante al menos 3 años
3. El nombramiento para el puesto de ingeniero de diseño y su despido se realiza por orden del director de la empresa.
4. El ingeniero de diseño debe saber:
   1. 4.1. Decretos, órdenes, órdenes, materiales metodológicos y reglamentarios relativos a la preparación del diseño de producción.
   2. 4.2. Sistemas y métodos de diseño.
   3. 4.3. Principios de trabajo, condiciones de instalación y operación técnica de las estructuras diseñadas, tecnología de su producción.
   4. 4.4. Perspectivas para el desarrollo técnico de la empresa.
   5. 4.5. Equipos de la empresa, equipos y herramientas usados.
   6. 4.6. Características técnicas e indicadores económicos de las mejores muestras nacionales y extranjeras de productos similares a los diseñados.
   7. 4.7. Normas, métodos e instrucciones para el desarrollo y ejecución de dibujos y otra documentación de diseño.
   8. 4.8. Requisitos técnicos para las estructuras desarrolladas, el procedimiento para su certificación.
   9. 4.9. Diseñar herramientas de automatización.
   10. 4.10. Medios modernos de tecnología informática, comunicaciones y comunicaciones.
   11. 4.11. Métodos para la realización de cálculos técnicos en el diseño.
   12. 4.12. Materiales utilizados en las construcciones y sus propiedades.
   13. 4.13. El procedimiento y los métodos para llevar a cabo la investigación de patentes.
   14. 4.14. Fundamentos de la invención.
   15. 4.15. Métodos para analizar el nivel técnico de los objetos de ingeniería y tecnología.
   16. 4.16. Requisitos básicos para la organización del trabajo en el diseño y la construcción.
   17. 4.17. Fundamentos de estética técnica y diseño artístico.
   18. 4.18. Fundamentos de los sistemas de diseño asistido por ordenador.
   19. 4.19. Avanzada experiencia nacional y extranjera en el diseño de productos similares.
   20. 4.20. Fundamentos de economía, organización del trabajo y administración.
   21. 4.21. Fundamentos de la legislación laboral.
   22. 4.22. Reglamento interno de trabajo.
   23. 4.23. Reglas y normas de protección laboral, medidas de seguridad, saneamiento industrial y protección contra incendios.
5. Durante la ausencia de un ingeniero de diseño (enfermedad, vacaciones, viaje de negocios, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada en la forma prescrita. Esta persona adquiere los derechos correspondientes y es responsable del correcto desempeño de las funciones que se le asignan.

II. Responsabilidades laborales

Ingeniero de diseño:

1. Desarrolla diseños preliminares, técnicos y de trabajo de productos especialmente complejos, complejos y de mediana complejidad utilizando herramientas de automatización de diseño, mejores prácticas de productos de la competencia, al tiempo que garantiza que los diseños en desarrollo cumplan con las especificaciones técnicas, estándares, estándares de protección y seguridad laboral, los requisitos de la tecnología de producción más económica, así como la utilización de piezas y unidades de montaje estandarizadas y unificadas en las mismas.
2. Realiza investigaciones de patentes y determina indicadores del nivel técnico de los productos diseñados.
3. Elabora diagramas cinemáticos, diseños generales y vínculos teóricos de elementos estructurales individuales basados ​​en diagramas esquemáticos y diseños preliminares, verifica diseños de trabajo y controla dibujos de acuerdo con la especialidad o el perfil del trabajo, toma bocetos de partes complejas de la naturaleza y realiza detalles complejos.
4. Realiza cálculos técnicos para proyectos, viabilidad y análisis de costos funcionales de la efectividad de las estructuras diseñadas, así como el cálculo de riesgos en el desarrollo de nuevos productos, redacta instrucciones para la operación de estructuras, notas explicativas, mapas de nivel técnico, pasaportes. (incluyendo patente y licencia), programas de prueba, especificaciones, avisos de cambios en dibujos desarrollados previamente y otra documentación técnica.
5. Examina y analiza la documentación de diseño recibida de otras organizaciones para utilizarla en el diseño y la construcción.
6. Coordina los proyectos desarrollados con otras divisiones de la empresa, representantes de clientes y autoridades de control, justifica económicamente los diseños desarrollados.
7. Participa en la instalación, ajuste, prueba y puesta en marcha de prototipos de productos, conjuntos, sistemas y piezas de diseños nuevos y modernizados, productos fabricados por la empresa, en la preparación de solicitudes de invención y diseños industriales, así como en trabajos de mejora. la modernización, unificación de productos diseñados, sus elementos y en el desarrollo de proyectos de normas y certificados.
8. Proporciona comentarios y conclusiones sobre proyectos de normas, propuestas de racionalización e invenciones relacionadas con elementos individuales y unidades de montaje.

tercero Derechos

El ingeniero de diseño tiene derecho:

1. Familiarícese con los proyectos de decisiones de la dirección de la empresa relacionados con sus actividades.
2. Presentar propuestas a la gerencia para mejorar las labores relacionadas con las funciones previstas en esta descripción de funciones.
3. Informar al supervisor inmediato de todas las deficiencias en las actividades de producción de la empresa (sus divisiones estructurales) identificadas en el ejercicio de sus funciones y hacer propuestas para su eliminación.
4. Solicitar personalmente o en nombre del jefe inmediato a los jefes de departamento de la empresa y especialistas la información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones.
5. Involucrar a especialistas de todas las divisiones estructurales (individuales) en la resolución de las tareas que se le asignan (si así lo prevén las normas sobre divisiones estructurales, si no, entonces con el permiso de la dirección).
6. Exigir a la dirección de la empresa que le ayude en el ejercicio de sus deberes y derechos.

IV. Una responsabilidad

El ingeniero de diseño es responsable de:

1. Por desempeño inadecuado o incumplimiento de sus deberes oficiales previstos en esta descripción del trabajo, en la medida determinada por la legislación laboral vigente de la Federación Rusa.
2. Por infracciones cometidas en el ejercicio de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación Rusa.
3. Por causar daños materiales, dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación Rusa.

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